Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmierung von Mess-, Prüf- und Montageanlagen sowie Kundenkommunikation.
- Unternehmen: NMH ist ein führendes Unternehmen im Sondermaschinenbau und Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, individuelle Weiterbildung, kostenlose Getränke und vergünstigtes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20-30% und fließende Deutschkenntnisse erforderlich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit echten Teamwerten und modernen Arbeitsmitteln.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, Erfahrung im Maschinenbau von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellendetails zu: SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)
SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)
Arbeitgeber: NMH GmbH
Arbeitsort
Arbeitsort
Hohentengen bei Bad Saulgau
Anstellungsart
Anstellungsart
Vollzeit
Befristung
Befristung
unbefristet
Berufsbezeichnung
Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
Stellenbeschreibung
Die Firma NMH ist der Spezialist in den Bereichen Sondermaschinenbau, Mess- und Montagetechnik, Automations- und Softwarelösungen, Lohnfertigung und Kunststofftechnik in Hohentengen.
Du suchst eine neue Herausforderung? Dann werde Teil unseres erfolgreichen Teams und zeige, was in dir steckt. Für unser Team suchen wir einen motivierten SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d), der bereits Erfahrungen in der Programmierung sammeln konnte und Spaß im Umgang mit Kunden hat.
SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d)
- Programmierung unserer Mess-, Prüf- und Montageanlagen.
- Du bist für die Ausarbeitung und Erstellung der Bedienkonzepte für Steuerung und HMI zuständig.
- Mitwirkung bei der Erstellung von Maschinendokumentationen.
- Du begleitest Serviceeinsätze im In- und Ausland und wirkst bei der Inbetriebnahme unsere Maschinen und Anlagen mit.
- Schulung der Anlagenbediener und Instandhalter.
- Du übernimmst die Kommunikation und Abstimmung mit dem Kunden und trägst Terminverantwortung.
- Die Dokumentation und Abnahme der Sicherheitstechnik gehört ebenfalls zu deinem Fachgebiet.
- Berufsabschluss: Du hast eine Berufsausbildung, einen Techniker oder ein Studium im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik (m/w/d) abgeschlossen.
- Erfahrung: im Maschinenbau oder einer vergleichbaren Branche ist besonders passend.
- Kenntnisse: in der Steuerungs- und Anlagentechnik, sowie in der Programmierumgebung Siemens Step 7 und TIA sind von Vorteil. Der Umgang mit Safe Expert, Sistema o. Ä. ist bekannt.
- Methodische Kompetenz: Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Persönliche Kompetenz: Du arbeitest zuverlässig und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit.
- Reisebereitschaft: Du bist bereit für Kurzreisen, ca. 20-30 %.
- Sprache: Du sprichst fließend Deutsch und bringst Englischkenntnisse mit.
- Führerschein: Dir liegt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B vor.
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen
Individuelle Karriereförderung mit gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne Arbeitsmittel digitale Fertigung für effiziente Prozesse
Wohlfühlfaktoren
Kostenlose Getränke vergünstigtes Mittagessen
Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung
Fitnessangebot mit EGYM Wellpass
Teamevents, Ausflüge Betriebsfeste
Freundliches, dynamisches kollegiales Arbeitsumfeld mit echtem Teamgedanken
Exklusive Zusatzleistungen
40 € Wunschgutschein zu deinem Geburtstag
Eurorad-Leasing für dich und deine/n Partner/in
Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Reisevergütung mit erhöhten Auslösesätzen Bereitstellung eines Servicefahrzeugs
Individuelle Benefits
50 € Tankgutschein als monatlicher Zuschuss
Betriebliche Altersvorsorge mit übergesetzlich hoher NMH-Betriebsrente
Kinderbetreuungszuschuss zur Unterstützung von Familien
HAST DU FRAGEN?
Für weitere Informationen erreichst du Dominik Kalmbach unter der Nr. 07572/7619-91.
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung!
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SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: NMH GmbH
Die NMH GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hohentengen bei Bad Saulgau nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sondern auch individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. In einem freundlichen und dynamischen Teamumfeld profitieren Sie von modernen Arbeitsmitteln, ergonomischen Arbeitsplätzen und attraktiven Zusatzleistungen wie einem monatlichen Tankgutschein und einem Kinderbetreuungszuschuss, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Automatisierungstechnik arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der SPS-Programmierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und im Umgang mit Kunden verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Stelle auch Einsätze im Ausland beinhaltet, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen klar kommunizierst. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über die NMH und ihre Tätigkeitsbereiche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als SPS-Programmierer / Automatisierungstechniker zu erfahren.
Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens Step 7 und TIA, sowie deine Reisebereitschaft.
Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Arbeit bei NMH reizt. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Maschinenbau und deine Kundenorientierung ein.
Bewerbung einreichen:Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NMH GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssystemen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist die Kommunikation mit Kunden und Teammitgliedern entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder wie du Probleme im Team gelöst hast. Dies zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
✨Hebe deine Reisebereitschaft hervor
Die Stelle erfordert eine Reisebereitschaft von 20-30%. Sei bereit, dies im Interview zu besprechen und erkläre, wie du dich auf Reisen vorbereitest und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Das zeigt dein Engagement und deine Flexibilität.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet individuelle Karriereförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse, indem du im Interview nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine berufliche Entwicklung zu investieren.
