Digital Sales Manager | NN-Digital
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Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktiver Verkauf digitaler Werbelösungen und Entwicklung individueller Kampagnen.
  • Arbeitgeber: Junge Online-Marketing-Agentur mit kreativer und offener Firmenkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Home-Office.
  • Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und Raum für kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Marketingstrategien und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Leidenschaft für Online-Marketing.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

NN-Digital ist die Online-Marketing-Agentur des Niederrhein Nachrichten Verlags. Wir entwickeln digitale Medien und Marketingstrategien und sind Dienstleister für externe Unternehmen aus sämtlichen Branchen. Vom Social-Media-Posting mit Nachrichtencharakter der NN, über Social-Media-Kampagnen für unsere Kunden, bis hin zu Webentwicklungen, E-Mailmarketingkonzepten und unterschiedlichsten crossmedialen Werbedienstleistungen bieten wir ein breites Spektrum an digitalem Know-How.

Deine Aufgaben:

  • Aktiver Verkauf digitaler Werbelösungen (Display Ads, Social Media, Websites, Marketing-Dienstleistungen etc.)
  • Entwicklung individueller Digital-Kampagnen für Bestandskunden
  • Neukundenakquise im Digitalbereich
  • Vertriebsunterstützung, Begleitung bei Kundenterminen, Coaching „on the job“
  • Produktentwicklung & Marktanalyse
  • Weiterentwicklung der Agentur, gemeinsam mit dem vorhandenen Team

Dein Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Beratung und Verkauf
  • Kenntnisse im Bereich Online-Marketing / digitale Medialeistungen
  • Kommunikationsstärke und Leidenschaft für den Vertrieb

Wir bieten:

  • ein attraktives Gehalt
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Home-Office
  • ein abwechslungsreiches und kreatives Aufgabengebiet
  • einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz
  • eine familiäre und offene Firmenkultur mit flachen Hierarchien
  • Benefits wie Dienstrad, betriebliche Krankenversicherung, Mitarbeiterrabatte u.v.m.
  • hohe Eigenverantwortung und Freiraum deine Ideen umzusetzen

Du bist motiviert den umfangreichen Alltag unserer Agentur und des NN-Verlag kennenzulernen und im Firmengeschehen von Anfang an mitzuarbeiten? Dann freuen wir uns auf deine digitalen Bewerbungsunterlagen.

Digital Sales Manager | NN-Digital Arbeitgeber: NN-Digital

NN-Digital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home-Office und einer familiären Unternehmenskultur fördert das Team nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch innovative Ideen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie einem Dienstrad und einer betrieblichen Krankenversicherung, was die Arbeit in Geldern besonders lohnenswert macht.
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Kontaktperson:

NN-Digital HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Digital Sales Manager | NN-Digital

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Digital Sales Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu unseren Projekten oder dem Team.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen, die dir den Einstieg erleichtern.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Agentur und unsere Dienstleistungen. Zeige, dass du die Trends im Online-Marketing kennst und wie du unser Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Wir freuen uns auf deine Ideen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Sales Manager | NN-Digital

Verkauf digitaler Werbelösungen
Entwicklung individueller Digital-Kampagnen
Neukundenakquise
Vertriebsunterstützung
Coaching on the job
Produktentwicklung
Marktanalyse
Kenntnisse im Bereich Online-Marketing
Kommunikationsstärke
Leidenschaft für den Vertrieb
Teamarbeit
Kreativität
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass deine Leidenschaft für den Vertrieb durchscheinen.

Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Digital Sales Manager zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Zeig deine Erfolge: Wenn du schon im Vertrieb gearbeitet hast, teile konkrete Beispiele von deinen Erfolgen. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte und zeigen uns, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NN-Digital vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends im Online-Marketing vertraut. Schau dir an, was NN-Digital anbietet und überlege, wie du deine Erfahrungen und Ideen in diese Dienstleistungen einbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich digitale Kampagnen verkauft oder entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und selbstbewusst zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Agentur und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.

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