Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Schlüsselübergabe.
- Arbeitgeber: Hohental – ein innovatives Unternehmen im Wohnungsbau mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, moderne Technik und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Anstellung mit hoher Eigenverantwortung und schnellen Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Wohnens.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur und Erfahrung in Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei uns arbeiten – Mit uns wachsen. Mit unserem Know-how im schlüsselfertigen Wohnbau sowie in der energetischen Bestandssanierung treiben wir als Hohental den Wohnungsmarkt in den Ballungszentren Berlin und Nordrhein-Westfalen voran! In den vergangenen Jahren haben wir Projekte im Wert von über 200 Millionen Euro realisiert und wir suchen jetzt einen Projektleiter, der unser Team in Berlin/NRW verstärkt. Sind Sie bereit, Teil unserer erfolgreichen Teams zu werden? Bewerben Sie sich jetzt – zusammen schaffen wir Großes!
Ihre Aufgaben:
- Ganzheitliche Projektbetreuung von der Ausschreibungskoordination bis zur Schlüsselübergabe.
- Steuerung aller Beteiligten, sowohl intern als auch extern, Projekt- und Baucontrolling sowie engagierte Mitarbeit im Risikomanagement.
- Verhandlungen mit unseren Auftraggebern zu Baudurchführung, Vertragsauslegung, Änderungen, Erweiterungen und Nachträgen in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Erstellung von Änderungs- und Entscheidungsvorlagen sowie Überwachung der Auftrags- und Nachtragsverfolgung.
Ihr Profil:
- Erfolgreiches Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Einschlägige Erfahrung, idealerweise in der schlüsselfertigen Projektleitung.
- Planungsgeschick, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Freude an neuen Herausforderungen.
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit dem Ziel, Innovationen voranzutreiben und Projekten Mehrwert zu verleihen.
Ihre Perspektive:
- Ein vielseitiges Aufgabenspektrum, in dem Sie sich mit Ihrem Know-how einbringen können.
- Langfristige Anstellung mit hoher Eigenverantwortung in einem Unternehmen mit kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen.
- Bereitstellung von Dienstwagen, Laptop, iPad, iPhone, moderner Software und guten Möglichkeiten für Ihre Weiterentwicklung.
- Attraktive Vergütung, ergänzt um mögliche Erfolgsbeteiligungen.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns gern über den Jetzt bewerben-Button inklusive der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu. Wir freuen uns auf Sie!
Projektleiter (m/w/d) Hochbau / Wohnungsbau / Sanierung Arbeitgeber: Noch mehr Jobs aus der Region
Kontaktperson:
Noch mehr Jobs aus der Region HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Hochbau / Wohnungsbau / Sanierung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf die perfekte Stellenanzeige, sondern sprich aktiv Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Projektleiter für Hohental bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet – und wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Hochbau / Wohnungsbau / Sanierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Projektleiter für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Know-how im Hochbau und Wohnungsbau.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei unseren Projekten!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze den 'Jetzt bewerben'-Button auf unserer Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noch mehr Jobs aus der Region vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Hohental legt großen Wert auf Innovation und Eigenverantwortung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in der Projektleitung und im Risikomanagement.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Erkläre, wie du mit verschiedenen Stakeholdern interagierst und Konflikte löst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.