Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den ärztlichen Dienst und gestalte die medizinische Ausrichtung aktiv mit.
- Unternehmen: NÖ Landesgesundheitsagentur – innovatives Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, zahlreiche Sozialleistungen und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit in einem dynamischen Transformationsprozess.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem neuen Klinikum mit.
- Qualifikationen: Fachärztin/Facharzt oder Allgemeinmedizin mit Managementausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 12872 - 16806 € pro Monat.
Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Als ärztliche Direktorin bzw. ärztlicher Direktor und Mitglied der Kollegialen Führung tragen Sie Verantwortung für die Leitung des ärztlichen Dienstes sowie für alle weiteren unterstellten Berufsgruppen. Sie gestalten die medizinische Ausrichtung der Klinikstandorte maßgeblich mit und wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsstrukturen mit. Sie verantworten die Planung, Steuerung und kontinuierliche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, evidenzbasierten Patientenversorgung unter Berücksichtigung der regionalen Versorgungsplanung. Dabei verbinden Sie medizinische Qualität mit wirtschaftlicher Verantwortung, Zweckmäßigkeit sowie der Einhaltung rechtlicher und interner Rahmenbedingungen.
Eine konstruktive, wertschätzende und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Kollegialen Führung bildet die Grundlage Ihres Wirkens. Gemeinsam tragen Sie Verantwortung für einen stabilen, zukunftsorientierten Klinikbetrieb. Darüber hinaus stellen Sie eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der NÖ Landesgesundheitsagentur sicher und vertreten die medizinischen Interessen der Standorte auf übergeordneter Ebene.
Die drei Klinikstandorte werden derzeit als Mehrstandortkrankenanstalt geführt und befinden sich in einem bedeutenden Transformationsprozess: Im Rahmen des Gesundheitsplans 2040+ ist die Zusammenführung in ein neu zu errichtendes Klinikum „Weinviertel Süd“ vorgesehen. Diese Phase eröffnet Ihnen die außergewöhnliche Möglichkeit, medizinische Strukturen, Leistungsangebote und Organisationsmodelle aktiv mitzugestalten und die Aufbauarbeit eines neuen Klinikums strategisch und medizinisch zu prägen.
- Leitung des ärztlichen Dienstes und aller unterstellten Berufsgruppen
- Gestaltung der medizinischen Ausrichtung der Klinikstandorte
- Beiträge zur strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsstrukturen
- Planung, Steuerung und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung
- Verbindung medizinische Qualität mit wirtschaftlicher Verantwortung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der Kollegialen Führung
- Enge partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der NÖ Landesgesundheitsagentur und Vertretung der medizinischen Interessen auf übergeordneter Ebene
- Aktive Mitgestaltung der Transformationsphase zu „Weinviertel Süd“ und Aufbauarbeit eines neuen Klinikums
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachärztin bzw. Facharzt oder in der Allgemeinmedizin
- Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur
- Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz
- Unbescholtenheit und medizinischer Impf-/Immunitätsnachweis
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
- Bewerbungsschreiben
- Lebenslauf inkl. allfälliger Publikationsliste
- Relevante Ausbildungsnachweise (z. B. Promotionsbescheid, Facharztdiplom, Managementausbildung)
- Management- und Führungskonzept über die Organisation des Landesklinikums in den medizinischen Aspekten unter Berücksichtigung der Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenzen
Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 12.872,09 und € 16.806,67 (14-malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten. Ihr konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Außerdem bieten wir zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45 % ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein und lädt alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Bewerbung bis spätestens 18. September 2026.
Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor) Arbeitgeber: NÖ Landesgesundheitsagentur
Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein innovatives Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven bietet. Mit einem umfangreichen Bildungsprogramm und gezielten Förderungen zur Weiterqualifizierung unterstützt die Agentur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem wird die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und Betriebskindergärten gefördert, was die NÖ Landesgesundheitsagentur zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Region macht.
Kontaktdaten:
NÖ Landesgesundheitsagentur Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor) erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei NÖ Landesgesundheitsagentur unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei NÖ Landesgesundheitsagentur zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei NÖ Landesgesundheitsagentur arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NÖ Landesgesundheitsagentur vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor) bei NÖ Landesgesundheitsagentur kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über NÖ Landesgesundheitsagentur und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
