Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job‑Perspektiven sowie Top‑Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.
Für das
Landesklinikum Korneuburg‑Stockerau‑Hollabrunn
suchen wir ab 1. Jänner 2027.
eine ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. einen ärztlichen Leiter (Direktor) in Vollzeit
Verantwortlichkeiten Als ärztliche Direktorin bzw. ärztlicher Direktor und Mitglied der Kollegialen Führung tragen Sie Verantwortung für die Leitung des ärztlichen Dienstes sowie für alle weiteren unterstellten Berufsgruppen. In dieser Funktion gestalten Sie die medizinische Ausrichtung der Klinikstandorte maßgeblich mit und wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsstrukturen mit. Sie verantworten die Planung, Steuerung und kontinuierliche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, evidenzbasierten Patientenversorgung unter Berücksichtigung der regionalen Versorgungsplanung. Dabei verbinden Sie medizinische Qualität mit wirtschaftlicher Verantwortung, Zweckmäßigkeit sowie der Einhaltung rechtlicher und interner Rahmenbedingungen.
Eine konstruktive, wertschätzende und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Kollegialen Führung bildet die Grundlage Ihres Wirkens. Gemeinsam tragen Sie Verantwortung für einen stabilen, zukunftsorientierten Klinikbetrieb. Darüber hinaus stellen Sie eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der NÖ Landesgesundheitsagentur sicher und vertreten die medizinischen Interessen der Standorte auf übergeordneter Ebene.
Die drei Klinikstandorte werden derzeit als Mehrstandortkrankenanstalt geführt und befinden sich in einem bedeutenden Transformationsprozess: Im Rahmen des Gesundheitsplans 2040+ ist die Zusammenführung in ein neu zu errichtendes Klinikum „Weinviertel Süd“ mit klarer Schwerpunktfunktion vorgesehen. Diese Phase eröffnet Ihnen die außergewöhnliche Möglichkeit, medizinische Strukturen, Leistungsangebote und Organisationsmodelle aktiv mitzugestalten und die Aufbauarbeit eines neuen Klinikums strategisch und medizinisch zu prägen.
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt oder in der Allgemeinmedizin
Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur
Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz
Bewerbungsunterlagen
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf inkl. allfälliger Publikationsliste
Relevante Ausbildungsnachweise (z. B. Promotionsbescheid, Facharztdiplom, Managementausbildung)
Management‑ und Führungskonzept über die Organisation des Landesklinikums in den medizinischen Aspekten unter Berücksichtigung der Sozial‑, Führungs‑, Gestaltungs‑ und Managementkompetenzen
Nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist laden wir Sie ein, mit dem Landessanitätsrat für Niederösterreich unter der Telefonnummer +43(0)2742/9005 12923 in Kontakt zu treten, um die Vorstellung bei der zuständigen Referentin bzw. bei dem zuständigen Referenten des Fachgutachtens des Landessanitätsrates für Niederösterreich zu initiieren. Diese Vorstellung komplettiert Ihre Bewerbung. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Unterlagen sowie eine verabsäumte Vorstellung bei der Referentin bzw. bei dem Referenten zu einer schlechteren Einstufung bzw. Nichtbeurteilung des Landessanitätsrates für Niederösterreich führen.
Voraussetzungen Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf‑/Immunitätsnachweis sind Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich.
Benefits Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) sowie ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 12 872,09 und € 16 806,67 (14‑malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten. Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
Gleichbehandlung Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45 % ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Doris Slama, MSc, MBA – Assistentin der Geschäftsführung der Gesundheit Weinviertel GmbH, Tel.-Nr.: +43 676 858 4038 402
Herr Martin Feichtner, Tel.-Nr.: +43 2742 9009 16127
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 18. September 2026.
#J-18808-Ljbffr
Für das
Landesklinikum Korneuburg‑Stockerau‑Hollabrunn
suchen wir ab 1. Jänner 2027.
eine ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. einen ärztlichen Leiter (Direktor) in Vollzeit
Verantwortlichkeiten Als ärztliche Direktorin bzw. ärztlicher Direktor und Mitglied der Kollegialen Führung tragen Sie Verantwortung für die Leitung des ärztlichen Dienstes sowie für alle weiteren unterstellten Berufsgruppen. In dieser Funktion gestalten Sie die medizinische Ausrichtung der Klinikstandorte maßgeblich mit und wirken aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsstrukturen mit. Sie verantworten die Planung, Steuerung und kontinuierliche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, evidenzbasierten Patientenversorgung unter Berücksichtigung der regionalen Versorgungsplanung. Dabei verbinden Sie medizinische Qualität mit wirtschaftlicher Verantwortung, Zweckmäßigkeit sowie der Einhaltung rechtlicher und interner Rahmenbedingungen.
Eine konstruktive, wertschätzende und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Kollegialen Führung bildet die Grundlage Ihres Wirkens. Gemeinsam tragen Sie Verantwortung für einen stabilen, zukunftsorientierten Klinikbetrieb. Darüber hinaus stellen Sie eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der NÖ Landesgesundheitsagentur sicher und vertreten die medizinischen Interessen der Standorte auf übergeordneter Ebene.
Die drei Klinikstandorte werden derzeit als Mehrstandortkrankenanstalt geführt und befinden sich in einem bedeutenden Transformationsprozess: Im Rahmen des Gesundheitsplans 2040+ ist die Zusammenführung in ein neu zu errichtendes Klinikum „Weinviertel Süd“ mit klarer Schwerpunktfunktion vorgesehen. Diese Phase eröffnet Ihnen die außergewöhnliche Möglichkeit, medizinische Strukturen, Leistungsangebote und Organisationsmodelle aktiv mitzugestalten und die Aufbauarbeit eines neuen Klinikums strategisch und medizinisch zu prägen.
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung zur Fachärztin bzw. zum Facharzt oder in der Allgemeinmedizin
Managementausbildung für Führungskräfte mit universitärem Charakter oder Leadership-Programm der NÖ Landesgesundheitsagentur
Sozial-, Führungs-, Gestaltungs- und Managementkompetenz
Bewerbungsunterlagen
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf inkl. allfälliger Publikationsliste
Relevante Ausbildungsnachweise (z. B. Promotionsbescheid, Facharztdiplom, Managementausbildung)
Management‑ und Führungskonzept über die Organisation des Landesklinikums in den medizinischen Aspekten unter Berücksichtigung der Sozial‑, Führungs‑, Gestaltungs‑ und Managementkompetenzen
Nach dem Ablauf der Bewerbungsfrist laden wir Sie ein, mit dem Landessanitätsrat für Niederösterreich unter der Telefonnummer +43(0)2742/9005 12923 in Kontakt zu treten, um die Vorstellung bei der zuständigen Referentin bzw. bei dem zuständigen Referenten des Fachgutachtens des Landessanitätsrates für Niederösterreich zu initiieren. Diese Vorstellung komplettiert Ihre Bewerbung. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Unterlagen sowie eine verabsäumte Vorstellung bei der Referentin bzw. bei dem Referenten zu einer schlechteren Einstufung bzw. Nichtbeurteilung des Landessanitätsrates für Niederösterreich führen.
Voraussetzungen Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf‑/Immunitätsnachweis sind Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich.
Benefits Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Spitalsärztegesetzes 1992 (NÖ SÄG 1992) sowie ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 12 872,09 und € 16 806,67 (14‑malig auf Basis Vollzeit) zzgl. leistungsabhängiger Komponenten. Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.
Gleichbehandlung Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45 % ist Frauenförderung geboten. Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Fragen zum Bewerbungsprozess Frau Doris Slama, MSc, MBA – Assistentin der Geschäftsführung der Gesundheit Weinviertel GmbH, Tel.-Nr.: +43 676 858 4038 402
Herr Martin Feichtner, Tel.-Nr.: +43 2742 9009 16127
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 18. September 2026.
#J-18808-Ljbffr
Ärztliche Leiterin (Direktorin) bzw. Ärztlicher Leiter (Direktor) Arbeitgeber: NÖ Landesklinikum Hollabrunn
Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein innovatives Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven bietet. Mit einem umfangreichen Bildungsprogramm, flexiblen Arbeitszeitmodellen und Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Sozialleistungen, die das Arbeiten in der Region Hollabrunn besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
NÖ Landesklinikum Hollabrunn Recruiting-Team
