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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Linienabfertigung im Bereich Sammelgutausgang und Dokumentenabwicklung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Mitarbeiterfahrrad, kostenlose Parkplätze und interne Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einer wachstumsstarken Branche mit echten Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder Logistik, Teamfähigkeit und MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3700 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Wir freuen uns, Teil des starken Teams zu werden. Ab sofort am Standort Ötigheim.
Ihre Aufgabe
- In dieser Position sind Sie für die Linienabfertigung im Bereich Sammelgutausgang verantwortlich.
- Ständiger Kontakt mit den anderen Abteilungen und Partnern (Montag bis Freitag von 18 – 22 Uhr).
- Durchführung der DFÜ-Korrekturen.
- Sendungskorrekturen / Umroutungen durchführen.
- Abfertigung von Hauptläufen (u.a. bei Bedarf Tourenanlage, Druck Bordero, Fahrerabfertigung, etc.).
- Dokumentenabwicklung.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder ähnliche Ausbildung.
- Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Sammelgutausgang oder Berufserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position.
- Routinierter Umgang mit den MS-Office Anwendungen.
- Flexibilität und Zuverlässigkeit.
- Teamfähigkeit und hohes Engagement.
- Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten.
- Kreativität für Problemlösungen.
Unser Angebot
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche.
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen.
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen.
- Attraktive Benefits, wie u.a. Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing".
- Kostenlose Parkplätze.
- Obstkorb und Wasser.
- Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy).
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform.
- Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt.
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!
Kontakt
Ansprechperson: Yonca Öztürk | Personalreferentin | Tel.: +49 (0) 731 4005 1211
Kaufmännische:r Mitarbeiter:in Abfertigung Sammelgutausgang (m/w/d) Arbeitgeber: Noerpel-Gruppe
Kontaktperson:
Noerpel-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische:r Mitarbeiter:in Abfertigung Sammelgutausgang (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du dich für die Stelle interessierst, lass es die Personalabteilung wissen. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch kann zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische:r Mitarbeiter:in Abfertigung Sammelgutausgang (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für die Logistik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen. Weniger ist manchmal mehr!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam durchzustarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noerpel-Gruppe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Noerpel-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, Werte und Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast – das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast und wie du die Kommunikation verbessert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Engagement für persönliche und berufliche Entwicklung, indem du nach den internen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Karriere bei Noerpel interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.