Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d)
Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d)

Langenhagen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für den Ausbau der Marktposition und Kundenbeziehungen im Großraum Hannover.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Tradition und starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Benefits und hervorragende Karrierechancen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien, interne Weiterbildung und zahlreiche Vergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einer wachstumsstarken Branche mit echten Perspektiven.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Logistik und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Noerpel-Gruppe - mit einem Jahresumsatz von über 710 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3700 Mitarbeitenden, sie begeistern unsere Kund:innen täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun - darauf sind wir stolz! Werden auch Sie Teil unseres starken Teams und steigen Sie ab sofort am Standort Langenhagen (Region Hannover) ein.

Ihre Aufgabe

  • In dieser Position sind Sie verantwortlich für den Ausbau der Marktposition auf der Grundlage der strategischen Ausrichtung des Unternehmens im Großraum Hannover und der Region.
  • Sie arbeiten eng mit den Abteilungen der Spedition und der Logistik zusammen und sind zudem für die Implementierung und weitere Entwicklung von Kundenbeziehungen verantwortlich.
  • Bewertung des Wachstums- und Neukund:innenpotentials in Ihrer Vertriebsregion.
  • Gezielte Entwicklung von weiteren potentiellen Neukund:innen und Ausbau der bestehenden Aktivitäten mit Bestandskund:innen.
  • Beobachtung und Analyse von aktuellen Markt-, Kund:innen- und Wettbewerbsentwicklungen.
  • Eigenverantwortliches Management der Vertriebsprozesse vom Erstkontakt bis zum Abschluss.
  • Leitung von Ausschreibungen, Angeboten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen.
  • Enge Zusammenarbeit mit den operativen und administrativen Fachbereichen.
  • Sicherstellung und Optimierung der einheitlichen Firmenstandards.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kauffrau/-mann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d).
  • Ein Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist von Vorteil.
  • Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Tätigkeit in der Kontraktlogistik oder Intralogistik eines Industrie- oder Handelsunternehmens.
  • Idealerweise auch operative Erfahrung in der Abwicklung von Stückguttransporten.
  • Ausgeprägtes Prozessverständnis für die IT-Prozesse in der Stückgutspedition und in den allgemeinen Unternehmensprozessen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative.
  • Hohe Kundenorientierung und starke Kommunikationsfähigkeit zum zielgerichteten Austausch mit verschiedenen Hierarchieebenen.
  • Teamplayer mit dem Willen Veränderungen voranzutreiben.
  • Partielle Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.

Unser Angebot

  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche.
  • Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen.
  • Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen.
  • Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing".
  • Kostenlose Parkplätze.
  • Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN.
  • Obstkorb und Wasser.
  • Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy).
  • Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform.
  • Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt.
  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Sie!

Ansprechperson: Alexander Krage | Personalreferent | Tel.: +49 (0)

Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Noerpel-Gruppe

Die Noerpel-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch ein starkes Team mit gelebtem Teamgeist und flachen Hierarchien. Am Standort Langenhagen profitieren Sie von attraktiven Benefits wie einem Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad-Leasing und internen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Werden Sie Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens, das Ihnen die Freiheit gibt, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Fähigkeiten aktiv einzubringen.
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Kontaktperson:

Noerpel-Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Vertriebsprofis. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du zum Wachstum beitragen kannst.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich für die Position brennst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Logistik in deiner Bewerbung rüberzubringen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Marktanalyse
Prozessverständnis
MS Office
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Eigeninitiative
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Reisebereitschaft
Präsentationsfähigkeiten
Ausschreibungsmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und einen persönlichen Touch.

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Vertriebsmitarbeiter:in Außendienst passen.

Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noerpel-Gruppe vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Noerpel-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, Werte und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position im Vertrieb viel mit Kundenbeziehungen zu tun hat, bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast.

Verstehe den Markt und die Konkurrenz

Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistikbranche und die Wettbewerber der Noerpel-Gruppe. Das zeigt, dass du die Branche verstehst und bereit bist, aktiv zur Marktposition des Unternehmens beizutragen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach, wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht und welche Möglichkeiten es für persönliche Weiterentwicklung gibt.

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Standort: Langenhagen
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