Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufs- und Remarketing-Performance in den nordischen Märkten.
- Unternehmen: Eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen Europas.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Einfluss auf strategische Entscheidungen und direkte Verantwortung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse für schnelles Handeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilmarktes und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Automobil- oder E-Commerce-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, in einer schnelllebigen, umsetzungsorientierten Technologiewelt zu arbeiten? Wir suchen einen Head of Sales & Remarketing Nordics, der die kommerzielle Leistung in der Region leitet. Diese Rolle erfordert disziplinierte operative Führung, starkes kommerzielles Urteilsvermögen und die Fähigkeit, dauerhafte Partnerschaften im Automobil-Ökosystem aufzubauen. Sie werden eine regionale Verkaufsorganisation leiten, wichtige strategische Entscheidungen beeinflussen und sicherstellen, dass unsere professionellen Verkäufer eine durchgehend zuverlässige Erfahrung erhalten. Die Rolle kombiniert strategische Verantwortung mit praktischer Umsetzung und berichtet direkt an unseren VP Nordics.
Ihre neue Rolle:
- Überwachung und Steuerung der Verkaufs- und Remarketing-Leistung in den nordischen Märkten mit Verantwortung für Volumen, Umsatz, Rentabilität und Kosteneffizienz
- Management von händlerbezogenen Prozessen von Anfang bis Ende, um messbare Auswirkungen auf finanzielle Ergebnisse und Händlerzufriedenheit sicherzustellen
- Führung, Entwicklung und Verantwortung der Verkaufsorganisation, um definierte Ziele zu erreichen und zu übertreffen
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Automobilpartnern und Stakeholdern
- Verhandlung und Abschluss von kommerziellen Vereinbarungen auf regionaler und lokaler Ebene
- Enge Zusammenarbeit mit Operations, Tech & Product sowie Finance zur Gestaltung und Implementierung von Lösungen, die die Händlererfahrung und den operativen Durchsatz verbessern
- Als primärer Fürsprecher für professionelle Verkäufer agieren, um Konsistenz, Transparenz und Servicequalität über alle Berührungspunkte hinweg sicherzustellen
- Überwachung und Optimierung von Schlüsselkennzahlen, Durchsetzung von Prozessdisziplin und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit dem nordischen Managementteam zur Weiterentwicklung der regionalen Strategie und direkte Berichterstattung über Fortschritte, Risiken und erforderliche Interventionen
Ihre Fähigkeiten:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Vertrieb, Marketing oder einem verwandten Bereich ist bevorzugt
- Signifikante Erfahrung in Vertriebs- oder Handelsrollen, idealerweise im Automobil-, E-Commerce-, Technologie- oder Wachstumsumfeld
- Nachgewiesene Fähigkeit, leistungsstarke Verkaufsteams in mehreren Ländern oder Märkten zu führen
- Starkes kommerzielles Denken mit der Fähigkeit, sich in schnell wechselnden internationalen Umgebungen zurechtzufinden
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Schwedisch und Englisch; Dänisch und/oder Finnisch ist von Vorteil
Unsere Kultur:
- Wir betrachten operationale Herausforderungen als Chancen, unser Geschäft zu verfeinern und zu skalieren
- Sie werden an Initiativen arbeiten, die direkte Auswirkungen, steiles Lernen und bedeutende Verantwortung haben
- Wir erwarten hohe Standards und kontinuierliche Verbesserung auf allen Ebenen der Organisation
- Unsere flache Struktur und schnellen Entscheidungszyklen unterstützen eine rasche Umsetzung
Was wir bieten:
- Eine Schlüsselrolle in einem der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen Europas
- Ein Platz im lokalen Führungsteam mit Einfluss auf die kommerzielle und strategische Ausrichtung
- Direkter Beitrag zu einer Wachstumsphase in einem führenden Automobil-Marktplatz
- Arbeiten Sie mit erfahrenen Branchenakteuren, die ein Unternehmen auf mehrere Milliarden Umsatzniveaus skaliert haben
- Wettbewerbsfähige Vergütung, einschließlich Beteiligung am Eigenkapital
Bei AUTO1 Group leben wir eine offene Kultur, glauben an direkte Kommunikation und schätzen Vielfalt. Wir begrüßen jeden Bewerber, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder einem anderen nicht leistungsbezogenen Faktor.
Head of Sales & Remarketing Nordics Arbeitgeber: Noicompriamoauto
AUTO1 Group ist ein führendes digitales Automobilunternehmen in Europa, das eine offene Unternehmenskultur pflegt und Vielfalt schätzt. Als Arbeitgeber bieten wir nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und Beteiligungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, in einer dynamischen Umgebung mit direkten Auswirkungen auf den Markt zu arbeiten. Unsere flache Hierarchie und schnellen Entscheidungsprozesse fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und ermöglichen es unseren Mitarbeitern, in einem schnell wachsenden Unternehmen bedeutende Verantwortung zu übernehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales & Remarketing Nordics erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Automobilbranche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Position als Head of Sales & Remarketing Nordics.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Automobilsektor recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch die Branche verstehst und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Zeige, wie du Teams geleitet und Ziele übertroffen hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales & Remarketing Nordics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Erfolge hervor und passe ihn an die Stelle an, für die du dich bewirbst. So können wir sofort sehen, dass du der richtige Kandidat bist!
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Rolle zu zeigen. Erkläre, warum du bei uns arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Das gibt uns einen Einblick in deine Persönlichkeit und deinen Antrieb.
Sei präzise und klar:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide lange Sätze und Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir schätzen Klarheit und Effizienz – genau wie in unserem Arbeitsumfeld!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeitet wird!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noicompriamoauto vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Automobilsektor vertraut. Zeige, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie dein Beitrag als Head of Sales & Remarketing Nordics einen Unterschied machen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Führung von Verkaufsteams und im Umgang mit Partnern unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Region sieht, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation in dieser Rolle entscheidend ist, übe deine Antworten auf Englisch und Schwedisch. Achte darauf, klar und präzise zu sein, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren und Missverständnisse zu vermeiden.
