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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein agiles Team und arbeite an modernen Microsoft-Technologien.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das zukunftsorientierte Softwarelösungen entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Strategie und fördere eine Kultur der Exzellenz in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit .NET 8/9, C#, ASP.NET Core und Microsoft Dynamics CE erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten und Einfluss auf Produkte und Prozesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 95000 € pro Jahr.
Wollen Sie ein leistungsstarkes Engineering-Team leiten und gleichzeitig praktisch mit modernen Microsoft-Technologien arbeiten? Sind Sie motiviert, skalierbare, zukunftssichere Softwareplattformen zu entwickeln und eine Kultur technischer Exzellenz zu schaffen? Sind Sie bereit, in eine Führungsrolle einzutreten, in der Ihre Entscheidungen einen echten Einfluss auf Entwicklung, Betrieb und Zusammenarbeit mit Stakeholdern haben? Dann könnte diese Gelegenheit Ihr nächster Karriereschritt sein.
Unser Kunde sucht einen Teamleiter, der die Verantwortung für ein funktionsübergreifendes Produktteam übernimmt, das an geschäftskritischen Anwendungen arbeitet. Sie werden die technische Strategie gestalten, Ingenieure durch komplexe Herausforderungen führen und ein Umfeld kontinuierlicher Verbesserung und starken Teamengagements aufbauen.
Kandidaten sollten Erfahrung mit folgenden Technologien mitbringen:
- .NET 8/9
- C#
- ASP.NET Core
- Azure
- Azure DevOps
- Microsoft Dynamics CE / CRM (Verkaufs- und/oder Kundenservicemodule)
Eine solide Grundlage in agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, TDD, CI/CD, Pair Programming) sowie eine dienende Führungseinstellung sind unerlässlich. Sie sind sowohl für die technischen als auch für die personellen Aspekte Ihres Teams verantwortlich - Sie mentorieren Entwickler, verbessern Lieferpipelines und vertreten Ihr Team gegenüber Stakeholdern und Partnerunternehmen.
Wir suchen einen Kandidaten, der in der Lage ist, seine Teamarbeit in allen Aspekten von .NET 8/9, C#, ASP.NET Core, Azure, Azure DevOps und Microsoft Dynamics CE / CRM zu mentorieren und zu überprüfen. Dies ist eine großartige Gelegenheit, in einem zukunftsorientierten Technologieumfeld mit bedeutenden Verantwortlichkeiten, klaren Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, sowohl Produkt als auch Prozess aktiv zu gestalten.
Standort: Remote (Deutschland-basiert)
Gehalt: €80.000 - €95.000 + Bonus + Vorteile
Sprachen: Deutsch und Englisch erforderlich (B2+)
Bewerber müssen in Deutschland ansässig sein und das Recht haben, in Deutschland zu arbeiten.
Dynamics CE Software Team Lead Arbeitgeber: Noir
Kontaktperson:
Noir HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dynamics CE Software Team Lead
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine technische Expertise! Nimm an Meetups oder Konferenzen teil, die sich auf .NET, Azure oder Microsoft Dynamics konzentrieren. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu .NET, C# und Azure, um sicherzustellen, dass du deine Fähigkeiten überzeugend präsentieren kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Demonstriere deine Führungsqualitäten! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Teamleiterposition zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dynamics CE Software Team Lead
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen, insbesondere in Bezug auf .NET 8/9, C#, ASP.NET Core und Microsoft Dynamics CE / CRM. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung und deinen Einfluss auf frühere Projekte anführen. Beschreibe, wie du Teams motiviert und technische Strategien entwickelt hast.
Technische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten klar darstellst. Nenne spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Kenntnisse in den geforderten Technologien belegen, und erläutere, wie du agile Methoden wie Scrum angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit mit modernen Microsoft-Technologien reizt. Zeige deine Begeisterung für die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noir vorbereitest
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in .NET 8/9, C#, ASP.NET Core und Azure klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Technologien zeigen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Rolle einen Teamleiter erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Mentoring und in der Führung von Teams bereit haben. Zeige, wie du ein positives Teamklima geschaffen und die Leistung deiner Teammitglieder gefördert hast.
✨Agile Methoden verstehen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum, TDD und CI/CD zu sprechen. Erkläre, wie du diese Praktiken in deinen bisherigen Projekten implementiert hast und welche Vorteile sie gebracht haben.
✨Stakeholder-Kommunikation betonen
Da du auch als Bindeglied zwischen deinem Team und den Stakeholdern fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
