Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Testmanagement in einem agilen Umfeld und sorge für hochwertige Software.
- Unternehmen: Führendes Finanzdienstleistungsunternehmen mit innovativer IT-Abteilung in Zürich.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Bonus, Altersvorsorge und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende IT-Projekte und verbessere kontinuierlich die Testqualität.
- Qualifikationen: Erfahrung im Testmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine führende Finanzdienstleistungsorganisation mit Sitz in Zürich. Sie suchen einen talentierten Test Manager, der ihrem dynamischen IT-Team beitritt und eine Schlüsselrolle im Testmanagement innerhalb einer großen agilen Organisation spielt.
Dies ist eine spannende Gelegenheit, an herausfordernden IT-Projekten in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, in dem Sie für die Gewährleistung hochwertiger Software und zuverlässiger IT-Dienste in der gesamten Organisation verantwortlich sind.
Erfolgreiche Kandidaten für die Position des Test Managers sollten über umfangreiche Erfahrung im Testmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle innerhalb agiler Organisationen verfügen. Zu den erforderlichen Fähigkeiten gehören:
- Erfahrung mit skalierten agilen Frameworks (SAFe, LeSS)
- Agile Testpraktiken
- Starke Planungs- und Priorisierungsfähigkeiten
- Erfahrung mit Tools wie Tosca, Jira, Confluence, ServiceNow und API-Testtools
- Kenntnisse in Testautomatisierung, Testdatenmanagement und CI/CD-Konzepten sind sehr wünschenswert
Die Rolle umfasst die Planung und Implementierung aller erforderlichen Testaktivitäten, die Förderung agiler Testprinzipien, die Koordination mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich DevOps und Testautomatisierungsexperten, die Förderung kontinuierlicher Verbesserung und Testexzellenz sowie die Bereitstellung praktischer Unterstützung beim Testen, Troubleshooting und der Fehleranalyse, wenn dies erforderlich ist.
Standort: Zürich, Schweiz / Hybrides Arbeiten
Gehalt: Wettbewerbsfähig + Bonus + Rente + Leistungen
Bewerber müssen in der Schweiz ansässig sein und das Recht haben, in der Schweiz zu arbeiten, auch wenn hybrides Arbeiten verfügbar ist.
Test Manager Arbeitgeber: Noir
Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter im Finanzdienstleistungssektor mit Sitz in Zürich, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Wir fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und bieten umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere für Testmanager, die in agilen Teams arbeiten möchten. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Qualitätssicherung sind wir der ideale Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte, die einen bedeutenden Beitrag leisten wollen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Test Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanzdienstleistungsbranche in Zürich in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Stellen über persönliche Empfehlungen besetzt werden!
✨Sei bereit für technische Gespräche
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Testmanagement-Tools wie Tosca, Jira und Confluence zu demonstrieren. Wir sollten auch unsere Erfahrungen mit agilen Methoden und CI/CD-Prozessen klar kommunizieren können.
✨Praktische Beispiele parat haben
Habe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Testmanagement und in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zeigen. Das hilft uns, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du dich bewirbst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du als Test Manager in unser Team passen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Zeig deine Erfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du konkret auf deine Erfahrungen mit agilen Methoden und Testmanagement eingehen. Nenn Beispiele, wo du SAFe oder LeSS angewendet hast und welche Tools du benutzt hast. Das macht deinen Antrag stark!
Sei klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, warum du der perfekte Test Manager für uns bist!
Nutze unser Online-Bewerbungstool:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie die Aufmerksamkeit bekommt, die sie verdient. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noir vorbereitet
✨Verstehe die agile Methodik
Mach dich mit den Grundlagen von Agile, SAFe und LeSS vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du agile Testmethoden in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Kenntnis der Tools ist entscheidend
Stelle sicher, dass du mit den geforderten Tools wie Tosca, Jira und Confluence gut vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten und vielleicht sogar deine Erfahrungen damit zu erläutern.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Testautomatisierung, API-Tests und CI/CD vorbereiten. Überlege dir, wie du diese Konzepte in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit DevOps-Teams und anderen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Testing-Exzellenz zu fördern.
