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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere und präsentiere modernen Social Media Content für spannende Marken.
- Arbeitgeber: Kreatives Umfeld mit starken Marken und einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und Getränke, sowie tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und bring deine kreativen Ideen ein.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Kreativkampagnen und ein GespĂĽr fĂĽr Social Media Trends.
- Andere Informationen: Entwickle dich persönlich und professionell in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen eine*n Creative (Midlevel: w/m/d). Storytelling ist deine zweite Muttersprache? Du liebst es, Ideen aus dem Boden zu stampfen? Und Social Media Videos verschicken ist deine Lovelanguage? Dann können wir es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
That’s your job
- Du bist verantwortlich für die Konzeption und die Präsentation von zeitgemäßen und funktionierendem Social Media Content.
- Du ĂĽbernimmst die kreativ-strategische Weiterentwicklung von Kund*innen.
- Du bist im Screening aktueller Trends und deren Ăśbersetzung auf unsere Brands.
- Du bist beteiligt an der Entwicklung disruptiver und outstanding PR- und Marketing-Moves fĂĽr unsere Kund*innen.
- Du ĂĽbernimmst die RegiefĂĽhrung bei Bewegtbildproduktionen.
- Du verantwortest die kontinuierliche Qualitätskontrolle aller Kundenkanäle und -kampagnen.
That’s you
- Du lebst Kreativität mit jeder Faser deines Körpers und brennst für deine Ideen.
- Du hast ein tiefgehendes kreatives Know‑how und erste Erfahrungen in der Erstellung von Kreativkampagnen und Content‑Strategien.
- Du besitzt ein umfassendes Verständnis für Social Media Formate und Plattformen.
- Du bist stets up‑to‑date und kennst die neuesten Social Media Trends und adaptierst diese auf unsere Kund*innen ganz automatisch.
- Du besitzt ein bildliches und mitreißendes Erzählvermögen.
- Du bist ein Teamplayer mit einem klaren Fokus auf gemeinsame Weiterentwicklung.
- Wörter wie Popkultur, Streaming, Influencer, YouTube sind nicht nur Marketing‑Buzzwords für dich, sondern ein Lifestyle.
- Storytelling in Präsentationen sowie in Asset‑Skripten gehört zu deinen Stärken.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
That’s us
- Ein kreatives Umfeld mit umfangreichen und vielfältigen Möglichkeiten, dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln.
- Enorme Freiheiten und Gestaltungsmöglichkeiten, unsere Marketing‑Abteilung stetig mitzugestalten und zu perfektionieren.
- Starke Marken: z. B. Strato, Volkswagen, Rewe. Egal, ob Global Player oder regionale Marke – bei uns arbeitest du mit spannenden Kunden diverser Branchen.
- Ein Team aus ĂĽber 120 Mitarbeiter*innen mit SpaĂź an dem, was es tut, und good vibes only.
- Du wirst bestens versorgt: kostenlose Getränke wie Kaffee, Softgetränke sowie Obst und Snacks.
- Flexibles und hybrides Arbeiten, egal ob von Zuhause oder in unserem Hamburger oder Berliner Office.
- Betriebliche Altersvorsorge, Zugang zur Mental‑Health‑Plattform OpenUp, Firmenfitness und HVV‑Zuschuss.
- Regelmäßige Team‑ & Company Events.
Creative (Midlevel: w/m/d) Arbeitgeber: Noisymedia
Kontaktperson:
Noisymedia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Creative (Midlevel: w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Workshops oder einfach mal ein Meetup. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt!
✨Social Media nutzen
Zeig uns, was du kannst! Teile deine kreativen Projekte und Ideen auf deinen Social Media Kanälen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, dein Portfolio zu präsentieren, sondern auch, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und schreib ihnen direkt. Zeig dein Interesse und teile, wie du ihre Marken mit deiner Kreativität unterstützen kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, uns von deinem kreativen Talent zu überzeugen und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Creative (Midlevel: w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine kreative Ader widerspiegeln. Nutze deinen eigenen Stil, um uns zu begeistern und deine Persönlichkeit zum Ausdruck zu bringen.
Erzähle eine Geschichte!: Storytelling ist deine zweite Muttersprache? Dann nutze das in deiner Bewerbung! Erzähl uns, wie du zu deiner Leidenschaft für Kreativität gekommen bist und welche Projekte dich geprägt haben.
Mach es visuell ansprechend!: Da du im Bereich Social Media Content arbeitest, achte darauf, dass deine Bewerbung auch visuell ansprechend ist. Verwende ansprechende Layouts oder Grafiken, um deine Ideen zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten können. Lass uns gemeinsam kreativ werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noisymedia vorbereitest
✨Kreativität zeigen
Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen und Projekte zu präsentieren. Bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten im Storytelling und in der Erstellung von Social Media Content zeigen. Zeige, wie du Trends erkannt und in deine Arbeit integriert hast.
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die Marken, mit denen das Unternehmen arbeitet. Überlege dir, wie du deren Identität und Werte in deine kreativen Konzepte einfließen lassen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denkst.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur gemeinsamen Weiterentwicklung beigetragen hast und wie du Feedback von anderen schätzt und umsetzt.
✨Aktuelle Trends kennen
Halte dich ĂĽber die neuesten Social Media Trends auf dem Laufenden und sei bereit, darĂĽber zu sprechen, wie du diese in deine Arbeit integrieren wĂĽrdest. Zeige, dass du ein GespĂĽr fĂĽr Popkultur und aktuelle Entwicklungen hast, die fĂĽr die Zielgruppe relevant sind.