Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Partnerschaften auf und entwickle unsere Go-to-Market-Strategie für innovative Energieprodukte.
- Unternehmen: Nomos, ein aufstrebendes Unternehmen im Energiesektor mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, finanzielle Beteiligung und die Möglichkeit, die Zukunft der Energie zu gestalten.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft des Unternehmens mit und profitiere von exzellenten Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das Europas Energiekrise langfristig löst und dabei innovative Lösungen entwickelt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Partnerschaften und Verhandlungsgeschick in einem B2B2C-Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über Nomos
Europa zahlt mehr als doppelt so viel für Strom wie die USA oder Asien. Um wettbewerbsfähige Preisniveaus zu erreichen, muss Europa auf Solarenergie setzen und die Flexibilität liefern, die dies ermöglicht. Nomos baut ein Full-Stack-Energieunternehmen auf, um diese Flexibilität freizuschalten, indem Millionen von Haushalten mit den Energiemärkten Europas verbunden werden.
Bei Nomos kümmern wir uns um unser Handwerk und übernehmen die volle Verantwortung für das, was wir bauen. Wir stellen nach Stärken ein, nicht nach dem Fehlen von Schwächen, und suchen nach außergewöhnlichen Fähigkeiten, die durch eine Erfolgsbilanz untermauert sind. Dies hat IMO- und IOI-Medaillengewinner, ehemalige Gründer und Olympiateilnehmer in ein Team gebracht, dessen individuelle Stärken sich gegenseitig verstärken.
Was Sie tun werden
Nomos basiert auf dem Vertrauen unserer Partner und der Haushalte, die wir bedienen. Unsere Partner setzen ihren Ruf hinter die Energieprodukte, die wir gemeinsam entwickeln. Sie werden dieses Vertrauen mit neuen Partnern gewinnen und unsere Go-to-Market-Funktion aufbauen.
- Identifizieren Sie Leuchtturmhersteller, Installateure und aufstrebende Unternehmen mit innovativen Produkten, nachgewiesenem Bedarf und loyalen Kunden.
- Leiten Sie den Verkaufszyklus und hochriskante Verhandlungen mit globalen Unternehmen, einschließlich börsennotierter Unternehmen.
- Aufbauen und pflegen Sie eine qualifizierte Pipeline mit klaren Prioritäten und nächsten Schritten für jede Gelegenheit.
Spannende Herausforderungen
- Erstellen Sie das Handbuch. Entwickeln Sie einen wiederholbaren Ansatz zum Gewinnen von Partnerschaften und zur Skalierung unseres Go-to-Market. Kombinieren Sie dies mit unvernünftiger Gastfreundschaft: Erkennen Sie, wann ein Partner mehr benötigt, gehen Sie die Extrameile und kümmern Sie sich um die Details.
- Verstehen Sie den Markt, nicht nur den Deal. Denken Sie voraus, wie sich Technologien und Partnerbedürfnisse entwickeln. Arbeiten Sie mit Produkt, Engineering und Partnererfolg zusammen, um zu gestalten, was wir bauen und wo wir wachsen.
Wer Sie sind
- Sie wissen, wie man Partnerschaften gewinnt. Sie haben Geschäfte abgeschlossen, indem Sie verstanden haben, was jedem Entscheidungsträger wichtig ist, einen überzeugenden Geschäftsfall aufgebaut und Bedingungen ausgehandelt haben, die für beide Seiten funktionieren. Idealerweise haben Sie dies in einem B2B2C-Umfeld getan.
- Sie bringen Wärme und Präsenz mit. Sie versetzen Menschen in eine angenehme Stimmung, hören zu, bevor Sie sprechen, und achten auf die Details, die für sie wichtig sind.
- Deutsch und Englisch, beide fließend. Sie sind damit vertraut, eine Verhandlung in beiden Sprachen zu leiten.
Warum Sie sich uns anschließen sollten
Als frühes Mitglied von Nomos werden Sie helfen, das Unternehmen zu gestalten und an seinem finanziellen Erfolg teilzuhaben. Unterstützt von Index Ventures bauen wir einen europäischen Marktführer in einer der größten Branchen der Welt auf, um Strom erschwinglich zu machen und Europa wettbewerbsfähiger zu gestalten.
Der Aufbau eines Energieunternehmens von Grund auf bringt komplexe, lohnende Herausforderungen mit sich und die Chance, die Energiekrise Europas langfristig zu lösen. Sie werden von Menschen mit außergewöhnlicher Tiefe in ihren Fachgebieten lernen, sich gegenseitig herausfordern und von Anfang an Verantwortung übernehmen.
GTM in Berlin Arbeitgeber: Nomos
Nomos ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin Mitte bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Energie zu arbeiten und von erfahrenen Mentoren zu lernen, während Sie aktiv zur Gestaltung einer innovativen Unternehmenskultur beitragen. Mit einem starken Fokus auf Kreativität, Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum ist Nomos der ideale Ort für motivierte Talente, die die Energiezukunft Europas mitgestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so GTM in Berlin erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar auf Branchenevents!
In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!
✨Nutze Fachforen und Netzwerke
Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Schau dir Unternehmen direkt an!
Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Nomos und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.
✨Bring deine Kenntnisse ein!
Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um GTM in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.
Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.
Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Nomos zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als GTM fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nomos vorbereitet
✨Technisches Know-how auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.
✨Portfolio oder Projekte präsentieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.
✨Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien
In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!
✨Energiefragen im Gespräch meistern
Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Nomos.
