Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Verkaufsstrategien und optimiere den gesamten Conversion-Funnel.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich B2B SaaS mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Leistungsbonus, 30 Tage Urlaub und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros in Karlsruhe und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens und beeinflusse die digitale Marketinglandschaft.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Wachstum und Performance-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
About The Role
As a Growth Manager, you own the entire digital sales funnel for our standard products and plans.
You combine data-driven performance marketing with smart conversion strategies to convince small and mid-sized developer teams of Nopex.
As a Growth Manager, you own the entire digital sales funnel for our standard products and plans.
You combine data-driven performance marketing with smart conversion strategies to convince small and mid-sized developer teams of Nopex.
Your goal: More qualified sign-ups, higher conversion rates, and a self-service experience that delights customers – from the first ad to the paying plan.
- Your responsibilities
- Plan and manage performance marketing campaigns (Google Ads, Linked In, Meta)
- Optimize the entire conversion funnel (landing pages, sign-up, onboarding, upgrade)
- Build and evolve our marketing automation and lead nurturing sequences
- Analyze funnel metrics, run A/B tests, and derive actionable insights
- Content campaigns in collaboration with the Product and Engineering team
- Manage the marketing budget with a clear focus on CAC and ROI
What you bring
- 3+ years of experience in growth, performance marketing, or digital sales (ideally B2B Saa S)
- Proficient with Google Ads, Linked In Campaign Manager, and analytics tools
- Strong analytical thinking and experience with funnel optimization
- Hands-on mentality – you set up campaigns yourself and don't wait for briefings
- Fluent in German and English
- Nice to have
- Experience with developer marketing or technical audiences
- Knowledge of marketing automation tools (Hub Spot, Brevo, etc.)
- Basic understanding of SEO and content marketing
- Experience with PLG (Product-Led Growth) strategies
What we offer
- Attractive base salary + performance bonus
- Startup office in Karlsruhe
- 30 days vacation
- Top equipment
- Professional development budget for conferences and courses
- Own marketing budget to experiment with
- #J-18808-Ljbffr
Growth Manager – Digital Sales & Performance Marketing Arbeitgeber: Nopex
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Account Executive B2B SaaS nicht nur deine Fähigkeiten im Sales-Cycle voll entfalten kannst, sondern auch von attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitierst. Mit 30 Tagen Urlaub, der Flexibilität des Homeoffice und einem modernen Büro in Karlsruhe schaffen wir die ideale Balance zwischen beruflichem Erfolg und persönlichem Wohlbefinden, während du gleichzeitig die Chance hast, dein Netzwerk auf Branchen-Events in der DACH-Region zu erweitern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Growth Manager – Digital Sales & Performance Marketing erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Nopex.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Nopex ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Nopex könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Nopex beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Manager – Digital Sales & Performance Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Nopex:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Nopex einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nopex vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Nopex einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Nopex relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Nopex einfügt.
