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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Kundenprojekte und entwickle innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein führendes SAP-Beratungsunternehmen mit 13 Standorten in der DACH-Region.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, leistungsorientierte Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Technologie und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit ABAP und analytisches Denkvermögen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein jährlicher Firmenausflug nach Spanien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Unser Auftraggeber ist ein SAP-Beratungsunternehmen. Seine SAP-Expertise umfasst Datenmanagement, Energieversorgungswirtschaft, Transformation und Produktentwicklung. Das Unternehmen ist mit insgesamt 13 Standorten in der DACH-Region vertreten.
Das aktuelle Team bestehen aus mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, welches sich aus hervorragenden SAP-Entwicklern, SAP-Beratern, Projektleitern und dem Back-Office zusammensetzt. Projektleitung von komplexen KundenprojektenLeitung und Durchführung von KundenworkshopsKonzeption und Entwicklung von komplexen IT-LösungenFachliche und technische KundenberatungErstellung und Pflege von Projektunterlagen, wie Projektplänen, Statusberichten und DokumentationenÜberwachung der Projektfortschritte und Einleitung von Maßnahmen bei AbweichungenKoordination und Organisation von Projektmeetings und Workshops Praktische Erfahrung im Umgang mit ABAP und ABAP-OOErfahrung im Bereich SAPEigeninitiative und ProblemlösekompetenzAnalytisches Denkvermögen und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche AufgabenFachliche und persönliche WeiterentwicklungsmöglichkeitenLeistungsorientiertes VergütungsmodellNamhafte nationale und internationale Kunden Flexible ArbeitszeitmodelleKollegiale und freundschaftliche ArbeitsatmosphäreModerne Büroinfrastruktur und -technikSchnell wachsendes und motiviertes TeamMonatliche MitarbeitereventsRegelmäßige interne Sport-EventsEin jährlicher Firmenausflug nach Spanien
SAP ABAP Software Development Architekt (w/m/d) Arbeitgeber: Norbert Müller Consulting
Kontaktperson:
Norbert Müller Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP ABAP Software Development Architekt (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht veröffentlicht werden. Zeig Initiative und bewirb dich über unsere Website!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Interviewfragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit ABAP und ABAP-OO zu teilen und konkrete Beispiele zu nennen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für SAP!
Lass in Gesprächen durchblicken, dass du wirklich für SAP brennst. Teile deine Ideen zur Weiterentwicklung von IT-Lösungen und zeige, dass du nicht nur ein Entwickler, sondern auch ein kreativer Problemlöser bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP ABAP Software Development Architekt (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt damit zu verknüpfen. So zeigen wir, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Norbert Müller Consulting vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im SAP-Bereich vertraut. Zeige, dass du nicht nur ABAP beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die gesamte SAP-Architektur hast. Das wird dir helfen, in der Diskussion mit den Interviewern zu glänzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösekompetenz.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in verschiedenen Projekten gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder nach den nächsten großen Projekten, um zu zeigen, dass du proaktiv bist.
