(Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d)

(Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d)

Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Erstellung von ESG-Reportings und übernehme Verantwortung für regulatorische Aufgaben.
  • Unternehmen: Die NORD/LB ist eine führende deutsche Bank, die Qualität und Innovation schätzt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und familienfreundliche Personalpolitik warten auf dich.
  • Weitere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank mit und arbeite an nachhaltigen Projekten, die einen echten Unterschied machen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und Interesse an ESG-Reporting sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

(Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d) Unsere Bank gehört zu den führenden deutschen Geschäftsbanken. Dabei stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationsbereitschaft. Wir agieren sozial verantwortungsvoll – Zum Beispiel in den Themengebieten Nachhaltigkeit oder Diversität. Im Rahmen eines bankweiten Transformationsprogramms haben wir nicht nur unser Geschäftsmodell effizienter und zukunftssicherer aufgestellt, sondern auch große Fortschritte in den Bereichen Digitalisierung und New Work erzielt. Die technische Ausstattung unserer Mitarbeitenden, die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung ist für uns selbstverständlich geworden. Zudem bieten wir eine familienfreundliche Personalpolitik mit innovativen Work-Life-Angeboten. Unsere Mitarbeiter:innen arbeiten mit Leidenschaft und Expertise daran, den Erfolg unserer Bank nachhaltig und verantwortungsbewusst zu sichern. Ob durch die Analyse und Bewertung von Chancen und Risiken, eine kennzahlenoptimierte Steuerung, durch die Digitalisierung und Optimierung unserer Bankprozesse, die rechtliche Prüfung und Kredit- sowie Wertpapierbearbeitung. Teamübergreifend arbeiten wir gemeinsam zum Nutzen unserer Kund:innen und für den Erfolg der NORD/LB. Bewirb dich jetzt und werde ein Teil der NORD/LB. Eine Position, die Dich begeistert Mitarbeit bei der Erstellung des regelmäßigen quantitativen ESG-Reportings der NORD/LB Sukzessive Übernahme der Verantwortung für Aufgaben im Rahmen der ESG-Offenlegung gemäß CRR und CSRD Analyse und Auslegung von (neuen) aufsichtsrechtlichen Vorschriften für das ESG-Reporting Weitere ntwicklung und Pflege der Nachhaltigkeitsberichterstattung der NORD/LB unter Berücksichtigung der relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen Erstellung von Fachkonzepten zur Umsetzung von regulatorischen Anforderungen und Abstimmung dieser mit den (Wirtschafts-)Prüfern Bearbeitung von wiederkehrenden Aufgaben in Vorbereitung auf den Nachhaltigkeitsbericht und das ESG-Reporting der NORD/LB Ansprechpartner für interne und externe Adressaten für Angaben in der nichtfinanziellen Berichterstattung und den ESG-Meldebögen Mitwirkung in Projekten mit Bezug zur Nachhaltigkeitsberichterstattung Ein Profil, das uns überzeugt Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Master/Betriebswirt), idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen Praktische Berufserfahrung im quantitativen ESG-/Nachhaltigkeitsreporting, bspw. im Kontext CRR, CSRD oder EU-Taxonomie, oder im Finanzmeldewesen von Vorteil, Kenntnisse in FinRep wünschenswert Hohes Maß an Zahlenverständnis und Datenaffinität sowie analytisches Denkvermögen Interesse an der Interpretation und Umsetzung regulatorischer Anforderungen sowie ausgeprägte Bereitschaft zur Einarbeitung in komplexe Sachverhalte Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse Anwenderkenntnisse in SAP, speziell SAP BW, wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ein Arbeitsumfeld, das Dich motiviert Die Zukunft und die Kultur unserer Bank nachhaltig mitgestalten Flexible Arbeitszeitmodelle für alle Mitarbeitenden Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung Vielfalt zeichnet uns aus - in den Aufgaben und in der Entwicklung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Besetzungsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ansprechpartner:in: Vivien Mendrys Kontaktdaten: vivien.mendrys@nordlb.de

(Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d) Arbeitgeber: NORD/LB

Die NORD/LB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch aktiv in die persönliche und berufliche Weiterentwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität fördert die Bank eine inklusive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten und flexible Arbeitszeiten zu gestalten, macht die NORD/LB zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Finanzsektor anstreben.

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Kontaktdaten:

NORD/LB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die aktuellen Trends und Entwicklungen im Bereich ESG-Reporting. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen wie CRR und CSRD hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Finanz- und Nachhaltigkeitsbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur praktischen Anwendung von Excel und SAP BW vor. Demonstriere deine Fähigkeiten in diesen Programmen, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung teilst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Themen Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Erkläre, warum dir diese Werte wichtig sind und wie sie mit der Mission der NORD/LB übereinstimmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Betriebswirtschaftliches Studium (Master/Betriebswirt)
Praktische Erfahrung im quantitativen ESG-/Nachhaltigkeitsreporting
Kenntnisse in CRR, CSRD oder EU-Taxonomie
Zahlenverständnis und Datenaffinität
Analytisches Denkvermögen
Interesse an regulatorischen Anforderungen
Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als (Junior-) Spezialist:in Rechnungswesen mit Schwerpunkt ESG-Reporting eingeht. Hebe deine Erfahrungen im Bereich ESG-Reporting und deine Kenntnisse in relevanten Vorschriften hervor.

Betone deine Fähigkeiten:Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten, dein Zahlenverständnis und deine Excel-Kenntnisse klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.

Prüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORD/LB vorbereitet

Verstehe die ESG-Themen

Mach dich mit den aktuellen Trends und Vorschriften im Bereich ESG-Reporting vertraut. Zeige, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und regulatorischen Anforderungen verstehst und bereit bist, dich in diese Themen einzuarbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im quantitativen Reporting oder in der Analyse regulatorischer Anforderungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Zeige deine Zahlenaffinität

Da die Position ein hohes Maß an Zahlenverständnis erfordert, solltest du während des Interviews deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung mit Datenanalysen betonen. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Daten interpretiert und genutzt hast.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte der Bank zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung und wie das Unternehmen Vielfalt und Nachhaltigkeit fördert. Das zeigt dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit.