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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Waren annehmen, lagern und kommissionieren – abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich!
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit namhaften Kunden und einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, unbefristeter Vertrag und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Mitarbeiterfeste, Fahrradleasing und persönliche Betreuung inklusive!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit viel Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2200 - 2600 € pro Monat.
Dein Verantwortungsbereich
- Du bist verantwortlich für die Annahme und Lagerung von Waren.
- Du kommissionierst Waren für die Montage.
- Du übernimmst Wareneingangsbuchungen intern und extern sowie die Warenausgangsbuchungen.
- Du bist zuständig für die Warenausgangsbuchungen.
- Du hast die Verantwortung für Bestandsprüfungen.
So bist Du
- Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Lagerlogistik oder eine ähnliche Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Bestenfalls hast Du einen Führerschein der Klasse B und idealerweise einen LKW Führerschein mit gültiger Fahrerkarte und Moduschulung 95.
- Du bist im Besitz einer Fahrerlaubnis für Stapler mit praktischen Kenntnissen.
- Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst, teamfähig und eigenverantwortlich und kannst selbständig handeln.
Das bieten wir
- Bezahlung mindestens nach IGZ-Tarifvertrag plus Zulagen.
- Selbstverständlich einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Langfristige Arbeitseinsätze bei namhaften Kundenunternehmen inkl. Übernahmeoption.
- Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit.
- Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit).
- Anerkannte Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld zuzüglich Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung.
- Stellung von bequemer Arbeitsschutzkleidung und Werkzeug.
- Persönliche Betreuung und Beratung durch einen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung.
- Attraktives Fahrradleasing.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien.
Das bietet Dir unser Kunde:
- Definitiv keine Langeweile.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiterfeste.
- Übernahme von Verantwortung.
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben.
- Kostenloser Parkplatz.
- Betriebskantine.
Bei uns erwartet Dich ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit kreativem Freiraum und attraktiven Entwicklungschancen.
Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Nord-Ostsee Personal
Kontaktperson:
Nord-Ostsee Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Jobmessen oder nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Lagerlogistik ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Betone in deinem Gespräch, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der richtige Lagermitarbeiter für unser Team bist. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du einen Führerschein oder Staplerschein hast, vergiss nicht, das zu erwähnen – das ist ein Pluspunkt für uns!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nord-Ostsee Personal vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir genau anschauen, welche Aufgaben auf dich zukommen. Informiere dich über die Annahme und Lagerung von Waren sowie die Kommissionierung. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen kannst, zeigst du, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Zeige deine Qualifikationen
Stelle sicher, dass du deine Ausbildung und alle relevanten Qualifikationen, wie deinen Führerschein oder Staplerschein, im Interview hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie diese Fähigkeiten dir helfen werden, die Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Betone Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
Da der Job viel Verantwortung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und dein eigenverantwortliches Handeln unter Beweis stellst. Überlege dir Beispiele, in denen du in einem Team gearbeitet hast oder selbstständig Entscheidungen getroffen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie du dich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist, dich einzubringen.