Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Gebäudereinigung und entwickeln Sie Teams in Ihrer Region.
- Arbeitgeber: Führendes Facility-Service-Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, modernes Equipment und attraktive Bezahlung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Events.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Gebäudereinigung und setzen Sie Ihre Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führung und Budgetverantwortung im Facility Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Karrierechance bei einem führenden Facility-Service-Unternehmen. Sie übernehmen gerne Verantwortung, lieben es, Teams zu entwickeln und Prozesse erfolgreich zu steuern? Dann kommen Sie zu Wackler – und gestalten Sie die Zukunft unserer Region aktiv mit. Bringen Sie Ihre Expertise in Organisation, Qualität und Kundenorientierung in eine Position mit echtem Gestaltungsfreiraum in der Gebäudereinigung ein.
Was Sie bei uns bewegen:
- Verantwortung und Steuerung aller infrastrukturellen Gebäudedienstleistungen in Ihrer Region
- Disziplinarische Leitung sowie Coaching unserer Führungskräfte in den Niederlassungen
- Sicherstellung exzellenter Betreuung und nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Operative Umsetzung und strategische Weiterentwicklung von Neu- und Bestandskundengeschäft
- Optimierung von Prozessen und Einhaltung höchster Qualitäts- und Compliance-Standards
Was wir uns wünschen:
- Nachweisbare Erfolge in Führungs- und Budgetverantwortung im Facility Management, der Gebäudereinigung oder vergleichbaren Dienstleistungen
- Sie überzeugen, binden und entwickeln Kunden wie Mitarbeitende gleichermaßen
- Dynamik und Gestaltungswille zur Umsetzung unserer Wachstumsstrategie
- Erfahrung im Umgang mit komplexen Unternehmensstrukturen
- Zahlenverständnis, Delegationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Teamgeist
Darauf können Sie sich freuen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen mit langer Tradition und klarem Focus auf Nachhaltigkeit
- 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
- Moderner Mittelklasse-Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
- Persönliche Einarbeitung mit einem erfahrenen Paten an Ihrer Seite
- Modernes, mobiles Equipment (Handy, Laptop) für effizientes Arbeiten
- Attraktive Bezahlung ergänzt durch vielfältige Benefits wie JobRad, Wellpass und regelmäßige Mitarbeiterevents
- Umfassende Angebote im Rahmen des Betriebliches Gesundheitsmanagements zur Förderung Ihrer Gesundheit und Ihres Wohlbefindens
- Individuelle Weiterbildungsangebote über unsere hauseigene Wackler Akademie
Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – schnell und unkompliziert direkt über den „Online Bewerben“-Button.
Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne. So erreichen Sie uns: Wackler Holding SE Matthias Schwer Personalabteilung bewerbung@wackler-group.de 089-420 490 909
Das sind wir: Seit 116 Jahren steht die Wackler Group für Fortschritt, Vielfalt und ein echtes Miteinander. Rund 8.500 Mitarbeiter*innen aus über 100 Nationen vertrauen auf unsere Werte – an 44 Standorten bundesweit. Was uns besonders macht: Wir denken innovativ, handeln nachhaltig – und stellen den Menschen immer an erste Stelle.
Regionalleitung Gebäudereinigung (m/w/d) Arbeitgeber: Nord & Süd
Kontaktperson:
Nord & Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalleitung Gebäudereinigung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Facility Management parat hast. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine Erfahrungen und wie du Teams motivierst. Das kommt bei den Arbeitgebern gut an und hebt dich von anderen ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalleitung Gebäudereinigung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Verbindung zur Stelle herstellen!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Regionalleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Position wirklich verstehst.
Bewirb dich online!: Nutze unseren 'Online Bewerben'-Button auf unserer Website für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nord & Süd vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Wackler Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Teamarbeit verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Regionalleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Region aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Betone deine Fähigkeit, Teams zu entwickeln und zu motivieren. Erkläre, wie du Mitarbeiter coachen und fördern kannst, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen und gleichzeitig die Unternehmensziele zu erreichen.