Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung des Social Recruiting und Unterstützung im Personalbereich.
- Unternehmen: Nord-West Oelleitung GmbH, Deutschlands größter Rohölumschlagplatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und tarifliche Vergütung.
- Weitere Informationen: Persönlicher Charakter und spannende Herausforderungen in einem mittelständischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der dynamischen Energiebranche mit viel Entwicklungspotential.
- Qualifikationen: Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Erfahrung im Social Recruiting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie für unser NWO-Team! Die Nord-West Oelleitung GmbH ist Deutschlands größter und bedeutendster Rohölumschlagplatz, der Knotenpunkt für Umschlag, Lagerung und Durchleitung. Bei uns erwarten Sie wechselnde Herausforderungen und ein breit gefächertes Aufgabengebiet, in einem interessanten mittelständischen Unternehmen mit persönlichem Charakter.
Für unsere Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit mit mind. 30 Stunden/Woche. Sie verfügen über eine Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf, haben eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann und Berufserfahrung im Social Recruiting und im Personalbereich. Sie sehen Ihre berufliche Entwicklung im Logistikumfeld einer sich wandelnden Energiebranche.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Betreuung des Social Recruiting in Zusammenarbeit mit einer Agentur
- Betreuung einer Mitarbeitergruppe von der Einstellung bis zum Austritt
- Ansprechpartner der Führungskräfte in allen personellen Fragestellungen
- Erstellen von Ausschreibungen und Führen der Bewerbergespräche
- Betreuung des kompletten On- und Offboarding-Prozesses
- Ansprechpartner für alle Fragen der Zeitwirtschaft und der Entgeltabrechnung
- Personalbetreuung und -entwicklung für den zugeordneten Mitarbeiterpool
Wir bieten u. a.:
- Tarifvertrag der chemischen Industrie
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit, 30 Tage Urlaub
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld und weitere Sonderzahlungen
- Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und Pflegezusatzversicherung
- Gesundheitsmanagement (Hansefit, Betriebsarzt, Gesundheitstage etc.)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder steuerfachlichen Bereich
- Gute Kenntnisse in MS-Office sowie in Zeitwirtschafts- und Abrechnungsprogrammen
- Gute steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Kenntnisse im Bereich Social Recruiting
- Englische Sprachkenntnisse
Unsere Gehaltsangabe ist auf eine Vollzeitstelle bezogen. Wenn Sie ein hohes Interesse an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit mit großen Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungspotential haben, gerne im Team arbeiten, eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität mitbringen, sollten wir uns kennenlernen. Für erste Fragen steht Ihnen Thomas Getrost unter 04421 62-314 zur Verfügung.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Std./Woche Arbeitgeber: Nord-West Oelleitung Wilhelmshaven
Die Nord-West Oelleitung GmbH bietet Ihnen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in einem dynamischen und bedeutenden Unternehmen der Energiebranche nicht nur ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Sozialleistungen. Profitieren Sie von einem tarifgebundenen Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaub sowie einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, während Sie Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld aktiv gestalten können.
Kontaktdaten:
Nord-West Oelleitung Wilhelmshaven Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Std./Woche erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Nord-West Oelleitung GmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Social Recruiting am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Logistik- und Energiebranche! Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Personalsachbearbeiter reizt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30 Std./Woche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei der Nord-West Oelleitung GmbH arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Personalsachbearbeiter? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nord-West Oelleitung Wilhelmshaven vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Nord-West Oelleitung GmbH verschaffen. Schau dir ihre Webseite an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und die Branche. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Social Recruiting und in der Personalbetreuung unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikationsfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, achte darauf, klar und strukturiert zu sprechen. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst.
