Vendor Manager (m/w/d)

Vendor Manager (m/w/d)

Overath Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Nordanex Systemverbund GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verhandle und gestalte Partnerschaften im IT-Bereich mit führenden Herstellern und Distributoren.
  • Arbeitgeber: Nordanex, ein innovatives IT-Systemhaus mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, unbefristete Anstellung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell, modernes Worklab und wertschätzende Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Partnerschaften und entwickle nachhaltige Kooperationen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vendor-Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, in dem echte Partnerschaften zählen, Verhandlungen auf Augenhöhe stattfinden und du das Portfolio eines der größten IT‑Systemhausverbünde in Deutschland aktiv mitgestaltest? Bei der Nordanex arbeitest du in einem schlagkräftigen Team, das gemeinsam mit Herstellern, Distributoren und Lösungsanbietern die Zukunft unserer Partner prägt. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, Trends zu erkennen und Beziehungen nachhaltig aufzubauen, dann könnte diese Rolle genau dein nächster Schritt sein.

IT‑Lieferantenmanagement & Portfolioentwicklung

  • Organisation, Steuerung und Durchführung von Vertragsverhandlungen sowie Gestaltung und Prüfung bestehender Vereinbarungen
  • Markt- und Trendanalyse inkl. Austausch mit Partnern zur Identifikation neuer Lösungen und Anbieter
  • Akquise und Betreuung von Herstellern, Distributoren und Lösungsanbietern für das Nordanex‑ und Soennecken-Portfolio
  • Weiterentwicklung unserer Programme, Services und Portfolios in Zusammenarbeit mit Sales, Business Development und Marketing
  • Mitwirkung an Veranstaltungen: Verhandlung von Ausstellerpaketen, Workshops und Speakern und Betreuung vor Ort

Die Rolle ist bewusst vertriebsnah ausgelegt: Du überzeugst durch Argumente, erklärst Mehrwerte und entwickelst tragfähige Kooperationen.

Was du mitbringst:

  • Vertriebliches Mindset mit Erfahrung im Vendor‑, Partner‑ oder Lieferantenmanagement vorzugsweise im IT-Umfeld
  • Spaß an Verhandlungen, Beratung und dem Entwickeln tragfähiger Kooperationsmodelle
  • Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären und Mehrwerte überzeugend darzustellen
  • Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und souveränes Auftreten im Netzwerk
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist

Benefits:

  • Leistungsgerechtes Gehalt und flexible Arbeitszeitmodelle bei 38,5 Stunden/Woche
  • Unbefristete Festanstellung und die Sicherheit eines etablierten Unternehmens
  • Intensive Einarbeitung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Arbeitsplätze mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
  • Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit und Zeiterfassung
  • Betriebs-Kita für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Ein modernes Worklab, dass die Plattform für innovative Ideenfindung und gestalterische Arbeitsmethoden bietet
  • Kantine, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee
  • Bike-Leasing
  • Mitarbeiterkonditionen auf das Soennecken-Sortiment
  • Corporate Benefts Programm mit Rabatten bei vielen tollen Shops
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Wertschätzende Unternehmenskultur und Mitarbeiterveranstaltungen
  • Ein kollegiales Team und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit

Du erkennst dich in der Rolle wieder? Dann lass uns ins Gespräch kommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir sind Dienstleister, Vordenker und Mitgestalter für und gemeinsam mit unseren 300 angeschlossenen Partnerunternehmen eine schlagkräftige IT-Systemhauskooperation. Als kleine GmbH & Co. KG sind wir die Schaltzentrale, unternehmerisch ausgerichtet, agil und schlagkräftig. Als Teil der Soennecken eG denken wir genossenschaftlich und stellen den unternehmerischen Erfolg unserer Partner in den Mittelpunkt. Zusammen ergibt das für unsere Partnerunternehmen eine sehr aktive, mitdenkende und vorausschauende Einheit, die sowohl die große strategische Linie als auch das alltägliche Kleinklein kennt und meistert.

Mehr Infos findest Du online unter www.nordanex.de

Vendor Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Nordanex Systemverbund GmbH & Co. KG

Die Nordanex bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem echte Partnerschaften und innovative Ideen im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht das hybride Arbeitsmodell eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie, während die moderne Ausstattung und die kollegiale Atmosphäre die Kreativität und Zusammenarbeit im Team unterstützen.
Nordanex Systemverbund GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Nordanex Systemverbund GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vendor Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Ideen – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das IT-Umfeld! Teile relevante Artikel oder Insights in sozialen Medien, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vendor Manager (m/w/d)

Verhandlungsgeschick
Erfahrung im Vendor-Management
Marktanalyse
Trendidentifikation
Kommunikationsstärke
Strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist
Beratungskompetenz
Fähigkeit zur Erklärung komplexer Inhalte
Entwicklung von Kooperationsmodellen
Betreuung von Partnern
Eigenverantwortung
Flexibilität
Souveränes Auftreten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unsere Unternehmenskultur passt.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst. Wir lieben es, wenn alles schön übersichtlich ist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordanex Systemverbund GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen des Vendor Managers. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite dich auf Verhandlungen vor

Da die Rolle stark auf Verhandlungen fokussiert ist, übe im Vorfeld typische Verhandlungsszenarien. Überlege dir Argumente, die du nutzen kannst, um Mehrwerte überzeugend darzustellen und tragfähige Kooperationen zu entwickeln.

Markt- und Trendanalyse

Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Bereich und welche Lösungen gerade gefragt sind. Zeige im Interview, dass du proaktiv bist und in der Lage, neue Anbieter und Lösungen zu identifizieren, die das Portfolio bereichern könnten.

Kommunikationsstärke demonstrieren

Achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Übe, komplexe Inhalte einfach und verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsstärke und dein souveränes Auftreten zu zeigen.

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Standort: Overath
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