Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Kreditrisikomanagement und gestalte innovative Finanzierungsstrategien.
- Unternehmen: NORD/LB, eine Bank mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre und Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Vorteile: Umfangreiche Bildungsangebote, flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, die Zukunft der Bank mitzugestalten.
- Weitere Informationen: Gestalte eine respektvolle und leistungsorientierte Zusammenarbeit in einem motivierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen und mache einen echten Unterschied im Agrar- und Retailgeschäft.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und im Kreditrisikomanagement sowie starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48150 - 58850 € pro Jahr.
Eine Position, die Dich begeistert.
Strategische, fachliche, disziplinarische und operative Führung und Steuerung von Führungskräften und/oder Spezialist:innen des Kreditrisikomanagement für die Finanzierung für unsere Kunden im Segment Agrar, Verbundgeschäft mit unseren Sparkassen sowie dem Geschäft unserer Braunschweigischen Landessparkasse gemeinsam mit den 3 zugeordneten Teams.
- Risikoverantwortung und Portfoliosteuerung des verantworteten Kreditbestandes resp. Ausübung der Kreditkompetenz.
- Vertrauensvolle, transparente, respektvolle und performanceorientierte Gestaltung der Zusammenarbeit mit unserem Marktbereich sowie den jeweiligen Peers und Schnittstellenpartnern in- und außerhalb des Bereiches.
- Entwicklung von Finanzierungsgrundsätzen und Risikovorsorgeplanungen unter Einbeziehung der bankweiten ESG Strategie gemeinsam mit dem Direct Report sowie effiziente und strategische Steuerung von Prozessen (inkl. IT).
- Verantwortung für die Planung und Einhaltung der Budgets der Abteilung und des Bereiches.
- Verantwortung für bankweite Projekte.
Ein Profil, das uns überzeugt:
- Leadership Kompetenz durch mehrjährige Führungserfahrung und Mitwirkung auf strategischer Geschäftsfeldebene.
- Abschluss in einem (Finanz)wirtschaftlich geprägtem Studiengang und mehrjährige spezifische Berufserfahrung im Kreditrisikomanagement.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten mit einer hervorragenden Auffassungsgabe, tiefgehendes Risikoverständnis im Kreditgeschäft, hohes Wissen hinsichtlich Risikostandards sowie „business enabling“.
- Langjährige Erfahrung im Firmenkunden- und Retailgeschäft.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohe Kompetenz in der Verhandlung nachhaltiger Entscheidungen und Lösungen.
- Entscheidungsstärke und hohe Überzeugungskraft.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Ein Arbeitsumfeld, das Dich motiviert:
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Kundenzufriedenheit steht im Zentrum unseres Tuns.
- Umfangreiche Bildungsangebote für lebenslanges Lernen.
- Die Zukunft und die Kultur unserer Bank mitgestalten.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Besetzungsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Ansprechpartner:in: Sabrina Schünhof.
Kontaktdaten: sabrina.schuenhof@nordlb.de.
Stellenkennung: 5903.
Leitung der Abteilung Agrar / Retail und Verbund im Kreditrisikomanagement der NORD/LB (m/w/d) Arbeitgeber: Norddeutsche Landesbank
Die NORD/LB bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, in dem Du Deine Expertise im Credit-Portfolio-Management voll entfalten kannst. Mit einem zentralen Standort und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre fördern wir Deine persönliche Qualifizierung und bieten umfangreiche Bildungsangebote für lebenslanges Lernen. Hier hast Du die Möglichkeit, innovative Lösungen zu gestalten und aktiv an der Zukunft unserer Bank mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung der Abteilung Agrar / Retail und Verbund im Kreditrisikomanagement der NORD/LB (m/w/d) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung der Abteilung Agrar / Retail und Verbund im Kreditrisikomanagement der NORD/LB (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Norddeutsche Landesbank arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Leitung der Abteilung Agrar / Retail und Verbund im Kreditrisikomanagement der NORD/LB (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Norddeutsche Landesbank vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Norddeutsche Landesbank zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Norddeutsche Landesbank leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
