Engineer Subsystem Lead Tower Access & Safety Systems (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Technische Leitung für Turmzugang und Sicherheitssysteme wie Leitern, Aufzüge, Plattformen, Türen und Schutzvorrichtungen
• Zentrale Schnittstelle zu Engineering, Service, HSE, Produktsicherheit und Beschaffung für alle turmbezogenen Systemthemen
• Vertretung des Subsystems in interdisziplinären Turmmeetings für Stahl- und Hybridtürme
• Präsentation des Systemstatus, Risiken, Herausforderungen und offener Punkte in Überprüfungs- und Entscheidungsboards
• Sicherstellung konsistenter technischer Standards und Systemarchitekturen über verschiedene Turmkonzepte hinweg
• Koordination und Pflege der DFMEA innerhalb der Systemverantwortung
• Enge Zusammenarbeit mit Designteams zur Definition und kontinuierlichen Verbesserung technischer Lösungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder eine vergleichbare Ingenieurausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mechanischer Komponenten oder Systemverantwortung, vorzugsweise im Zusammenhang mit Türmen
• Fundierte Kenntnisse in Stahl-, Blech- oder Schweißkonstruktionen
• Erfahrung in der funktionsübergreifenden technischen Koordination und Stakeholder-Ausrichtung
• Vertrautheit mit strukturierten Entwicklungsprozessen und -methoden
• Fließende Englischkenntnisse, Deutsch und/oder Spanisch sind von Vorteil

Ihre Vorteile

• Nordex bietet eine Reihe attraktiver Vorteile – hier eine Auswahl, auf die Sie sich freuen können:
• #GreenerFuture: Gestalten Sie mit uns eine nachhaltige Zukunft – Ihre Arbeit leistet einen echten Beitrag zur Umwelt.
• #Flexibilität: Work-Life-Balance ist uns wichtig – wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage mobiles Arbeiten pro Monat.
• #Mobilität: Wir fördern nachhaltige Mobilität – wir unterstützen Sie mit einem 80%igen Zuschuss für das öffentliche Verkehrsticket (Deutschlandticket) und einem Arbeitgeberbeitrag von 15 € für das Fahrradleasing.
• #CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sichern Sie sich einen finanziellen Vorteil für die Zukunft – ergänzt durch die Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung.
• #Gesundheit: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von Gesundheitstagen, Betriebssportaktivitäten, Büro-Yoga und kostenloser Unterstützung durch den pme Familienservice.
• #Urlaub: Wir bieten Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr auf Basis einer Vollzeitstelle, plus 24. und 31. Dezember frei.
• #OneCompany: Gemeinsam stärker – mit über 10.000 Mitarbeitern aus 95 Nationen fördern wir eine internationale und kollegiale Unternehmenskultur.
• #CorporateBenefits: Sparen leicht gemacht – genießen Sie attraktive Rabatte auf Reisen, Technik und vieles mehr.

*Einige Angebote können je nach Standort variieren.

Nordex hält sich an eine Politik der Chancengleichheit. Alle Einstellungsentscheidungen werden ohne Rücksicht auf Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, nationale Herkunft, Behinderung oder andere geschützte Klassen getroffen und entsprechen allen bundesstaatlichen und staatlichen Gesetzen. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen sowie Bewerber und Bewerberinnen mit gleichwertigem Status werden im Falle gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Grundsätzlich ist auch eine Teilzeitanstellung möglich.

Über die Nordex Gruppe

Die Herstellung von Windenergieanlagen im Onshore-Segment ist seit rund 40 Jahren unsere Kernkompetenz und Leidenschaft. Mit mehr als 57 GW installierter Kapazität weltweit liefern unsere Turbinen nachhaltige Energie für mehr als 80 % des globalen Energiemarktes und wir gehören zu den größten Unternehmen der Windindustrie. Nationale Tochtergesellschaften in mehr als 40 Märkten und Produktionsstätten in Deutschland, Spanien, Brasilien, den USA, Mexiko und Indien bieten unseren mehr als 10.400 Mitarbeitern die Möglichkeit zur internationalen und interkulturellen Zusammenarbeit. Wir wachsen und treiben gemeinsam den Ausbau alternativer Energien weltweit voran – wenn Sie möchten, ab sofort mit Ihnen. Treten Sie dem #TeamNordex bei.