Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Transporte und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Logistik.
- Unternehmen: NORDFROST, Marktführer in der Tiefkühllogistik mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Sprachförderung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Gesundheitsbudget.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft aktiv in einem wachsenden Unternehmen mit spannenden Teamevents.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in Logistik von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die NORDFROST-Gruppe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Logistik. Am Standort Gärtringen bist Du Teil eines motivierten Teams und stellst sicher, dass Transporte effizient und zuverlässig abgewickelt werden. Du liebst es, den Überblick zu behalten und sorgst mit Deiner strukturierten Arbeitsweise für eine optimale Organisation? Dann werde Teil der NORDFROST, dem Marktführer in der Tiefkühllogistik und gestalte Deine Zukunft in einem wachsenden Familienunternehmen aktiv mit.
Deine Aufgaben
- Organisation von Sendungen über unser bundesweites Transportlogistik-Netzwerk
- Regionale Tourenplanung für die Vorholung und Ausrollung von Sammelgut
- Kontrolle und Prüfung von Dokumenten der Ein- und Ausgangssendungen nebst Lademittelbuchung
- Abfertigung nationaler Lkw in enger Kommunikation mit Disponenten, Fuhrunternehmern und dem Umschlagslager
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Logistik/Spedition von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Sehr gute Auffassungsgabe und Organisationsfähigkeit
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh/Spät/Nacht)
Wir bieten Dir
- 30 Urlaubstage
- Sprachförderung mit Babbel
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Mitarbeitervorteile bei mehr als 1.500 Partnern
- Betriebliche Krankenversicherung - Jährliches Gesundheitsbudget von 300€
- Fahrrad-Leasing mit BusinessBike
- Spannende Firmen- sowie Teamevents
Kontakt
NORDFROST GmbH & Co. KG
Marjana Harms
Nordfrost-Ring 1
26419 Schortens
Tel.:
E-Mail:
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: NORDFROST GmbH & Co. KG
Die NORDFROST-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Am Standort Schneiderkrug profitierst Du von einer familiären Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Wertschätzung großgeschrieben werden, sowie von attraktiven Benefits, die Deine Work-Life-Balance fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Logistik erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als kaufmännischer Mitarbeiter in der Logistik interessierst, zögere nicht, direkt bei NORDFROST anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die NORDFROST-Gruppe und über aktuelle Trends in der Logistik. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an dem Unternehmen interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Logistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein gut organisierter Lebenslauf macht einen tollen ersten Eindruck!
Pass auf die Details auf!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Kleine Fehler können einen großen Unterschied machen, also nimm dir die Zeit, alles genau durchzulesen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDFROST GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über die NORDFROST-Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die NORDFROST-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Dienstleistungen in der Tiefkühllogistik und verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten in der Logistik und Organisation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Praktiziere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Disponenten und Fuhrunternehmern ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten im Vorfeld üben. Simuliere ein Gespräch oder ein Rollenspiel mit einem Freund, um sicherzustellen, dass du klar und selbstbewusst kommunizieren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Logistik oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
