Fachlageristen bzw. Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik 2025

Fachlageristen bzw. Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik 2025

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Planung und Organisation von Logistikprozessen in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: NORDFROST ist Deutschlands Marktführer in der Tiefkühllogistik mit über 2.200 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeitervergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten für Auslandspraktika und hohe Übernahmequote nach der Ausbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Familienunternehmens mit spannenden Workshops und Events.
  • Qualifikationen: Interesse an Logistik, Teamfähigkeit und Haupt- oder Realschulabschluss erforderlich.
Die NORDFROST-Gruppe ist Deutschlands Marktführer in der Tiefkühllogistik. Als Familienunternehmen mit zentralem Sitz im norddeutschen Schortens bei Wilhelmshaven betreiben wir 40 temperaturgeführte Logistikstandorte mit rund 2.200 Beschäftigten und unterhalten ein bundesweites und international angebundenes Sammelladungs-Netzwerk für Kühlgutsendungen. Unseren Kunden aus der Lebensmittelbranche bieten wir ganzheitliche und individuelle Lösungen rund um Lager und europaweiten Transport/Feindistribution sowie Hafenlogistik. Das lernen Sie bei uns Planung und Organisation logistischer Prozesse Annahme, Verladung, Lagerung, Verpackung und Transport von Gütern Bedienung von Flurförderzeugen Arbeit mit dem Lagerverwaltungssystem Bearbeitung von Ladelisten, Versand- und Begleitpapieren / Bestandskontrollen Einsatz schwerpunktmäßig im Tiefkühllager Das bringen Sie mit Interesse an effizienten Prozessabläufen / Logistik Einsatzfreude und Lernbereitschaft Teamfähig und pragmatisch Sorgfältige Arbeitsweise Haupt- oder Realschulabschluss Was wir bieten Attraktive Ausbildungsvergütung: Ausbildungsjahr: 1.050,00 € Ausbildungsjahr: 1.150,00 € Ausbildungsjahr: 1.300,00 € Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenübernahme für iPad, Klassenfahrten & Lehrmaterialien Qualifizierte Ausbilder und Ansprechpartner in allen Bereichen und Abteilungen Hohe Übernahmequote Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen nach der Ausbildung Überregionaler Einsatz an den Standorten möglich sowie Auslandspraktika Gemeinsame Auftaktveranstaltung mit spaßigen Events und spannenden Workshops Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei über 1.500 Partnern Betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von 300,00 € und Anspruch auf z.B. Chefarztbehandlung Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Fachlageristen bzw. Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik 2025 Arbeitgeber: NORDFROST GmbH & Co. KG

Die NORDFROST-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Ausbildungsvergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team. Mit einer hohen Übernahmequote und vielfältigen Weiterbildungsmaßnahmen nach der Ausbildung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und ermöglicht spannende Einsätze an verschiedenen Standorten sowie Auslandspraktika. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einer betrieblichen Krankenversicherung, die für das Wohlbefinden sorgt.

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Kontaktdaten:

NORDFROST GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachlageristen bzw. Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik 2025 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die NORDFROST-Gruppe und ihre Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und Interesse an den spezifischen Abläufen in der Tiefkühllogistik hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamfähigkeit und pragmatischen Denkweise zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Probleme praktisch gelöst hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Einsatzfreude und Lernbereitschaft, indem du während des Gesprächs aktiv nach Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an einer langfristigen Karriere bei NORDFROST.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen im Lager zu stellen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob die Stelle gut zu dir passt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachlageristen bzw. Fachkräfte (m/w/d) für Lagerlogistik 2025 mit Bravour zu bestehen

Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Lagerlogistik
Bedienung von Flurförderzeugen
Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen
Aufmerksamkeit für Details
Teamfähigkeit
Pragmatische Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über die NORDFROST-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Ausbildungsplätze und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Fachlagerist bzw. Fachkraft für Lagerlogistik zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Logistik oder im Umgang mit Waren gesammelt hast.

Motivationsschreiben verfassen:Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Logistikbranche und deine Lernbereitschaft zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du bei NORDFROST arbeiten möchtest und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.

Bewerbung einreichen:Sammle alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf und Motivationsschreiben, und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDFROST GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die NORDFROST-Gruppe informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Marktposition und die spezifischen Anforderungen in der Lagerlogistik. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Sorgfalt und Lernbereitschaft unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.

Praktische Kenntnisse betonen

Falls du bereits Erfahrung mit Flurförderzeugen oder Lagerverwaltungssystemen hast, erwähne dies im Gespräch. Praktische Kenntnisse sind in der Lagerlogistik von großem Wert und können dir einen Vorteil verschaffen.