Hausmeister/-techniker (m/w/d)

Hausmeister/-techniker (m/w/d)

Hann. Münden Vollzeit 2000 - 2800 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Repariere und pflege unsere Gebäude und AuĂźenanlagen mit handwerklichem Geschick.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit familiärem Betriebsklima.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gesundheitsbudget und Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv deine Zukunft in einem engagierten Team und erlebe spannende Firmen-Events.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder technisches Geschick, Zuverlässigkeit und Teamarbeit.
  • Andere Informationen: Fahrrad-Leasing und Sprachförderung mit Babbel.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.

Die NORDFROST-Gruppe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hausmeister/-techniker (m/w/d) für den Standort Hann. Münden. In dieser vielseitigen Position sorgst Du dafür, dass unsere Gebäude, Außenanlagen und technischen Einrichtungen stets in einwandfreiem Zustand sind.

Du bringst handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Organisationstalent mit und setzt dies täglich praktisch um – sei es bei Reparaturen, der Pflege unserer Außenanlagen, der Unterstützung im Gebäude oder bei kleineren Besorgungsdiensten. Gestalte Deine Zukunft in einem wachsenden Familienunternehmen aktiv mit.

Deine Aufgaben:
  • DurchfĂĽhrung kleinerer Reparatur‑ und Instandhaltungsarbeiten
  • Pflege, Reinigung und Instandhaltung der AuĂźenanlagen (z.B. Wege, GrĂĽnflächen)
  • UnterstĂĽtzung bei hausmeisterlichen Tätigkeiten im Gebäude
  • Fahr‑ und Besorgungsdienste im nahen Einsatzgebiet
  • Allgemeine UnterstĂĽtzung des technischen Betriebsablaufs
Dein Profil:
  • Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung wĂĽnschenswert oder alternativ Quereinsteiger (m/w/d) mit technischem Geschick
  • Technisches Verständnis und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
  • FĂĽhrerschein Klasse B (BE von Vorteil)
  • Freude an vielseitigen Aufgaben und Teamarbeit
Wir bieten Dir:
  • Ein familiäres Betriebsklima und ein engagiertes Team
  • Sprachförderung mit Babbel
  • 30 Urlaubstage
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Mitarbeitervorteile bei mehr als 1.500 Partnern
  • Betriebliche Krankenversicherung - Jährliches Gesundheitsbudget von 300€
  • Fahrrad-Leasing mit BusinessBike
  • Spannende Firmen- sowie Teamevents
Kontakt:

NORDFROST GmbH & Co. KG
Marjana Harms
Nordfrost-Ring 12
6419 Schortens
Tel.: +49 4461 8902-60
E-Mail: bewerbungen@nordfrost.de

Hausmeister/-techniker (m/w/d) Arbeitgeber: NORDFROST GmbH und Co. KG

Die NORDFROST-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Betriebsklima und ein engagiertes Team bietet. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einem jährlichen Gesundheitsbudget von 300€ fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die Lage in Hann. Münden eine angenehme Work-Life-Balance und spannende Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
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Kontaktperson:

NORDFROST GmbH und Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Hausmeister/-techniker (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn Du die Möglichkeit hast, besuche das Unternehmen oder nimm an Veranstaltungen teil, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen. So kannst Du direkt mit den Verantwortlichen ins Gespräch kommen und Deine Motivation zeigen.

✨Tip Nummer 2

Nutze Dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann wertvolle Tipps bekommen.

✨Tip Nummer 3

Bereite Dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere Dich über die NORDFROST-Gruppe und überlege Dir, wie Du Deine handwerklichen Fähigkeiten und Dein technisches Verständnis am besten präsentieren kannst. Zeige, dass Du ein Teamplayer bist!

✨Tip Nummer 4

Bewirb Dich direkt über unsere Website! Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern Du erhältst auch die neuesten Informationen zu offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass Deine Bewerbung schnell ankommt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hausmeister/-techniker (m/w/d)

Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Organisationstalent
Sorgfältige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Eigeninitiative
FĂĽhrerschein Klasse B
Teamarbeit
Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
Pflege der AuĂźenanlagen
Hausmeisterliche Tätigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Hausmeister/-techniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Fähigkeiten: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Erzähl uns von konkreten Beispielen, wo du diese Fähigkeiten bereits erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und strukturiert arbeitest – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDFROST GmbH und Co. KG vorbereitest

✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die NORDFROST-Gruppe und ihre Werte. Schau dir an, wie sie ihre Gebäude und Außenanlagen pflegen und welche technischen Einrichtungen sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du handwerkliches Geschick oder technisches Verständnis gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

✨Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten. Erzähl von Erfahrungen, bei denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.

✨Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.

Hausmeister/-techniker (m/w/d)
NORDFROST GmbH und Co. KG
Standort: Hann. MĂĽnden
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