Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung und steuere Prozesse in der Logistik.
- Unternehmen: NORDFROST, Marktführer in der Tiefkühllogistik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsbudget.
- Weitere Informationen: Hohe Übernahmequote und coole Onboarding-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Ausbildung aktiv und starte deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Interesse an kaufmännischen Themen und Realschulabschluss oder Abitur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1100 - 1350 € pro Monat.
Echte Verantwortung übernehmen, digitale Tools nutzen und Prozesse aktiv steuern – das erwartet Dich bei NORDFROST. Am Standort Versmold wirst Du Teil eines engagierten Teams und lernst, wie Aufträge, Rechnungen und Abläufe in einem modernen Logistikunternehmen effizient gesteuert werden. Gestalte Deine coole Ausbildung aktiv mit und starte Deine Karriere beim Marktführer in der Tiefkühllogistik.
Das lernst Du bei uns:
- Aufträge eigenständig prüfen und Rechnungen erstellen
- Frachtpapiere für den sicheren Transport vorbereiten
- Digitale Systeme und Warenwirtschaftslösungen gezielt einsetzen
- Kaufmännische Abläufe rund um die Logistik koordinieren und begleiten
Das bringst Du mit:
- Interesse an kaufmännischen Themen und Logistik
- Motivation, Neues zu lernen und Aufgaben eigenständig umzusetzen
- Organisationstalent und Kommunikationsstärke
- Realschulabschluss oder Abitur
Deine Vorteile bei NORDFROST:
- Attraktive Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr: 1.100€ brutto, 2. Ausbildungsjahr: 1.200€ brutto, 3. Ausbildungsjahr: 1.350€ brutto
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Kostenübernahme für iPad, Klassenfahrten & Lehrmaterialien
- Qualifizierte Ausbilder & Ansprechpartner
- Hohe Übernahmequote nach der Ausbildung
- Einsatzmöglichkeiten an verschiedenen Standorten & Auslandspraktika
- Coole Onboarding-Events, Workshops & Team-Aktionen
- Mitarbeitervorteile bei über 1.500 Partnerunternehmen
- Betriebliche Krankenversicherung inkl. 300€ Gesundheitsbudget jährlich
Kontakt: NORDFROST GmbH & Co. KG, Pia Vollmer, Nordfrost-Ring 12, 6419 Schortens, Tel.: +49 4461 8902-60, E-Mail: bewerbungen@nordfrost.de
Ausbildung - Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) 2026 Arbeitgeber: NORDFROST GmbH&Co. KG
Die NORDFROST-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur eine fundierte Ausbildung zur Fachkraft für Hafenlogistik in Wesel bietet, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld. Mit einer attraktiven Ausbildungsvergütung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen Deine Karriere in der Tiefkühllogistik und ermöglicht Dir, aktiv an spannenden logistischen Prozessen teilzunehmen. Hier kannst Du Deine Leidenschaft für Logistik und Technik in einem innovativen Team ausleben und wertvolle Erfahrungen sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung - Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) 2026 erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei NORDFROST interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem Praktikum oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck vom Unternehmen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu NORDFROST herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über NORDFROST und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Motivation und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Ausbildung und die Logistikbranche zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung - Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für die Ausbildung begeistern und ihre Motivation klar rüberbringen.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast und warum du zu uns passt.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Ob Organisationstalent oder Kommunikationsstärke – zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in der Ausbildung einsetzen möchtest!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDFROST GmbH&Co. KG vorbereitet
✨Informiere Dich über NORDFROST
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über NORDFROST informieren. Schau Dir die Unternehmenswebsite an, lies über deren Werte und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem Leben oder Deiner Schule, die Deine Organisationstalente und Kommunikationsstärke zeigen. Wenn Du über Deine Erfahrungen sprichst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie Du ins Team passt.
✨Fragen zur Ausbildung
Bereite einige Fragen zur Ausbildung und den Aufgaben vor, die Du übernehmen wirst. Das zeigt, dass Du motiviert bist und aktiv an Deiner Karriere arbeiten möchtest. Fragen zu den digitalen Tools oder den Abläufen in der Logistik sind besonders relevant.
✨Kleide Dich angemessen
Achte darauf, dass Du Dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber schicke, saubere Kleidung ist wichtig.
