Kaufleute (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement 2025

Kaufleute (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement 2025

Lübeck +27 Ausbildung Kein Homeoffice möglich
NORDFROST
Die NORDFROST-Gruppe ist Deutschlands Marktführer in der Tiefkühllogistik. Als Familienunternehmen mit zentralem Sitz im norddeutschen Schortens bei Wilhelmshaven betreiben wir 40 temperaturgeführte Logistikstandorte mit rund 2.200 Beschäftigten und unterhalten ein bundesweites und international angebundenes Sammelladungs-Netzwerk für Kühlgutsendungen. Unseren Kunden aus der Lebensmittelbranche bieten wir ganzheitliche und individuelle Lösungen rund um Lager und europaweiten Transport/Feindistribution sowie Hafenlogistik.

Was wirst du tun

  • wie man Aufträge von Kunden sowie Rechnungen bearbeitet
  • den Einkauf von Waren sowie das Erstellen von Angeboten und die Kalkulationen von Preisen
  • die Abwicklung von Zoll- und veterinäramtlichen Dokumenten und Transportaufträgen
  • mit Warenwirtschaftssystemen und weiteren Anwendungen die die NORDFROST für einen reibungslosen Ablauf benötigt zu arbeiten

Qualifikationen

  • Sie haben Interesse an kaufmännischen Themen und an der Logistik
  • Sie zeigen Einsatzfreude und sind bereit neue Dinge zu erlernen
  • Sie haben einen Realschulabschluss oder Abitur

Warum dieser Job

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenübernahme für iPad, Klassenfahrten & Lehrmaterialien
  • Qualifizierte Ausbilder und Ansprechpartner in allen Bereichen und Abteilungen
  • Hohe Übernahmequote
  • Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen nach der Ausbildung
  • Überregionaler Einsatz an den Standorten möglich sowie Auslandspraktika
  • Gemeinsame Auftaktveranstaltung mit spaßigen Events und spannenden Workshops
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen bei über 1.500 Partnern
  • Betriebliche Krankenversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von 300,00 € und Anspruch auf z.B. Chefarztbehandlung

Standorte

LübeckHamburgGelsenkirchenDuisburgUnnaBocholtBremerhavenWilhelmshavenFürthOsnabrückNeussRastedeGärtringenPfaffenhofenGroßbeerenMückeGroß-GerauVerdenHollenstedtHann. MündenBarsinghausenLommatzschZerbst (Anhalt)KaltenkirchenHerneWeselEverswinkelVersmold

Kaufleute (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement 2025 Arbeitgeber: NORDFROST

NORDFROST ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein familiäres Betriebsklima und ein engagiertes Team bietet. Mit intensiven Einarbeitungsprogrammen und attraktiven Mitarbeiterangeboten sorgt das Unternehmen für eine positive Arbeitsumgebung und fördert die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer betrieblichen Krankenversicherung und einem jährlichen Gesundheitsbudget, was NORDFROST zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz in der Logistikbranche macht.

NORDFROST

Kontaktdaten:

NORDFROST Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Kaufleute (m/w/d) für Groß- und Außenhandelsmanagement 2025 erhalten könntest

Erkunde den lokalen Großhandelsmarkt

Besuche lokale Großhändler in deiner Umgebung, um einen persönlichen Eindruck zu gewinnen. Oftmals suchen Unternehmen Talente direkt vor Ort und haben vielleicht sogar Ausbildungsplätze, die noch nicht online ausgeschrieben sind. Ein kurzer Besuch kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Nutze Branchenevents und Messen

Schau dir Fachmessen und Branchenevents im Großhandel an. Hier kannst du direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt treten und dich über mögliche Ausbildungsplätze informieren. Solche Events sind eine Goldgrube für Networking und du kannst dir ein gutes Bild von der Branche machen.

Informiere dich über die Ausbildungsmöglichkeiten

Setz dich mit den verschiedenen Ausbildungsberufen im Großhandel auseinander! Ob als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel oder als Fachkraft für Lagerlogistik – jede Ausbildung hat ihren eigenen Fokus. Informiere dich über Ausbildungsinhalte und Anforderungen, um gezielt auf passende Stellen zuzugehen.

Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dass wir bei NORDFROST immer auf der Suche nach motivierten Auszubildenden sind. Schau einfach auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt online. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und dir einen spannenden Einstieg in den Großhandel zu ermöglichen!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Leidenschaft für den Großhandel deutlich:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt zeigen, warum du dich für den Großhandel interessierst. Erzähl uns, was dich an dieser Branche fasziniert und welche Erfahrungen du vielleicht schon sammeln konntest, sei es durch Praktika oder Nebenjobs. Deine Motivation zählt hier doppelt!

Belege deine Fähigkeiten mit konkreten Beispielen:Da es sich um eine Ausbildung handelt, musst du nicht nur die richtigen Schulnoten vorweisen, sondern auch zeigen, dass du kommunikativ bist und gut im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wo du diese Skills vielleicht schon in der Schule oder im Ehrenamt unter Beweis gestellt hast. Das kommt bei uns gut an!

Format und Gestaltung deiner Unterlagen:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar und ordentlich strukturiert sind. Im Großhandel zählt ein professionelles Auftreten. Halte den Lebenslauf übersichtlich und vielleicht sogar visuell ansprechend. Und ja, wir lieben es, wenn du dich kreativ auslebst, aber übertreib's nicht!

Zeige uns deine Teamfähigkeit:Im Großhandel wird viel im Team gearbeitet, deshalb ist es wichtig, dass du uns in deiner Bewerbung sagst, wie du dich in Gruppen umeinander oder in Projekten verhalten hast. Erwähne, welche Rolle du übernommen hast, und welche Erfolge ihr gemeinsam erreicht habt. So wissen wir gleich, dass du super in unser Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDFROST vorbereitet

Kenntnisse über Warenwirtschaft

Im Großhandel ist es super wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis von Warenwirtschaft und Logistik mitbringst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Wissen über die Abläufe, Lagerhaltung und Bestandsmanagement zeigen. Wenn du schon erste Erfahrungen oder Praktika in dem Bereich hattest, bringe konkrete Beispiele mit.

Direkter Kundenkontakt

Da du im Großhandel oft mit Kunden und Lieferanten zu tun haben wirst, sei bereit, über deine kommunikativen Fähigkeiten zu sprechen. Übe eventuell sogar Rollenspiele mit Freunden, um auf typische Verkaufs- oder Beratungsgespräche vorbereitet zu sein. Zeige, dass du freundlich und zugänglich bist!

Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse am Großhandel und den aktuellen Trends. Du könntest dich über saisonale Produkte oder aktuelle Marktveränderungen informieren. Der Interviewer wird es schätzen, wenn du zeigst, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast und bereit bist, dazuzulernen.

Fragen zur Ausbildung stellen

Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird dein Lernpotential sehr wichtig sein. Bereite Fragen vor, die die Ausbildungsinhalte, interne Schulungen oder mögliche Entwicklungsperspektiven betreffen. Das zeigt dein Engagement und dass du dir über deine berufliche Zukunft Gedanken machst.