Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Implementierung neuer Software für Tierärzte in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Nordhealth, ein führendes Unternehmen im Bereich cloudbasierter Software für das Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähige Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Remote-Arbeit mit gelegentlichen Reisen in die DACH-Region.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Gesundheitsversorgung und arbeite in einem schnell wachsenden, internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Erfahrung im Projektmanagement und SaaS-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer sind wir? Nordhealth (OB:NORDH) ist der führende Anbieter von cloudbasierter Praxisinformationsmanagement-Software (PIMS) für Tierärzte und Therapeuten. In den letzten drei Jahren haben wir unseren jährlichen wiederkehrenden Umsatz (ARR) und die Teamgröße um fast das 10-fache gesteigert. Heute nutzen mehr als 50.000 Therapie- und Tierarztprofis unsere Software täglich, um über 20 Millionen Patienten jährlich in mehr als 35 Ländern zu behandeln. Unsere Mission ist es, Gesundheitsfachkräften zu ermöglichen, eine bessere Patientenversorgung durch Software zu bieten, mit dem Ziel, bis 2030 über 200 Millionen Patienten zu bedienen.
Wir suchen einen engagierten Implementation/Client Onboarding Specialist, der unser DACH-Team verstärkt. Sie werden die Onboarding-Reise neuer Tierarztkunden vom Kick-off bis zum Go-Live leiten und sowohl remote als auch vor Ort Schulungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz durchführen.
Dies ist eine schnelllebige, kundenorientierte Rolle, die fließende Deutschkenntnisse, starke Organisationsfähigkeiten, Anpassungsfähigkeit und die Fähigkeit erfordert, konkurrierende Prioritäten über mehrere Projekte hinweg zu managen!
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
- Management von Implementierungsprojekten von Anfang bis Ende, vom ersten Scoping bis zum Go-Live
- Durchführung von Remote- und Vor-Ort-Schulungen für Tierärzte in der DACH-Region
- Konfiguration und Anpassung von Provet an die klinischen Arbeitsabläufe jedes Kunden
- Beratung der Kunden zu Best Practices und effizienter Nutzung der Software
- Aufbau starker Beziehungen zu Stakeholdern in unabhängigen Praxen, mittelständischen Gruppen und großen Unternehmenskonten
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Lösung von Problemen und Gewährleistung einer reibungslosen Lieferung
Was Ihnen helfen wird, in dieser Rolle erfolgreich zu sein:
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in einem schnell wachsenden SaaS-Unternehmen gesammelt.
- Fließend in Deutsch und Englisch (sowohl schriftlich als auch mündlich)
- Erfahrung im Projekt- oder Change-Management, idealerweise in einem SaaS- oder Softwareumfeld
- Komfortabel in einer schnelllebigen Organisation, in der sich Prioritäten ändern und Anpassungsfähigkeit wichtig ist
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Konzepte klar an nicht-technische Benutzer zu erklären
- Hochgradig organisiert mit starkem Augenmerk auf Details
- Die Arbeit ist remote, aber die Bereitschaft, gelegentlich innerhalb der DACH-Region für Vor-Ort-Kundenbesuche zu reisen, ist erforderlich
- Bonuspunkt - Veterinärhintergrund oder Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Tierärzten ist ein großer Vorteil
Was bieten wir Ihnen?
- Die Möglichkeit, in einer sinnvollen Branche und in einem schnell wachsenden, globalen Unternehmen zu arbeiten, das auf dem Weg ist, die digitale Gesundheitsversorgung zu verändern
- Remote-first-Arbeit mit Flexibilität und Autonomie
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungen
- Lern- und berufliche Wachstumschancen
- Die Werkzeuge, die Sie benötigen und gerne verwenden
- Echte Möglichkeiten für berufliches Wachstum, während das DACH-Geschäft skaliert
- Häufige Unternehmensveranstaltungen und talentierte Kollegen aus der ganzen Welt
Wenn Sie gerne in einem schnell wachsenden und internationalen Umfeld arbeiten und die Möglichkeit haben, einen Einfluss zu nehmen, könnte dies der perfekte Job für Sie sein. Bewerben Sie sich jetzt! Wir werden die Position besetzen, sobald wir die richtige Person gefunden haben.
Software Implementation Specialist - DACH Arbeitgeber: Nordhealth Oy
Kontaktperson:
Nordhealth Oy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Implementation Specialist - DACH
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch technische Fragen zu üben, die für die Rolle als Software Implementation Specialist relevant sind.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du über deine Erfahrungen und Erfolge sprichst, lass deine Begeisterung für Softwarelösungen und deren Einfluss auf die Gesundheitsversorgung durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über die neuesten Stellenangebote informieren und direkt mit uns in Kontakt treten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Implementation Specialist - DACH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es relevant!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erzähl uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu dem passen, was wir suchen. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordhealth Oy vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Nordhealth und ihre Mission, um zu zeigen, dass du ihre Werte teilst. Das Verständnis der Unternehmenskultur hilft dir, deine Antworten besser auf die Erwartungen des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Softwareimplementierung und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist es wichtig, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Sei bereit für praktische Szenarien
Erwarte, dass dir während des Interviews praktische Szenarien präsentiert werden, in denen du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Denke an konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.