Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Hotelbranche und verbessere die Benutzererfahrung.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das preisgekrönte Hospitality-Software für unabhängige Unterkünfte anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitvertrag, Remote-Arbeit in Deutschland und eine vielfältige Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Technologie nutzt, um das Leben von Unterkunftsanbietern zu erleichtern.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit C# und Open-Source-Technologien.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein offenes, unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Vollständig remote Mid - Senior Fullstack .NET Entwickler, der von überall in Deutschland arbeiten kann. Kombinieren Sie Erfolg und Spaß in einer großartigen, vielfältigen Unternehmenskultur zusammen mit klugen, engagierten Menschen. Schließen Sie sich der Mission an, den unabhängigen Unterkunftssektor zu revolutionieren, indem Sie eine cloudbasierte Plattform anbieten.
Technologie steht im Mittelpunkt des Unternehmens und bietet inspirierende Hospitality-Software, um die Kommunikation zu erleichtern, Aufgaben zu automatisieren und Ihnen zu helfen, Ihr Leben zurückzubekommen.
Über das Unternehmen: Das Flaggschiffprodukt zielt darauf ab, Hoteliers und Gastgebern eine bequeme All-in-One-Lösung zu bieten, die es ihnen erleichtert, Online-Buchungen, Gäste und Reisebüros zu verwalten. Heute besteht unsere Kundenbasis aus 20.000 kleinen unabhängigen B&Bs, Pensionen, Ferienvermietungsbesitzern und Hotels, die unsere Plattform täglich nutzen, um ihr Geschäft zu führen. Das Unternehmen hat regelmäßig die Times Top 100 Tech Track-Liste erreicht und sein Flaggschiffprodukt hat seit 2016 viele prestigeträchtige Auszeichnungen gewonnen, darunter den begehrten Travolution Award für die beste Technologie und den globalen Innovationspreis von Expedia.
Über die Rolle: Wir suchen einen Full Stack C# Entwickler, der in unserem Backend-Team arbeitet, um unsere Kerntransaktionslogik in Bezug auf Funktionalität zu erweitern. Als erstklassiger Partner von Online-Reisebüros und Anbieter einer SaaS-Plattform ist das Backend-Team der Kern der Lösung und stets darauf bedacht, dass der Aufbau eines großartigen Produkts gutes Design, qualitativ hochwertigen Code bedeutet, während eine hohe Transaktionsleistung aufrechterhalten wird und unseren Kunden, den kleinen unabhängigen Unterkunftsanbietern, Wert geliefert wird. Erfahrung im Aufbau von Lösungen für Datev, TSE, Zahlungsgateways oder Buchhaltungssysteme wäre von Vorteil.
Das Unternehmen bietet: Ein unbefristeter und Vollzeitvertrag. Remote-Arbeit von Deutschland. Kombinieren Sie Erfolg und Spaß in einer großartigen, vielfältigen Unternehmenskultur zusammen mit klugen, engagierten Menschen. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene, hochgradig vielfältige Kultur, in der nicht zählt, wer Sie sind, sondern was Sie tun oder lernen können, um dem Unternehmen voranzubringen!
Fully Remote Mid - Senior Fullstack .NET Developer to work from anywhere in Germany. Arbeitgeber: Nordic Jobs Worldwide
Kontaktperson:
Nordic Jobs Worldwide HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fully Remote Mid - Senior Fullstack .NET Developer to work from anywhere in Germany.
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Tech-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Fullstack .NET Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Coding-Challenges übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern und dich auf die Herausforderungen vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile deine Projekte oder Beiträge in sozialen Medien oder auf Plattformen wie GitHub. Ein aktives Profil kann potenzielle Arbeitgeber beeindrucken und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fully Remote Mid - Senior Fullstack .NET Developer to work from anywhere in Germany.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Mission, die Kultur und die Technologien, die sie verwenden. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Werte und Ziele des Unternehmens auszurichten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Fullstack .NET Developer wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in C#, Backend-Entwicklung und den verwendeten Technologien wie Redis oder RabbitMQ.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Plattform beitragen können und warum du in einem vielfältigen Team arbeiten möchtest.
Anwendung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordic Jobs Worldwide vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission des Unternehmens, das die unabhängige Unterkunftsbranche revolutionieren möchte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung ihrer cloud-basierten Plattform verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, insbesondere mit C#, Redis, RabbitMQ und ElasticSearch. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar eine Live-Coding-Aufgabe zu lösen.
✨Kulturelle Passung
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine offene und vielfältige Kultur. Sei bereit, über deine Erfahrungen in diversen Teams zu sprechen und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.