Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Software für spannende Raumfahrtprojekte im Front- und Backend.
- Unternehmen: Junges, dynamisches Unternehmen in der Moin-Region mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage und viele weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Kreatives Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten und persönlicher Begleitung auf deinem Karriereweg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Fullstack-Entwicklung und gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du bist ein Allround-Talent im Front- und Backend? Du möchtest mit deiner Arbeit an Raumfahrtprojekten teilhaben? Du möchtest weg von starren Konzernstrukturen und eigenverantwortlich Arbeiten? Dann unterstütze unseren Kunden als Senior Fullstack Entwickler *in!
Wir bei NORDkind begleiten Technik-Liebhaber*innen bei der Suche nach dem perfekten Job in der Moin-Region. Dabei positionieren wir dich bei den großen und kleinen Unternehmen aus der Welt der Technik. Wir suchen dich für spannende Projekte in einem jungen Bremer Unternehmen.
Deine Aufgaben im Front- und Backend:
- Entwicklung missionskritischer Web- und Softwareanwendungen im Front- und Backend nach Requirements und Standards in agilen Scrum Teams
- Entwicklung von Benutzeroberflächen für ein Beauftragungsportal und andere Satelliten Ground Software mit Typescript / Angular v16+ / React
- Implementieren von Backend-Logik (C#, Java, Python oder Docker), Design und Pflege von (RESTful) APIs und Datenbankanbindungen
- Testing & Codereviews (Peer reviews), Fehleranalyse & Bugfixing, Unterstützen von Architektur- und Technologieentscheidungen, Dokumentation
Dein Profil für die Softwareentwicklung:
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung (idealerweise nach Requirements/Standards) im Fullstack Development mit Fokus auf das Frontend
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar, mindestens gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Tiefe Kenntnisse modernen Frontend-Technologien (Typescript, Angular v16+, React), Erfahrung mit Web-Technologien (HTML5, CSS3, REST, JSON)
- Kenntnisse in relationalen und/oder NoSQL Datenbanken sowie mit Versionsverwaltung (Git) und CI/CD-Pipelines, idealerweise Kenntnisse in Keycloak oder MapTiler
Das erwartet dich in der Entwicklung:
- Bei 38h Vollzeit ein Gehalt von 65T – 85T€ brutto pro Jahr, abhängig von deiner Vorerfahrung. Flexible Zeiteinteilung mit bis zu 60% Remoteanteil
- Ein kleines, aber feines Team ohne unnötigen Overhead, wirklich kurzen Wegen und der Möglichkeit, echten Mehrwert zu schaffen
- 32 Urlaubstage, Jobrad, Firmenfitness über Wellpass, betriebliche Altersvorsorge, Deutschland Ticket, so viel Kaffee wie du trinken kannst
Last but not least: sag uns vor allem, was dir wichtig ist, damit wir gemeinsam entscheiden, ob dieser Job der Richtige ist. Denn egal, an welcher beruflichen Station du dich gerade befindest, wir begleiten dich genau nach deinen Vorstellungen in deine neue Zukunft: Mit Herz und Verstand!
Bewirb dich online, schneller als per Mail - versprochen! Wir freuen uns auf dich!
Senior Software Developer Fullstack (m/w/d) Arbeitgeber: NORDkind Recruiting
NORDkind ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Team in der Moin-Region zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten in Teilzeit und einem Fokus auf persönliche Entwicklung unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch regelmäßige Events und ein starkes Engagement für soziale Projekte. Hier kannst du nicht nur deine organisatorischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Förderung erneuerbarer Energien beitragen und dabei in einem positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Developer Fullstack (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei NORDkind Recruiting anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Developer Fullstack (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei NORDkind Recruiting vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer Fullstack (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei NORDkind Recruiting klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDkind Recruiting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
