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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Arbeitgeber: Kita an der Christianskirche in Hamburg mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamfähigkeit, Kreativität und Verständnis für individuelle Bedürfnisse der Kinder.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
Verfügbarkeit: ab sofort, zum nächstmöglichen Termin in Hamburg.
Unsere Kita an der Christianskirche betreut ca. 90 Kinder in drei Elementar- und zwei Krippengruppen. Wir verfügen über ein großes Außengelände mit Spiel- und Bewegungsmöglichkeiten sowie einen eigenen Hauswirtschaftsbereich für Verpflegung und Reinigung.
Wir bieten folgende Rahmenbedingungen:
- Konzeptionelle Ausrichtung (partizipativ, situationsorientiert…)
- Ev. Gütesiegel BETA
- Ein vielfältiges und reflektiertes Team
- Raum, die eigenen professionellen und kreativen Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln
- Familienfreundlichkeit
- Einstellung von Berufsanfänger*innen
- Regelmäßige Dienstbesprechungen
- Regelmäßige Supervision
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach dem Tarifvertrag für kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) mit zusätzlicher Altersversorgung
- Anteilsmäßiges Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Zwei Regenerationstage
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Wir wünschen uns:
- Wertschätzung aller Kinder, unabhängig ihrer sozialen, kulturellen und religiösen Herkunft
- Verständnis für die individuellen Bedürfnisse der Kinder
- Eine unterstützende und wertschätzende Haltung
- Offene und kooperative Zusammenarbeit mit den Eltern
- Teamfähigkeit und innovatives Denken, kreatives Handeln
- Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit religionspädagogischen Inhalten
- Freude an der Arbeit in einer lernenden Organisation (Qualitäts- und Konzeptentwicklung)
- Umsetzung der Hamburger Bildungsleitlinien
Wir freuen uns auf Bewerbungen qualifizierter Personen jeglichen Geschlechts. Eine Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche ist Voraussetzung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.12.25 per Post oder per E‑Mail an: kita-christianskirche@kirche-ottensen.de
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.stellenvermittlung-nordkirche.de.
Kontakt: Kit Christianskirche Ottenser Marktplatz 8 22765 Hamburg Tel. (040) 392440 Email: kitachristianskirche@kirche-ottensen.de
eine/n sozialpädagogische/en Assistentin/en mit 20- 25 Wochenstunden für den Krippenbereich Arbeitgeber: Nordkirche
Kontaktperson:
Nordkirche HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: eine/n sozialpädagogische/en Assistentin/en mit 20- 25 Wochenstunden für den Krippenbereich
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und dich direkt mit dem Team austauschen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita, ihre Werte und Konzepte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: eine/n sozialpädagogische/en Assistentin/en mit 20- 25 Wochenstunden für den Krippenbereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialpädagogik oder der Arbeit mit Kindern. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du ins Team passen könntest.
Sei kreativ!: Wenn du kreative Ideen hast, wie du die Kinder fördern kannst, teile sie mit uns! Wir suchen nach innovativem Denken und freuen uns über frische Ansätze, die du in die Kita einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordkirche vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Mach dich mit den Werten und der konzeptionellen Ausrichtung der Kita an der Christianskirche vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit und offene Zusammenarbeit wichtig sind, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in einem Team arbeitest. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine innovativen Ideen zeigen.
✨Zeige dein Engagement für die Kinder
Sei bereit, über deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu sprechen. Überlege dir, wie du die individuellen Bedürfnisse der Kinder unterstützen kannst und bringe Ideen mit, wie du eine wertschätzende Haltung gegenüber allen Kindern fördern würdest.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungsmöglichkeiten fragst, die die Kita anbietet. Das zeigt, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Qualitätsentwicklung beizutragen.
