Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der pünktlichen Zustellung von Zeitungen und Briefpost.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zustellung und arbeite eng mit einem motivierten Team zusammen.
- Qualifikationen: Eigenverantwortung, Organisationstalent und Erfahrung im kaufmännischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Koordination und Abwicklung der termingerechten Zustellung (Tageszeitungen, Wochenzeitungen und Briefpost)
- Einstellung, Betreuung und Führung der Zustellung
- Personaleinsatzplanung, Qualitäts- und Kostenmanagement
- Administrative Tätigkeiten
Qualifikationen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent, Flexibilität und sozialer Kompetenz
- Kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung (z.B. Spedition, Handel, Industrie)
- Spass am Umgang mit Menschen und die Fähigkeit selbstständig, engagiert und zielorientiert zu arbeiten
- Idealerweise sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse und erste Führungserfahrung
Organisationsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Nordkurier Logistik Prenzlau GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere vorantreiben. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl berufliche als auch private Lebensqualität vereint.
Kontaktdaten:
Nordkurier Logistik Prenzlau GmbH & Co. KG Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Organisationsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Koordination
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Personaleinsatzplanung
Qualitätsmanagement
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