Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Alsterpavillon und übernehme Verantwortung im Facility Management.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, frische Mitarbeiterverpflegung und regelmäßige Events.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines neuen Projekts und forme die Zukunft des Alsterpavillons mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Haustechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Verfügbarkeit ab sofort
Der neue Alsterpavillon ist mehr als ein Gastronomiebetrieb. Er ist ein Neuanfang, ein Ort mit Geschichte – und ein Projekt mit Zukunft. Genau dafür suchen wir eine Facility-Management-Persönlichkeit, die nicht nur verwaltet, sondern Verantwortung übernimmt, Entscheidungen trifft, anpackt und aktiv gestaltet.
Diese Position richtet sich an Facility-Management-Profis, die nah am Betrieb, nah an den Mitarbeitenden und nah an den Entscheidungen arbeiten möchten. Du begleitest den Alsterpavillon vom Aufbau bis zum reibungslosen Betrieb, entwickelst Prozesse und Strukturen, wo sie noch fehlen, und stellst sicher, dass Facility Management spürbar wirksam ist.
Du baust das Facility Management aktiv auf, setzt Standards und Prozesse selbst, prägst Arbeitsweisen von Anfang an und gestaltest so die Zukunft des Standorts maßgeblich mit. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung entsteht eine Rolle mit echtem Einfluss, strategischer Perspektive und der Chance, den Alsterpavillon aktiv zu formen.
Tätigkeitsbereich
- Technisches Gebäudemanagement: Überwachung, Wartung und Instandhaltung der gesamten Gebäudetechnik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär, Elektroanlagen)
- Planung und Steuerung von Modernisierungs- und Renovierungsprojekten
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. Arbeitsschutz, Brandschutz)
- Infrastruktur- und Objektmanagement: Koordination externer Dienstleister (Reinigung, Sicherheitsdienste, technische Services)
- Überwachung von Bestands- und Verbrauchsmaterialien sowie deren Nachbestellung
- Optimierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung und Kostenkontrolle
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Elektrohandwerk oder in einem vergleichbaren technischen Beruf
- Fundierte Kenntnisse in der Haustechnik sowie praktische Erfahrung in Reparatur- und Wartungsarbeiten
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Organisationsfähigkeit sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit externen Dienstleistern
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Leistungen & Vorteile
- Aktive Mitgestaltung eines neuen Standorts von der Eröffnungsphase bis zum laufenden Betrieb
- Verantwortungsvolle Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur
- Digitale Zeiterfassung und planbare Arbeitszeiten
- Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungs- und Perspektivmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
- Täglich frische gekochte Mitarbeiterverpflegung
- Regelmäßige standortübergreifende Mitarbeiterevents
- 20% Family- & Friends-Rabatt innerhalb der gesamten Firmengruppe
Über uns
Karriere bei der Nordmann Gruppe – Gemeinsam Zukunft gestalten. Seit über 100 Jahren steht die Nordmann Gruppe für Verlässlichkeit, Unternehmergeist und Innovationskraft. Als traditionsreiches Familienunternehmen mit norddeutschen Wurzeln verbinden wir Beständigkeit mit Dynamik – und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen mit Leidenschaft und Ideen etwas bewegen können. Ob in der Produktion, im Handel, in der Logistik oder in der Verwaltung – bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die anpacken, Verantwortung übernehmen und mit Herz und Verstand Teil einer starken Gemeinschaft sind.
Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Nordmann Gruppe
Die Nordmann Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung eines neuen Standorts mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einem kollegialen Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und regelmäßigen Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Facility Manager interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung des Alsterpavillons. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Facility Management arbeiten oder sogar bei der Nordmann Gruppe. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Nordmann Gruppe und den Alsterpavillon. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diese verantwortungsvolle Rolle bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Facility Management zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für den Alsterpavillon bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Facility Management. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck!
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordmann Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Facility Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung übernehmen kannst, die für diese Position erforderlich ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die der Alsterpavillon in der Anfangsphase erwartet, oder nach den Zielen, die das Facility Management erreichen soll.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit externen Dienstleistern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast und wie du sicherstellst, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
