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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und koordiniere spannende Serviceprojekte.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das maßgeschneiderte Spezialfahrzeuge entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen und hohe Eigenverantwortung.
- Andere Informationen: Gute Chancen zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungspersönlichkeit mit technischer Ausbildung und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung
NORDMEYER TECHNOLOGIES GmbH entwickelt maßgeschneiderte Spezial- und Bohrfahrzeuge für den harten und anspruchsvollen Über- und Untertageeinsatz. Seit vielen Jahrzehnten fertigen wir hochwertige Lösungen für unterschiedliche Industrien. Die Qualität und Langlebigkeit unserer Produkte steht dabei im Mittelpunkt unseres Handelns und basiert auf dem handwerklichen Können unserer Mitarbeiter. Unser Service- und Vertreternetzwerk garantiert schnelle Unterstützung vor Ort und reibungslose Ersatzteilversorgung.
Anforderungen:
- Leitung der Servicewerkstatt mit derzeit vier Mitarbeitern
- Planung der Aufträge und Koordination der Termine mit den Kundenbetreuern
- Befundung der Geräte bei Annahme der Fahrzeuge und Unterstützung bei der Erstellung der Angebote
- Technische Abwicklung der Service- und Reparaturaufträge, Terminüberwachung
- Materialverfügbarkeitsprüfungen und Ermittlung der Ersatzteilbedarfe
- Dokumentation der Leistungen und Erstellung der Rechnungsgrundlagen im ERP-System
- Gelegentliche Kundendiensteinsätze auf Baustellen
Qualifikationen:
- Führungspersönlichkeit, Praktiker und technischer Allrounder
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Feinwerkmechaniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker bzw. vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zum Meister (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Motivation, Teamfähigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein
- Selbständige und praxisorientierte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte in einem innovativen Unternehmen
- Hohe Eigenverantwortung
- Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen
- Gründliche Einarbeitung
- Ein motiviertes Team im Rücken
- Gute Chancen zur Weiterentwicklung
Kontakt
NORDMEYER TECHNOLOGIES GmbH
Personal
Windmühlenbergstraße 20 -22
38259 Salzgitter
Leiter Servicewerkstatt (m/w/d) Arbeitgeber: NORDMEYER TECHNOLOGIES
Kontaktperson:
NORDMEYER TECHNOLOGIES HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Servicewerkstatt (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Leiter Servicewerkstatt interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei NORDMEYER TECHNOLOGIES arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Spezial- und Bohrfahrzeuge. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Servicewerkstatt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Servicewerkstatt interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Werkstätten. Wir suchen jemanden, der nicht nur technisch versiert ist, sondern auch Führungskompetenzen mitbringt. Zeig uns, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDMEYER TECHNOLOGIES vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über NORDMEYER TECHNOLOGIES GmbH und ihre Produkte. Verstehe, was sie einzigartig macht und wie ihre Servicewerkstatt funktioniert. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen zur Teamdynamik
Überlege dir Fragen, die die Teamdynamik und die Zusammenarbeit in der Servicewerkstatt betreffen. Zeige, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, das Team zu unterstützen und zu führen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Feinwerkmechanik und Mechatronik vertraut bist. Dies wird dir helfen, technische Fragen souverän zu beantworten und deine Expertise zu demonstrieren.