Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychologische Begleitung und Beratung von Teilnehmern in Einzel- und Gruppensettings.
- Unternehmen: Berufsförderungswerk Dortmund, ein sozialpolitisch engagierter Arbeitgeber.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, faire Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungsprozesse aktiv mit und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Integration.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologie-Studium und soziale Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das sind wir! Lassen Sie sich vom Berufsförderungswerk Dortmund überzeugen. Wir sind ein starker Arbeitgeber mit wichtigem sozialpolitischen Auftrag: Menschen qualifizieren und integrieren. Wir geben Menschen, die ihren alten Beruf aufgrund einer gesundheitlichen Einschränkung nicht mehr ausüben können, eine neue Perspektive. Lernen Sie Ihre Möglichkeiten bei uns kennen und werden Teil unseres aufgeschlossenen und kollegialen Teams. Lassen Sie uns gemeinsam den Weg gehen. Ihr Weg zu uns bereitet einen neuen Weg für jemand anderen.
Aufgaben
- Schwerpunkt der Arbeit sind die psychologische Begleitung und Beratung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer in unseren Maßnahmen sowohl im Einzelgespräch als auch in Gruppen-Settings.
- Ressourcenorientierte Unterstützung des Integrationsprozesses und persönlichen Entwicklungsprozesses der Teilnehmenden parallel zu ihrer beruflichen Qualifizierung.
- Psychologische Begleitung, Beratung und Training der Teilnehmenden in der beruflichen Rehabilitation in Themen wie Stressbewältigung, Selbstsicherheit, Achtsamkeit, Umgang mit Prüfungssituationen.
- Mitarbeit im interdisziplinären Reha-Team und Dokumentation der psychologischen Interventionen.
- Übernahme von Aufgaben für unsere gesundheitlichen Präventions- und Beratungsangebote: Gruppenangebote, Einzelberatung, konzeptionelle Mitentwicklung.
- Elektronische Dokumentation.
Profil
- Erfolgreich absolviertes Psychologie-Studium.
- Abgeschlossene bzw. bereits begonnene psychotherapeutische Ausbildung oder systemische Coaching-Zusatzqualifikation.
- Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, von der Konzeption bis zur Implementierung.
- Fähigkeit, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten.
- Soziale Kompetenz und Belastbarkeit.
- Fundierte EDV-Kenntnisse.
Wir bieten
- 30 Urlaubstage + zusätzlich Heiligabend & Silvester bezahlt.
- Eigenes Parkhaus.
- Faire und attraktive tarifliche Vergütung (TgDRV, TVöD-analog).
- Fort- und Weiterbildung.
- Gute Verkehrsanbindung mit bezuschusstem Deutschlandticket.
- Kurzer Freitag.
- Urban Sports Club.
- Flexible Arbeitszeiten.
Psychologe (m/w/d) Arbeitgeber: Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V.
Das Berufsförderungswerk Dortmund ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich durch seine soziale Verantwortung und die Unterstützung von Menschen in beruflichen Veränderungsprozessen auszeichnet. Mit einem aufgeschlossenen und kollegialen Team bieten wir nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Flexibilität und persönliche Entwicklung fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Urlaubstagen, einer guten Verkehrsanbindung sowie einem eigenen Parkhaus, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.
Kontaktdaten:
Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Psychologe (m/w/d) erhalten könnten
✨Schau bei Fachverbänden vorbei!
In der Psychologie gibt's viele interessante Fachverbände, wie zum Beispiel die Deutsche Gesellschaft für Psychologie (DGPs). Die bieten nicht nur wertvolle Ressourcen, sondern auch Jobanzeigen und Konferenzen, bei denen du direkt mit Arbeitgebern in Kontakt treten kannst. Das könnte dir den entscheidenden Vorteil bei deiner Jobsuche verschaffen!
✨Veranstaltungen und Workshops nutzen!
Such dir lokale Events, Workshops oder Vorträge in der Psychologie aus. Das sind perfekte Gelegenheiten, um mit anderen Fachleuten zu netzwerken. Bei einem lockeren Austausch kann auch mal der ein oder andere Job erwähnt werden, den du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls du noch keine Vollzeitstelle sicher hast, überlege, ob du Praktika oder Teilzeitjobs in deinem Wunschbereich machen kannst. Diese Erfahrungen bringen dich nicht nur weiter, sondern helfen auch, dein Netzwerk auszubauen. Lass deinen Lebenslauf sprechen, indem du relevante Erfahrungen und Projekte präsentierst, die du bereits gemacht hast.
✨Direkt bei Unternehmen bewerben!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Unternehmen wie Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. für die Vollzeitstelle als Psychologe (m/w/d) zu bewerben. Wir sind ständig auf der Suche nach Talenten und unterstützen dich gerne während deiner Suche. Je persönlicher und individueller deine Bewerbung ist, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Psychologische Expertise zeigen:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf deine relevanten Studienabschlüsse und praktischen Erfahrungen im Bereich Psychologie klar hervorhebst. Das zeigt, dass du nicht nur mehr als die Theorie im Kopf hast, sondern auch praktische Anwendungen kennst, die für die Rolle bei Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. wichtig sind.
Fachliches Wissen im Anschreiben einbringen:Im Anschreiben solltest du auf aktuelle Entwicklungen oder relevante Themen im Bereich Psychologie eingehen, die dich interessieren. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch, dass du gut informiert und bereit bist, dein Wissen in die Praxis umzusetzen.
Soft Skills betonen:Die Arbeit in der Psychologie erfordert starke zwischenmenschliche Fähigkeiten. Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Empathie, Kommunikation und Teamarbeit bereits in früheren Positionen oder während des Studiums angewendet hast. Das ist für Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. von großem Interesse!
Motivation für die Stelle:Gerade bei einer Vollzeitstelle spielt deine Motivation eine große Rolle. Erzähle, warum du dich gerade für Psychologe (m/w/d) bei Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. interessierst. Was treibt dich an, und wie möchtest du dich weiterentwickeln? Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. vorbereitet
✨Kenne deine Methoden
Im Bereich Psychologie ist es wichtig, dass du deine bevorzugten Methoden und Theorien gut erklären kannst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Ansätze zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast oder die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Reflektiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der klinischen Psychologie oder Forschung zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du in der Arbeit mit Klienten oder bei Studienprojekten erzielt hast. Diese Geschichten können deine Eignung für die Rolle bei Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. unterstreichen.
✨Literatur im Blick behalten
Halte dich auf dem Laufenden über aktuelle Trends und Forschungsergebnisse im Bereich Psychologie. Oftmals sind Interviewfragen auf neueste Studien oder Entwicklungen ausgerichtet. Wenn du zeigst, dass du gut informiert bist und dich aktiv mit neuen Erkenntnissen auseinandersetzt, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Als Vollzeitkraft in der Psychologie ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele und deine Leidenschaft für das Feld deutlich machst. Überlege dir, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du dich bei Nordrhein-Westfälisches Berufsförderungswerk e. V. weiterentwickeln willst. Diese Motivation kann für Interviewer ausschlaggebend sein, um dich als wertvollen Teamplayer zu sehen.
