Sachbearbeitung - Mitgliederbetreuung (m/w/d)

Über uns

Die Nordrheinische Ärzteversorgung - kurz NÄV - ist eines der größten berufsständischen Versorgungswerke Deutschlands und seit mehr als 60 Jahren für die Altersversorgung von über 66.000 Ärztinnen und Ärzten und über 24.000 Leistungsempfangenden verantwortlich. Zur Erfüllung dieser Aufgaben ist die NÄV auch im Bereich der Kapitalanlage tätig und verwaltet Vermögenswerte von über 18 Milliarden €.

Im Bereich Bestand betreuen wir Mitglieder, um einkommensgerechte Beitragszahlungen sicherzustellen und eine auskömmliche Rente zu erreichen. Diese vielseitige Aufgabe umfasst die Beratung von Berufseinsteigern, angestellten und selbstständigen Ärztinnen und Ärzten, den Austausch mit verschiedenen Institutionen sowie die Begleitung unserer Mitglieder in verschiedenen Lebensphasen.

Aufgaben:

• Sie unterstützen unsere Mitglieder in allen Fragen zur Mitgliedschaft und zu den Versorgungsabgaben und sorgen so für deren Absicherung im Alter und bei Berufsunfähigkeit.
• Sie pflegen den telefonischen, schriftlichen und persönlichen Kontakt, um individuell auf die Bedürfnisse und Anliegen unserer Mitglieder einzugehen.
• Sie stellen die Voraussetzungen zur Mitgliedschaft sicher und setzen Versorgungsabgaben fest, um eine solide finanzielle Basis für die Altersvorsorge unserer Mitglieder zu schaffen.
• Sie wenden die Versorgungssatzung an und berücksichtigen einschlägige Rechtsvorschriften, um eine rechtlich sichere und faire Betreuung unserer Mitglieder zu gewährleisten.
• Sie nutzen digitale Akten und moderne IT-Systeme, um effizient und nachhaltig zu arbeiten und so einen wichtigen Beitrag zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung unserer Prozesse zu leisten.

Profil:

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder Rechtsanwaltsfachangestellten oder Verwaltungsfachangestellten oder Kaufleute für Büromanagement.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Beratung und Betreuung von Mitgliedern bspw. eines Versorgungswerkes, einer gesetzlichen Kranken- oder Rentenversicherung oder alternativ im Personalwesen.

Fähigkeiten:

• Serviceorientierte und präzise Arbeitsweise.
• Kommunikationsfähigkeit und Detailgenauigkeit.
• Gutes Zahlenverständnis und effiziente Selbstorganisation.
• Anwenderkenntnisse in SAP sind von Vorteil.

Wir bieten:

Vergütung:

• Leistungsgerechte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

Work-Life-Balance:

• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitordnung, 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) und zusätzlich freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag.
• Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten.

Personalentwicklung:

• Regelmäßige Fortbildungen sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betriebliche Gesundheitsförderung:

• Betriebsarzt, Vorsorgeleistungen, Yoga- und Fitness-Kurse.

Mobilität:

• Derzeit zu 100% bezuschusstes Ticket für den ÖPNV.
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten in unserer Tiefgarage.

Kantine:

• Täglich frisch zubereitete Gerichte in unserem hausinternen Restaurant.

Betriebsausflüge/-feste und Weihnachtsfeiern:

• Für den Zusammenhalt und ein gutes Miteinander finden Veranstaltungen sowie Ausflüge für die gesamte Belegschaft statt. Selbstverständlich ist Ihre Teilnahme freiwillig.

Individuelle Fitness:

• Urban Sports Mitgliedschaft für Sport- und Wellnessangebot.
• Bezuschusstes Fahrrad-Leasing-Angebot.

Kinderferienbetreuung:

• Bezuschusste Ferienprogramme unseres Kooperationspartners für Ihre Kinder.

Weitere Informationen:

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich auf (Inhalt entfernt) ein. Bei Fragen zu Ihrer Bewerbung sowie zum Bewerbungsprozess melden Sie sich gerne bei: Laura Bellwinkel, M.Sc., Koordinatorin Bewerber- und Mitarbeitermanagement (Inhalt entfernt). Ausführliche Informationen zu unseren Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.

NORDRHEINISCHE ÄRZTEVERSORGUNG | Tersteegenstraße 9 | 40474 Düsseldorf