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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Gäste, berate sie und bereite frische Fischspezialitäten zu.
- Arbeitgeber: NORDSEE – ein innovatives Unternehmen mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Übernahme, pünktliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe Action, Abwechslung und spannende Aufgaben in der Gastronomie.
- Gewünschte Qualifikationen: Offen für alle Schulabschlüsse, Teamplayer mit Interesse an Gastronomie.
- Andere Informationen: Karrierechancen bis ins Restaurantmanagement und Teilnahme an Azubi-Wettbewerben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1061 - 1181 € pro Monat.
In Neu-Isenburg begeistert NORDSEE seit über 125 Jahren nicht nur seine Kunden mit frischen Fischspezialitäten, sondern überzeugt auch durch ein Arbeitsumfeld, in dem Spaß und Vielfalt im Team dazugehören. Du hast immer gerne Leute um dich und bist lieber mittendrin statt nur dabei? Du brennst für (System-) Gastronomie und hast Bock auf einen Job mit Action, viel Abwechslung und spannenden Aufgaben? Dann komm an Bord und werde ab August 2026 Teil unserer NORDSEE-Crew in unserem Restaurant in Neu-Isenburg!
Aufgaben, die dich glücklich machen:
- Unsere Gäste mit einem Lächeln willkommen heißen
- Individuelle Beratung über unser breites Produktsortiment
- Unsere Produkte nach NORDSEE-Standards frisch zubereiten – Qualität first!
- Unsere Snacks und Meals richtig gut in Szene setzen und mit Spaß verkaufen
- Organisieren von Arbeitsabläufen im Restaurant
- Hinter die Kulissen blicken: Mitwirken bei der Personaleinsatzplanung, Warenbestellungen, Kassenabrechnungen und weiteren kaufmännischen Tätigkeiten
Das passt zu dir?
- Du kannst mit jedem Schulabschluss bei uns durchstarten
- Gastronomiefan und Interesse an unserer Produktvielfalt
- Du sorgst mit guter Laune für glückliche Gäste
- Du arbeitest teamorientiert und bist neugierig auf Neues
Deine Benefits:
- Unbefristete Übernahme bei Ausbildungsabschluss mit min. Note 3
- Pünktliche Bezahlung nach Tarif: 1.061 € im ersten, 1.185 € im zweiten und 1.323 € im dritten Ausbildungsjahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiterrabatte und –prämien
- Flexible Arbeitszeiten (i.d.R. montags bis samstags, keine Nachtarbeit)
- Besuch von Azubi-Seminaren und Vernetzung mit Azubis deutschlandweit
- Teilnahme an Azubi-Wettbewerben, wie dem BdS Teamcup der Systemgastronomie
- Weitere spannende Projekte wie die Führung einer Filiale mit anderen Auszubildenden
- Bei guten Leistungen Förderung Deiner Weiterbildung z.B. zum Fachwirt im Gastgewerbe (IHK-Abschluss) oder mit anderen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Erster Schritt auf Deiner Karriereleiter bis ins Restaurantmanagement
Dann steuer mit uns in Richtung Zukunft und nimm Kurs auf Deine Ausbildung! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Kopien der letzten beiden Zeugnisse an Thomas Luft.
Einfach entweder ganz unten auf "Jetzt Bewerben!" klicken oder über unseren NORDSEE Bewerbungsassistent bewerben! Noch Fragen? Alle Infos zur Ausbildung und zum Bewerbungsprozess findest du hier: https://www.nordsee.com/de/karriere
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedener Herkunft, verschiedener Erfahrungen und Überzeugungen.
Ausbildungsstelle Fachmann/-frau Systemgastronomie – Beratung / Produktion / Organisation (m/w/d) Arbeitgeber: NORDSEE GmbH
Kontaktperson:
NORDSEE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildungsstelle Fachmann/-frau Systemgastronomie – Beratung / Produktion / Organisation (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. NORDSEE sucht nach Menschen, die mit Leidenschaft und guter Laune arbeiten. Lass sie sehen, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Informiere dich über NORDSEE und ihre Produkte. Wenn du beim Gespräch zeigen kannst, dass du die Marke und ihre Werte verstehst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 3
Bereite Fragen vor! Zeig Interesse an der Ausbildung und dem Arbeitsumfeld. Frag nach den Azubi-Seminaren oder den Wettbewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und wirklich Teil der NORDSEE-Crew werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist einfach und direkt. Klicke auf "Jetzt Bewerben!" und mach den ersten Schritt in deine Zukunft bei NORDSEE. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildungsstelle Fachmann/-frau Systemgastronomie – Beratung / Produktion / Organisation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung bei NORDSEE interessierst und was dich an der Gastronomie begeistert. Ein bisschen Persönlichkeit macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Liste deine Erfahrungen und Fähigkeiten auf, die für die Ausbildung relevant sind. Denk daran, auch deine Schulabschlüsse und Praktika zu erwähnen!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge Kopien deiner letzten beiden Zeugnisse bei. Wir wollen sehen, wie du in der Schule abgeschnitten hast und welche Fächer dir liegen. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Werdegang.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich über unseren NORDSEE Bewerbungsassistenten zu bewerben. So geht's schnell und einfach! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald Teil deiner Karriere zu sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NORDSEE GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! NORDSEE sucht nach Menschen, die mit guter Laune und Teamgeist überzeugen. Sei offen und authentisch, das kommt immer gut an.
✨Informiere dich über NORDSEE
Mach dich mit der Marke und den Produkten von NORDSEE vertraut. Wenn du weißt, was sie anbieten und wofür sie stehen, kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit oder Kundenservice gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Aufgaben zu erfahren.