Auf einen Blick
- Aufgaben: Nimm an einem zweijährigen Programm mit drei Rotationen in verschiedenen Finanzbereichen teil.
- Arbeitgeber: Nordson, ein globaler Marktführer in Präzisionstechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexibler Arbeitszeitplan, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Netzwerkmöglichkeiten in Deutschland und weltweit, Mentoring durch erfahrene Finanzleiter.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld und werde zukünftiger Finanzleiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Finanzen oder Rechnungswesen, fließend in Deutsch und Englisch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Nordson, ein globaler Marktführer in der Präzisionstechnologie, sucht hochmotivierte und talentierte Absolventen (m/w/d), die unserem Finance Leadership Development Program (FLDP) in Deutschland beitreten möchten. Wir setzen uns für die Schaffung eines vielfältigen und integrativen Arbeitsplatzes ein und suchen Kandidaten, die dieses Engagement teilen.
Zusammenfassung der Rolle
Das Nordson FLDP ist darauf ausgelegt, das frühe Karrierewachstum von hochqualifizierten Universitätsabsolventen zu beschleunigen und Sie auf dynamische und aufstrebende Karrieren innerhalb der Finanzorganisation von Nordson vorzubereiten. Als Mitglied unseres Teams arbeiten Sie in einer dynamischen, kollaborativen Umgebung, in der Ihre Ideen und Beiträge geschätzt und respektiert werden.
Rollen und Verantwortlichkeiten
- Teilnahme an einem zweijährigen Programm, das aus drei 8-monatigen Rotationen an unseren deutschen Standorten (Erkrath, Münster, Lüneburg) besteht, mit Einblicken in allgemeine Buchhaltung, Kostenkontrolle, kommerzielle Finanzen und Finanzplanung & Analyse.
- Engagement in funktionsübergreifenden Projekten, Zusammenarbeit mit Finanz-, Buchhaltungs- und Vertriebsteams in europäischen und US-Divisionen.
- Datenanalyse, Unterstützung bei Budgetierung und Prognosen, Überprüfung von Gewinn und Verlust sowie Beitrag zu strategischen Geschäftsinitiativen.
- Präsentation von Erkenntnissen und Empfehlungen an Geschäfts- und Finanzleiter, einschließlich des CFO und des Führungsteams.
- Übernahme maßgeschneiderter Projekte und Förderung von Prozessverbesserungen.
- Aufbau eines starken beruflichen Netzwerks innerhalb von Nordson und mit anderen FLDP-Teilnehmern weltweit.
Fähigkeiten und Qualifikationen
- Abschluss in Finanzen oder Buchhaltung (bevorzugt Absolventen im Frühling 2026).
- Ambitioniert, selbstmotiviert und proaktiv, mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und einem starken Antrieb, zukünftiger Finanzleiter zu werden.
- Starke quantitative, analytische und problemlösende Fähigkeiten.
- Berufliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich) sind unerlässlich.
- Fähigkeit, klar und angemessen mit allen Ebenen der Organisation zu kommunizieren, einschließlich Führungsteams und Produktionsmitarbeitern.
- Nachgewiesene Führungserfahrung (z.B. Leitung von Klassenprojekten, Freiwilligenarbeit oder Engagement in Universitätsgruppen).
- Fähigkeit, effektiv mit vielfältigen Teams zu arbeiten, sich an neue Umgebungen anzupassen und funktionsübergreifende Beziehungen zu managen.
- Vertrautheit mit Datenanalysetools und finanziellen Konzepten ist von Vorteil.
- Rechtliche Erlaubnis zur Arbeit in Deutschland (keine Visumsunterstützung verfügbar).
Reise
Geografische Flexibilität ist während und nach dem Programm erforderlich, mit geschätzten Reisen von bis zu 15%.
Vorteile
Wir bieten einen flexiblen Arbeitszeitrahmen, ein umfassendes Leistungspaket und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung, einschließlich:
- Rotationsaufgaben und formalisierte Rückmeldungen.
- Mentoring durch erfahrene Finanzleiter.
- Berufliche Entwicklung und maßgeschneiderte Projektarbeit.
- Netzwerkmöglichkeiten in Deutschland und weltweit.
- Unterstützung bei der Karriereentwicklung.
Über Nordson
Bei Nordson sind Vielfalt und Inklusion entscheidend für unseren Erfolg. Wir setzen uns dafür ein, eine Kultur der Zugehörigkeit für alle Mitarbeiter zu schaffen und sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Unser Rekrutierungsprozess ist darauf ausgelegt, die bestqualifizierten Kandidaten zu identifizieren und einen fairen und gerechten Interviewprozess sicherzustellen. Wir schätzen Leidenschaft für Inklusion, Vielfalt und Gerechtigkeit und suchen Kandidaten, die zu einer Kultur beitragen, in der sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt, respektiert und einbezogen fühlen.
Interessiert? Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Gelegenheit sind, einem Team beizutreten, das sich der Unterstützung der EMEA-Organisation widmet und einen integrativen und vielfältigen Arbeitsplatz schätzt, bewerben Sie sich bitte online mit Ihrem Lebenslauf.
Finance Leadership Development Program (m/f/d) - German and English Arbeitgeber: Nordson Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Nordson Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finance Leadership Development Program (m/f/d) - German and English
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Nordson arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur von Nordson passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du während des Auswahlprozesses Fragen hast oder mehr über das Unternehmen erfahren möchtest, zögere nicht, direkt nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Nordson informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finance Leadership Development Program (m/f/d) - German and English
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für Finanzen und deine Ambitionen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und prägnant!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen!: Egal ob Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten – zeig uns, was du bereits erreicht hast. Deine bisherigen Erfahrungen können einen großen Unterschied machen und uns helfen, dein Potenzial zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordson Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Nordson und deren Engagement für Vielfalt und Inklusion. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zu einer positiven Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Finanzbereich handelt, solltest du dich auf Fragen zu Finanzkonzepten, Datenanalyse und Problemlösungsfähigkeiten vorbereiten. Übe, wie du deine analytischen Fähigkeiten anhand konkreter Beispiele demonstrieren kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Nutze das Interview, um deine bisherigen Erfahrungen und Führungsqualitäten hervorzuheben. Erzähle von Projekten, bei denen du Verantwortung übernommen hast, und wie du mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Programms.