Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Software-Projekte und arbeite eng mit Business-Usern zusammen.
- Unternehmen: Die Nordwand Group AG in Zürich ist auf IT- und Finanzjobs spezialisiert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne Technologien und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines renommierten Ingenieurbüros und bringe deine Ideen ein.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Software-Architektur in einem dynamischen Team und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: M.Sc. in Informatik und mindestens 7 Jahre Erfahrung in Java-Entwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Mitten im Herzen von Zürich suche ich vielleicht dich; Schnittstellenverantwortlicher von Business und Technik, Realisator von performanter Software-Architekturen und technischer Ansprechpartner für die weiteren 100 Ingenieure im Team. Hinsichtlich Software-Lösungen und Architektur bist du jemand der selbst auch mal hands-on als Entwickler tätig war. In Branchen wie MedTech, Immobilien und im Finanzumfeld setzt mein Kunde Projekte um und setzt dabei auf Java und die aktuellsten Cloud Technologien. Wenn du dich für Themen wie "scalability" und cloud-nahe Applikationen interessierst, dann wirst du hier dich austoben können.
Weitere spannende Aufgaben:
- Du übernimmst den technischen Lead für viele Java und Python Projekte, inkl. Tuning/Trouble Shooting und Performance Analyse.
- Du arbeitest eng mit den Business Users zusammen und definierst dabei Architektur Guidelines und setzt dabei die geeigneten Tools oder Methoden ein, die den Namen "Standard of the Art" verdienen.
- Du entwickelst hin und wieder auch selber noch schöne Codelines.
- Du bist treibende Kraft, dass saubere Dokumentationen umgesetzt und auch so gelebt werden.
Was du mitbringen solltest:
- M.Sc. in Computer Science oder einem anderen naturwissenschaftlichen Studiengang.
- mind. 7 Jahre Erfahrung als Software Entwickler mit Java.
- Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von (web) Architekturen mittels; JEE, Angular, React, Spring, Hibernate/JPA oder Spring Boot, Spring MVC, RESTful Web-Services.
- Strong interpersonal and collaboration skills.
- Du bist fähig dein Wissen weiterzugeben, speziell, wenn es um Non-IT Stakeholder geht, schaffst du es mit deinen Kommunikationsskills diese Leute mit an Bord zu holen.
- Du sprichst fliessend Deutsch und evt. Englisch.
Bei vielen der langjährigen Mitarbeitern meines Kunden begann die Reise an der ETH, dem EPFL oder einer anderen anerkannten Hochschule und kam schlussendlich zusammen, um in einer renommierten Ingenieurs-Unternehmen hochklassige Software Lösungen zu bauen. Software für die Zukunft.
Interessiert? Herr Kimon Abderhalden freut sich auf die Kontaktaufnahme.
Lösungsarchitekt:in Arbeitgeber: Nordwand Group
Die Nordwand Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur in Zürich, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Zudem fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Angestellten durch regelmäßige Schulungen und Workshops.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lösungsarchitekt:in erhalten könntest
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Software-Architektur und verwandten Bereichen zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Unternehmen arbeiten, die ähnliche Technologien verwenden, und tausche dich mit ihnen über aktuelle Trends und Herausforderungen aus.
✨Technische Meetups besuchen
Nimm an lokalen Meetups oder Konferenzen teil, die sich auf Java, Cloud-Technologien oder Software-Architektur konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Projekte präsentieren
Erstelle ein Portfolio, in dem du deine bisherigen Projekte und Erfahrungen als Lösungsarchitekt:in darstellst. Zeige konkrete Beispiele für deine Arbeit mit Java, Cloud-Technologien und deine Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu kommunizieren.
✨Soft Skills betonen
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Non-IT Stakeholdern hervorzuheben. Zeige, wie du komplexe technische Themen einfach erklären kannst, um das Vertrauen der Business-Nutzer zu gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lösungsarchitekt:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Nordwand Group. Informiere dich über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Lösungsarchitekten.
Anpassung des Lebenslaufs:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen mit Java, Cloud-Technologien und Software-Architekturen sowie deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit Business-Usern.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Software-Architektur und deine Erfahrungen in den relevanten Branchen wie MedTech oder Finanzen darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumentation und Nachweise:Bereite alle erforderlichen Dokumente vor, einschließlich deiner akademischen Abschlüsse, Arbeitszeugnisse und gegebenenfalls Nachweise über Sprachkenntnisse. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordwand Group vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Java, Cloud-Technologien und Frameworks wie Spring oder Hibernate. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in diesen Bereichen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Besonders wichtig sind Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Software-Architektur und im Troubleshooting demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit Non-IT Stakeholdern umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich komplexe technische Konzepte einfach erklärt hast, um andere ins Boot zu holen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Standards für Dokumentation und Qualitätssicherung gelten. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch an der Teamdynamik.
