Vom Abacus Consultant zum Trainer und Mentor der nächsten Generation

Vom Abacus Consultant zum Trainer und Mentor der nächsten Generation

Winterthur Vollzeit Kein Homeoffice möglich
N

Für unseren Kunden suchen wir exklusiv eine erfahrene Persönlichkeit aus der Abacus-Welt, die ihr Fachwissen nicht nur anwenden, sondern aktiv weitergeben möchte.

Was du mitbringst:
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Abacus Consultant mit Schwerpunkt Finanzen, Lohn und HR
  • Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Schweizer Lohnwesen
  • Erfahrung in der Betreuung und Beratung unterschiedlicher Kunden
  • Freude daran, Wissen zu vermitteln und Menschen weiterzuentwickeln
  • Idealerweise erste Erfahrung in der Durchführung von Schulungen oder Coachings
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau
Das Besondere an dieser Rolle:

Du wechselst von der operativen Beratungsarbeit in eine Position, in der du Consultants fachlich förderst, ausbildest und begleitest. Statt selbst Projekte umzusetzen, sorgst du dafür, dass die nächste Generation von Abacus Berater:innen dies mindestens so erfolgreich tut wie du.

Eine spannende Gelegenheit für alle, die ihre Erfahrung nachhaltig weitergeben und die Zukunft der Abacus-Beratung aktiv mitgestalten möchten.

Ich freue mich auf deine Kontaktaufnahme oder deine Bewerbungsunterlagen.

Über Nordwand Group

Die Nordwand Group AG mit Firmensitz in Zürich ist spezialisiert auf die Vermittlung von IT-Stellen und Finanzstellen auf permanenter, contracting und temporärer Basis. Zudem bieten wir Executive Search Services für eine Vielzahl von Funktionen und Branchen.

Mehr über Nordwand Group

Vom Abacus Consultant zum Trainer und Mentor der nächsten Generation Arbeitgeber: Nordwand Group

Die Nordwand Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur in Zürich, profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Zudem fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Angestellten durch regelmäßige Schulungen und Workshops.

N

Kontaktdaten:

Nordwand Group Recruiting-Team