Regional Sales Manager (m/w/d) für Süd- und Westdeutschland (m/w/d)

Regional Sales Manager (m/w/d) für Süd- und Westdeutschland (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und strategischer Ausbau bestehender B2B-Kunden sowie aktive Neukundenakquise.
  • Unternehmen: Die Nordwest Gruppe engagiert sich leidenschaftlich für die Energiewende mit maßgeschneiderten Lösungen.
  • Vorteile: Sehr gutes Grundgehalt plus erfolgsabhängige Provision und Firmenwagen zur Privatnutzung.
  • Weitere Informationen: Home-Office und Außendienst in deinem Wunschgebiet in Deutschland.
  • Warum dieser Job: Gestalte deinen Vertriebsalltag aktiv mit und profitiere von flexibler Terminplanung.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Außendienst, idealerweise in Photovoltaik oder erneuerbaren Energien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ort: Stuttgart

Arbeitszeit: Vollzeit

Vertrag: Festanstellung

Home-Office | Außendienst in deinem Wunschgebiet in Deutschland (Nord-Ost, Mitte-Ost und Süd-West) | unbefristet

Übersicht

Bei der Nordwest Gruppe arbeiten wir an einer der wichtigsten Aufgaben unserer Zeit: der Energiewende. Von Photovoltaikanlagen und Stromspeichern über Wärmepumpen bis hin zu Wallboxen setzen wir uns mit Leidenschaft und Kompetenz dafür ein, unseren Kunden die perfekten, maßgeschneiderten Solar- und Energielösungen zu bieten.

Deine Aufgaben

  • Gebietsverantwortung – dein Kerngeschäft
  • Betreuung und strategischer Ausbau bestehender B2B-Kunden (Installateure, Projektentwickler, Fachhändler)
  • Aktive Neukundenakquise und Entwicklung strategischer Zielkunden
  • Umsatz- und Ergebnisverantwortung für dein Wunschgebiet in Deutschland
  • Beratung & Abschluss – dein Handwerk
  • Produktpräsentationen und technische Beratung – vor Ort und digital
  • Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Vertragsabschlüsse
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse für dein Wunschgebiet
  • Schnittstellen & Marktpräsenz
  • Enge Zusammenarbeit mit Produkt-, Einkaufs- und Vertriebsteams
  • Teilnahme an Fachmessen und Branchen-Events
  • Eigenständige Planung deiner Kundentermine und Reisetage

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Außendienst, idealerweise in Photovoltaik oder erneuerbaren Energien
  • Nachweisliche Erfolge im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Vertriebsgebieten – Bestandsgeschäft und Neukundenakquise
  • Hohe Reisebereitschaft im Wunschgebiet in Deutschland
  • Freude am Umgang mit digitalen Tools und die Bereitschaft, sich in neue Systeme (z. B. CRM) einzuarbeiten
  • Idealerweise Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare kaufmännische/technische Qualifikation

Was den Unterschied macht

  • Technisches Verständnis für Photovoltaik-Anlagen
  • Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise – du planst dein Gebiet wie dein eigenes Unternehmen

Das bieten wir dir

  • Vergütung mit echter Hebelwirkung: ein sehr gutes Grundgehalt plus erfolgsabhängige Provision mit offenem Potenzial nach oben.
  • Firmenwagen der Mittelklasse zur Privatnutzung – passend zu deiner Außendienstrolle.
  • Moderne IT-Ausstattung: Lenovo-Laptop und Apple-Mobilgeräte für professionelles Arbeiten unterwegs und im Homeoffice.
  • Reiner Außendienst auf Homeoffice-Basis: Du planst deine Termine und Reisetage flexibel und eigenverantwortlich.
  • Firmenfitness über EGYM Wellpass: Zugang zu über 8.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit.
  • Gestaltungsspielraum statt Mikromanagement: kurze Entscheidungswege, direkte Abstimmung und die Möglichkeit, deinen Vertriebsalltag aktiv mitzugestalten.
  • Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung: damit du fachlich sicher startest und dich langfristig weiterentwickeln kannst.
  • Ein hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien, in dem Zusammenarbeit nicht nur behauptet, sondern gelebt wird.

Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion. Die NW Technology Gruppe engagiert sich für Vielfalt und Chancengleichheit bei der Einstellung aller BewerberInnen, KandidatInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen. Wir schätzen Menschen – mit all unseren großartigen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen – und freuen uns auf deine Bewerbung.

Klingt nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Regional Sales Manager (m/w/d) für Süd- und Westdeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien

Die Nordwest Gruppe hat ihren Sitz in Stuttgart und bietet Zugang zu über 8.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen. Das Team fördert Vielfalt und Chancengleichheit und bietet individuelle Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.

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Kontaktdaten:

Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager (m/w/d) für Süd- und Westdeutschland (m/w/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager (m/w/d) für Süd- und Westdeutschland (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertriebserfahrung
Neukundenakquise
Kundenbetreuung
Umsatzverantwortung
Marktanalyse
Vertragsverhandlungen
Technisches Verständnis für Photovoltaik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordwest Gruppe Solar + Neue Energien vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!