Ausbildung 2025: Industriemechaniker/in (m/w/d)

Nordzucker AG

Details

  • Schladen
  • Ausbildung
  • Kein homeoffice möglich
  • 1065 - 1288 € / Monat (geschätzt)

Auf einen Blick

  • Tätigkeit: Ausbildung zum Industriemechaniker bei Nordzucker, Instandhaltung und Wartung von Produktionsanlagen.
  • Arbeitgeber: Nordzucker AG, führender Zuckerhersteller mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Benefits: Eigene Ausbildungswerkstätten, Arbeitskleidung und Werkzeuge gestellt, garantierte Anschlussbeschäftigung.
  • Wieso dieser Job: Vielfältige Aufgaben in der Produktion, gute Übernahmechancen, nachhaltiges Unternehmen.
  • Qualifikationen: Hauptschulabschluss erforderlich, Lernbereitschaft, Engagement, Teamfähigkeit.
  • Was du noch wissen solltest: Ausbildungsbeginn am 01.09.2025, Kontaktiere Ausbilder Jan Model für mehr Infos.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1065 - 1288 € pro Monat.




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Stellendetails zu: Ausbildung 2025: Industriemechaniker/in (m/w/d)

Ausbildung 2025: Industriemechaniker/in (m/w/d)

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Ausbildung
Industriemechaniker/in
Ausbildung 2025: Industriemechaniker/in (m/w/d)
Nordzucker AG Werk Schladen
Vollzeit
Schladenab 01.09.2025Heute

Stellenbeschreibung

Vergütung: 1.180,00 € im 1. AusbildungsjahrBenötigter Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Zucker ist unsere Welt. Der Nordzucker Konzern mit Hauptsitz in Braunschweig, Deutschland, ist einer der führenden Zuckerhersteller weltweit. Die Produktpalette aus Rübe und Rohr umfasst Weißzucker, Rohzucker, Raffinade, Spezialitäten sowie flüssige Zucker. Darüber hinaus stellt das Unternehmen Futtermittel, Melasse, Düngemittel und Kraftstoffe aus erneuerbaren Energien sowie Strom her. Nachhaltigkeit entlang der gesamten Wertschöpfungskette hat dabei eine hohe Priorität. Insgesamt stehen 3.800 Mitarbeiter in 21 europäischen und australischen Produktions- und Raffinationsstätten konzernweit für exzellente Produkte und Services und bilden so die Basis für den weiteren Wachstumskurs.

Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) 2025

Schon in der Ausbildung trägst Du in der Instandhaltung maßgeblich dazu bei, dass die Anlagen für die Rübenkampagne betriebsbereit sind. Zu Deinen täglichen Aufgaben gehören das Inspizieren, Warten und Instandsetzen von Rübenwäschen, Zuckerrübenschneidemaschinen oder Zuckerförderwegen. Durch den Einsatz an verschiedenen Produktionsanlagen, an denen Du Teile und Baugruppen montierst und demontierst, Störungen behebst und sie anschließend nach Funktionsprüfung wieder in Betrieb nimmst, übst Du Deine Arbeiten an wechselnden Orten aus. Damit stellst Du Dich immer wieder neuen Arbeitsfeldern und Herausforderungen.

Was macht ein Industriemechaniker (m/w/d) bei Nordzucker?

  • Lesen und Erstellen von technischen Unterlagen
  • Planen und Steuern von Arbeitsabläufen, Kontrollieren und Beurteilen der Ergebnisse
  • Warten von Maschinen und Anlagen
  • Erstellen von Werkstücken durch Feilen, Sägen, Bohren, Drehen und Fräsen
  • Montieren von Bauteilen und Baugruppen
  • Pneumatik und Elektropneumatik
  • Schweißen und Löten
  • Gabelstaplerfahrer und Kranführer

Das erwarten wir von Dir:

  • Lernbereitschaft
  • Engagement
  • Eigeninitiative
  • Selbstständigkeit
  • Vielseitiges Interesse
  • Teamarbeit

Das bieten wir Dir:

  • Eigene Ausbildungswerkstätten in jedem Standort mit hauptamtlichen Ausbildern
  • Eine attraktive Ausbildungsvergütung
  • Stellung von Arbeitskleidung, Werkzeugen und sonstigen Arbeitsmitteln (z.B. Bücher für die Berufsschule)
  • Garantierte Anschlussbeschäftigung von mind. 6 Monaten und gute Übernahmechancen

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025

Bei Rückfragen steht Dir unser Ausbilder Jan Model unter +49 5335 802193 gerne zur Verfügung.

Haben wir Dein Interesse geweckt, dann bewirb dich gerne über unsere Homepage.

Arbeitsorte

  • Bahnhofstr. 13, 38315 Schladen

Fähigkeiten der besten Bewerber

  • Maschinenbau
  • Elektrotechnik
  • Pneumatik
  • Schweißen

Ausbildung 2025: Industriemechaniker/in (m/w/d) Arbeitgeber: Nordzucker AG

Die Nordzucker AG ist ein weltweit führender Zuckerproduzent mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation. Mit über 3.800 Mitarbeitern an 21 Standorten bietet das Unternehmen eine sichere und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung. Attraktive Vergütung und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung machen es zu einem erstrebenswerten Arbeitgeber.

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