Das Aufgabengebiet
- Überwachung und Steuerung der über Prozessleitsystem gesteuerten Bio-Ethanolanlage (Fermentation, Destilation, Dehydration,Vinasseeindampfung)
- Durchführung und Auswertung von Produktionsproben
- Kontrolle und Einhaltung von Prozessparametern
- Störungserkennung und Störungsbeseitigung
- Planung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Instandhaltungsstopp
- Reinigung und Aufarbeitung von Anlagenteilen
- Arbeiten in Schichtgleitzeit (Früh/Spät) inkl. Bereitschaftdienst
- Unterweisung und Koordinieren von Frermdfirmen
- Pflegen des Schichtplanes sowie Arbeiten mit dem SAP-System (Anlegen von Meldungen)
Der Ideale Kandidat (m/w/d)
- Verfügt über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Bringt Berufserfahrung als Anlagenfahrer (m/w/d) mit
- Zeichnet sich durch eine selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft aus
- Ist teamfähig, flexibel und besitzt eine gute Auffassungsgabe
- Vorhandensein eines Staplerscheins vorteilhaft
- Ist bereit, in Wechselschicht inkl. Nachtschicht zu arbeiten
- Weist idealerweise SAP- und MS-Office-Kenntnisse vor
Bei Fragen zu der Stelle oder zu Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an Herrn Steffen Görges (039209 - 45126).
Hinweis: Um die sorgfältige und datenschutzkonforme Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte über unser Bewerberportal hoch.
#J-18808-Ljbffr
Koordinator Produktion Ethanol (m/w/d) Arbeitgeber: Nordzucker AG
Der Nordzucker Konzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit in einer der führenden Zuckerproduktionsstätten Europas, profitieren die Mitarbeiter von einem kollegialen Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Sozialleistungen, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance fördern.
