Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Teilnehmer bei der Entwicklung ihrer beruflichen Ziele und Strategien.
- Unternehmen: Engagiertes Team im Bereich Beratung und Integration.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Freie Schulferien durch Stundenabbau und gute Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft junger Menschen aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium der sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Für den Bereich Beratung, Qualifizierung und Integration suchen wir eine/n Berater (m/w/d) als Verstärkung für das Projektteam von BOP (Berufsorientierung in überbetrieblichen und vergleichbaren Berufsbildungsstätten nach Richtlinie des BMBF).
Ihre Aufgaben:
- Teilnehmerbetreuung: stärkenorientierte Entwicklung von beruflichen Ideen, Zielen und Strategien mit den Teilnehmenden, Einzelfallhilfe, Krisenintervention teilweise in Kooperation mit den Lehrkräften / Schulen, Elternarbeit
- Dokumentation der Qualifizierungssequenzen, Anleitungen und Unterweisungen sowie Erstellen der Entwicklungsempfehlung
- Weiterentwicklung des Potenzialanalyseverfahrens, Mitwirkung bei der Erstellung inhaltlicher und strukturierter Erprobungsaufgaben
- Umsetzung der Vorgaben der Auftraggeber (BMBF, BiBB etc.)
- Team- und Fachgruppensitzungen, Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern
- Administrative Tätigkeiten im Projektzusammenhang
Das zeichnet Sie aus:
- Ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufliche Erfahrung im Bereich der Arbeitsmarktintegration
- Hohe Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen, Kommunikations- und Kontaktfreude sowie ausgeprägte stärken- und lösungsorientierte Denkweise
- Strukturiertes Arbeiten und eine ressourcenorientierte Herangehensweise
- Gute Kenntnisse der aktuellen Bewerbungsstandards sowie des regionalen Arbeitsmarktes
- Kenntnisse des SGB II-, SGB III-Förderrechts
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- ein starkes Team, auf das Sie fachlich und persönlich bauen können
- Schulferien frei durch Stundenabbau
- Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich
- VGN-Firmen-Abo sowie kostenfreie Parkplätze am Arbeitsort
- Eingruppierung S11b TVöD
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis per Mail unter. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Anja Vandeven, Bereichsleitung, Allersberger Straße 130, Nürnberg, Telefon 0911 /.
Berater (m/w/d) für die berufliche Orientierung in Teilzeit Arbeitgeber: Noris-Arbeit gGmbH
Als Arbeitgeber im Bereich der beruflichen Orientierung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Integration und Qualifizierung von Teilnehmenden einsetzt. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während Sie durch flexible Arbeitszeiten und Schulferien frei von Verpflichtungen profitieren können. Zudem erwarten Sie attraktive Zusatzleistungen wie ein VGN-Firmen-Abo und kostenfreie Parkplätze am Standort Nürnberg.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater (m/w/d) für die berufliche Orientierung in Teilzeit erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Noris-Arbeit gGmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Noris-Arbeit gGmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Noris-Arbeit gGmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Noris-Arbeit gGmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater (m/w/d) für die berufliche Orientierung in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Noris-Arbeit gGmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Noris-Arbeit gGmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noris-Arbeit gGmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
