Senior IT Project Manager (m/w/d) / Technischer Projektleiter
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Nürnberg Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Noris Network Ag

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte eigenverantwortlich von der Planung bis zum Abschluss.
  • Arbeitgeber: Die noris network AG ist ein führender IT-Spezialist mit über 500 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und hochwertige Ausstattung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams mit Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und innovativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement.
  • Andere Informationen: Homeoffice möglich, attraktive Firmenevents und Gesundheitsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Einleitung Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network & Security und Datacenter. Technologische Basis dieser Services ist eine leistungsfähige IT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungs-Backbone und mehreren Hochsicherheitsrechenzentren. Seit 1993 haben wir uns zu einem der IT-Spezialisten mit mehr als 500 Mitarbeitenden entwickelt. Das alles wäre aber nicht möglich ohne ein starkes Team. Deswegen legen wir Wert auf die permanente Weiterentwicklung und Förderung aller Mitarbeitender und sind auf der Suche nach Verstärkung am Standort Nürnberg oder Frankfurt (Homeoffice) – durch Dich? Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung komplexer Colocation-, Rechenzentrumsprojekte, IT-Outsourcing-, Transition – von der Planung und Strukturierung über das Risikomanagement bis zum erfolgreichen Abschluss Umfassende Projektplanung inklusive aktivem Controlling, Ressourcen-, Meilenstein- und Stakeholdermanagement sowie Erstellung von realistischen und ganzheitlichen Projektplänen Souveräne Kommunikation, transparentes Reporting und Abstimmung auf C-Level, Leitung von Management-Meetings und effektives Eskalationsmanagement, auch in kritischen Projektphasen Qualifikation Abgeschlossenes Studium (z.B. (Wirtschafts-)Informatik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte und in der fachlichen Führung Fundierte Kenntnisse in Projektmanagementmethoden und -standards (Zertifizierung wie PMI, PMP oder GPM Level C+ von Vorteil), sowie der Analyse von Verträgen Hohe Eigeninitiative, Lösungsorientierung und proaktives Handeln, in Verbindung mit Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, ausgeprägte Fähigkeit zur Strukturierung und Priorisierung vonAufgaben, Kreativität sowie Kundenorientierung Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools Erfahrungen im Bereich Technisches Facility Management wünschenswert (aber keine zwingende Voraussetzung) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten Arbeiten am Standort Nürnberg oder in Frankfurt (Homeoffice) möglich Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits Attraktive Firmenevents (inkl. Reisekostenübernahme), kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Massagen inhouse), Jobrad Leasing und betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss Welcome Day, direkter Ansprechpartner (m/w/d) und strukturierte Einarbeitungsphase Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühesten Eintrittsdatum. Für Deine Fragen zu uns oder der Stelle steht Dir Frau Nicole Gebhard gerne zur Verfügung.

Senior IT Project Manager (m/w/d) / Technischer Projektleiter Arbeitgeber: Noris Network Ag

Die noris network AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit individueller Förderung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen. Am Standort Nürnberg oder im Homeoffice erwartet Dich ein kollegiales Umfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung großgeschrieben werden, sowie zahlreiche Benefits wie Kinderbetreuungskostenzuschüsse und Gesundheitsmanagement, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.
Noris Network Ag

Kontaktperson:

Noris Network Ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior IT Project Manager (m/w/d) / Technischer Projektleiter

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden von noris network AG zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position gewinnen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Rolle des Senior IT Projektmanagers tiefgehende Kenntnisse in Projektmanagementmethoden erfordert, solltest du dich mit gängigen Standards wie PMI oder PMP vertraut machen und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Position ist es wichtig, souverän auf C-Level zu kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und klar zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Outsourcing und Cloud Services! Zeige dein Interesse an den neuesten Entwicklungen in der Branche, um zu verdeutlichen, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist – Eigenschaften, die in dieser Rolle besonders geschätzt werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Project Manager (m/w/d) / Technischer Projektleiter

Projektmanagement
Risikomanagement
Stakeholdermanagement
Kommunikationsstärke
Konfliktlösungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Strukturierungsfähigkeit
Priorisierungsfähigkeit
Kreativität
Kundenorientierung
Erfahrung mit Projektmanagement-Tools
Kenntnisse in IT-Outsourcing
Englischkenntnisse
Eigeninitiative
Lösungsorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die noris network AG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Projektmanagement und deine Führungserfahrung in IT-Projekten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Rolle des Senior IT Project Managers bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen und Erfolge in ähnlichen Positionen ein.

Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und erleichtert den weiteren Prozess.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Noris Network Ag vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die noris network AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung verstehst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Risikomanagement und Stakeholder-Management.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Kommunikation auf C-Level erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Kommunikationsstrategie zu beantworten.

Frage nach der Unternehmenskultur

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für das Team.

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