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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team in der Personalabteilung mit vielfältigen Aufgaben.
- Arbeitgeber: NORLE gGmbH ist ein engagiertes Unternehmen, das sich für soziale Belange einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Personalrecht und Erfahrung mit DATEV und Vivendi sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewirb dich per E-Mail oder Post – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 18000 - 30000 € pro Jahr.
Teammitglied (m/w/d) für unsere Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Stunden). Die Personalsachbearbeitung umfasst alle gängigen Aufgaben. Kenntnisse in Personalrecht und den Programmen DATEV sowie Vivendi erwünscht.
Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung per E-Mail an: bewerbungen@norle.de oder per Post.
NORLE gGmbH
Bianca Mutke
Bahnhofstraße 11
27793 Wildeshausen
www.norle.de
Kontaktperson:
Norle FeD gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teammitglied (m/w/d) für unsere Personalabteilung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Personalabteilung. Verstehe, welche Aufgaben in der Personalsachbearbeitung anfallen und wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Personalabteilung. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Personalrecht und den Programmen DATEV sowie Vivendi vor. Zeige, dass du dich mit diesen Themen auseinandergesetzt hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Personalwesen. Betone in Gesprächen, warum du gerne in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der NORLE gGmbH besonders anspricht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teammitglied (m/w/d) für unsere Personalabteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über NORLE gGmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Personalabteilung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Kenntnisse in Personalrecht sowie den Programmen DATEV und Vivendi hervorhebt. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du gut ins Team passt und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung ein.
Bewerbung versenden: Sende deine Bewerbung per E-Mail oder Post an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und die E-Mail professionell formuliert ist, falls du dich für den elektronischen Versand entscheidest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Norle FeD gGmbH vorbereitest
✨Kenntnisse im Personalrecht auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen des Personalrechts gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über relevante Gesetze und Vorschriften betreffen.
✨DATEV und Vivendi Kenntnisse betonen
Wenn du Erfahrung mit den Programmen DATEV oder Vivendi hast, hebe dies in deinem Gespräch hervor. Bereite Beispiele vor, wie du diese Software in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Teamarbeit und Kommunikation hervorheben
Da es sich um eine Position im Team handelt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur vorbereiten
Informiere dich über die Unternehmenskultur von NORLE gGmbH und bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Organisation zeigen. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
