Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d)
Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d)

Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Northern Helicopter GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Vorbereitung von Flügen und Sicherstellung der Sicherheit während des Betriebs.
  • Arbeitgeber: Northern Helicopter, ein innovatives Unternehmen in der Luftfahrtbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Langfristige Planung, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke und regelmäßige Firmenevents.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines großartigen Teams und erlebe spannende Herausforderungen in der Luftfahrt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderliche Pilotenausbildung und umfangreiche Flugerfahrung.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine willkommene Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Werden Sie Teil unseres Teams – Festanstellung. Zur weiteren Verstärkung unseres Flight Ops Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Kapitän / Copiloten (m/w/d). Die Standorte sind Emden, Sankt Peter-Ording, Güttin, Wilhelmshaven und Norden-Norddeich. Sie haben Erfahrung in diesem Bereich und sind auf der Suche nach spannenden Aufgaben und Herausforderungen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Profil

  • Pilot / Kapitän Verkehrspilotenlizenz (ATPL-H/IR/ME) mit gültigem Medical Klasse 1
  • 3000 Stunden Gesamtflugzeiterfahrung, davon 1000 Stunden in Turbinenhubschraubern
  • 1000 Stunden als PIC in Hubschraubern
  • 100 Stunden auf Muster H145 oder H 155
  • 100 Stunden Nachtflugzeit in Hubschraubern
  • 100 Stunden Instrumentenflugzeit in Hubschraubern
  • LPR Level 4 (oder höher) in Englisch
  • Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß LuftSiG § 7

Copilot

  • Berufspilotenlizenz (CPL-H/IR/ME) mit gültigem Medical Klasse 1
  • MCC und abgeschlossene ATPL-Theorie (frozen ATPL)
  • 1000 Stunden Gesamtflugzeiterfahrung, davon 500 Stunden in Hubschraubern
  • 100 Stunden in Hubschraubern mit Turbinenantrieb
  • 50 Stunden auf dem Muster H145 oder H 155
  • 50 Stunden Gesamtnachtflugzeit
  • 50 Stunden Gesamtinstrumentenflugzeit
  • LPR Level 4 (oder höher) in Englisch
  • Anforderungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß LuftSiG § 7

Bevorzugte Qualifikationen und Erfahrungen:

  • Erfahrung mit Offshore- und/oder HHO-, SAR- und/oder HEMS-Einsätzen
  • Einsätze in der Nordsee
  • Typberechtigung für H175

Startdatum: Juli/August 2026

Bewerbungsschluss: 15.02.2026

Diese Interessenbekundung richtet sich ausschließlich an Piloten mit einer Musterberechtigung für H145 und/oder H155. Es werden nur Bewerber kontaktiert, die alle Mindestanforderungen erfüllen.

Ihre Aufgaben

  • Technische Vorbereitung von Flügen, einschließlich Routenplanung, Treibstoffkontrollen und Hubschrauberinspektionen
  • Sicherstellung aller administrativen Aufgaben vor und nach dem Flug
  • Melden von Zwischenfällen oder technischen Problemen am Ende des Fluges
  • Befolgen von Sicherheitsvorschriften unter Berücksichtigung der Einschränkungen des Hubschraubers und Gewährleistung der Sicherheit Ihrer Kollegen und unserer Kunden
  • Auf dem neuesten Stand der nationalen und internationalen Luftfahrtgesetzgebung bleiben
  • Vertraut sein mit dem Betriebshandbuch von NHC und anderen relevanten Handbüchern und Anweisungen
  • Ausführen der Flugaufgaben in Übereinstimmung mit den SOPs, Beschränkungen und Leistungsstandards von NHC für das zugewiesene Hubschraubermuster
  • Mit gutem Beispiel vorangehen und den Teamgeist unter den Kollegen fördern
  • Einhalten des Verhaltenskodex des Unternehmens, die Drogen- und Alkoholpolitik und den Respekt für die lokale Kultur und Umwelt

Vorteile für unsere Mitarbeitenden

  • Willkommenskultur
  • Langfristige Rosterplanung im Voraus möglich
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zuschuss 20%)
  • Jobrad
  • Hansefit
  • Vorteilsportale für Ermäßigungen über Corporate Benefits
  • Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)
  • Familienorientiert
  • Regelmäßige Firmenevents z. B. Weihnachtsfeiern und Sommerfeste
  • Ein tolles Team und flache Hierarchien

Haben Sie noch Fragen? Kontaktieren Sie uns unter bewerbung@northernhelicopter.de

Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d) Arbeitgeber: Northern Helicopter GmbH

Als Arbeitgeber bietet Northern Helicopter eine herausragende Arbeitsumgebung für Piloten und Co-Piloten, die sich in einem dynamischen Team engagieren möchten. Mit einer familienorientierten Kultur, langfristiger Rosterplanung und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Sportangeboten schaffen wir ein Umfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Unsere Standorte in Emden, Sankt Peter-Ording, Güttin, Wilhelmshaven und Norden-Norddeich bieten zudem eine einzigartige Möglichkeit, in der aufregenden Offshore- und HEMS-Branche tätig zu sein.
Northern Helicopter GmbH

Kontaktperson:

Northern Helicopter GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist entscheidend, also besuche Messen oder Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber treffen kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfahrungen klar und prägnant darstellst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Bewerbungsprozess kann dir helfen, schneller in unser Team zu kommen.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine Position, die nicht direkt deinem Traumjob entspricht, zu den besten Chancen in der Zukunft. Sei bereit, neue Erfahrungen zu sammeln!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pilot und Copilot H145/155 SAR/HEMS/HHO Offshore (m/w/d)

Verkehrspilotenlizenz (ATPL-H/IR/ME)
Medical Klasse 1
Gesamtflugzeiterfahrung
Erfahrung in Turbinenhubschraubern
PIC Erfahrung in Hubschraubern
Nachtflugzeit in Hubschraubern
Instrumentenflugzeit in Hubschraubern
LPR Level 4 (oder höher) in Englisch
Berufspilotenlizenz (CPL-H/IR/ME)
MCC
ATPL-Theorie (frozen ATPL)
Erfahrung mit Offshore- und/oder HHO-, SAR- und/oder HEMS-Einsätzen
Typberechtigung für H175
Technische Vorbereitung von Flügen
Sicherheitsvorschriften einhalten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei präzise und klar: Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Verwende einfache Sätze und vermeide Fachjargon, der nicht notwendig ist. Wir wollen schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Betone deine Erfahrungen: Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst. Zeige uns, wie deine bisherigen Einsätze und deine Flugstunden dich zu einem idealen Kandidaten machen. Wir suchen nach jemandem, der genau weiß, was er tut!

Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was dich motiviert.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alle Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Northern Helicopter GmbH vorbereitest

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, wie die Flugstunden und Lizenzen. So kannst du gezielt auf deine relevanten Erfahrungen eingehen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da es sich um eine Position als Pilot oder Copilot handelt, sei bereit, technische Fragen zu beantworten. Informiere dich über die H145 und H155 Modelle sowie über Sicherheitsvorschriften und SOPs. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Luftfahrt.

Teamgeist betonen

In der Luftfahrt ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen. Das wird den Interviewern zeigen, dass du nicht nur ein guter Pilot bist, sondern auch ein wertvolles Teammitglied.

Fragen stellen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team, die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Position zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle.

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