Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden und entwickle innovative Testsysteme.
- Unternehmen: Ein hochtechnologisches, internationales Unternehmen mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Maschinenbau und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
LITEF-Produkte sind weltweit in einer Vielzahl von Anwendungen im Einsatz. Unsere Lösungen und Erfahrungen bieten wir Kunden, die dynamische Vorgänge (Beschleunigungen und Drehungen) messen und regeln wollen, Lage und Kurs von Fahrzeugen ermitteln oder navigieren wollen - auf dem Land, in der Luft, auf und unter Wasser oder im Weltraum. Unsere besondere Kompetenz liegt in Anwendungen, die hohe Genauigkeit, höchste Zuverlässigkeit und Sicherheit in teilweise extremer Umwelt erfordern. Die Basis für die Realisierung unserer ehrgeizigen Entwicklungs- und Fertigungsziele bilden unsere Mitarbeitenden.
Wir suchen in Festanstellung einen Abteilungsleiter (m/w/d) Produktion - Betriebsmittel und Testsysteme.
Ihre Herausforderungen:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von rund 40 Mitarbeitenden
- Planung, Steuerung und Umsetzung von Customizing- und Produktanpassungsprojekten für Betriebsmittel sowie Entwicklung eigener Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktentwicklung (Software, Hardware, Board Test), Instandhaltung und Produktion
- Leitung und Umsetzung komplexer, bereichsübergreifender Projekte mit vielfältigen internen und externen Schnittstellen (u. a. Produktentwicklung, Fertigung, Einkauf und Lieferanten)
- Kontinuierliche Optimierung der Organisationsstrukturen, Prozesse und Kompetenzen innerhalb der Abteilung
- Verantwortung für die Planung und Anpassung der Produktionsflächen im Zuge von Produktneueinführungen, Wachstum sowie Wertstromoptimierungen
- Entwicklung und Umsetzung produktübergreifender Testkonzepte sowie Betreuung der Schnittstelle zum Engineering, insbesondere zur Softwareentwicklung
- Verantwortung für die Kapazitätsplanung von Betriebsmitteln und Testsystemen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Analyse, Bewertung und Auswahl geeigneter Betriebsmittel unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und strategischer Anforderungen
- Planung und Realisierung der Beschaffung, Installation, Anbindung und Inbetriebnahme neuer Betriebsmittel einschließlich notwendiger Gebäudeinstallationen in enger Zusammenarbeit mit dem Facility Management
- Verantwortung für den Bereich Geodäsie, insbesondere Einmessung und Kalibrierung von Motion-Simulatoren
- Unterstützung des Director Operations bei der Entwicklung und Umsetzung einer produktübergreifenden Betriebsmittelstrategie sowie zukunftsorientierter Technologie- und Automatisierungskonzepte
- Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Instandhaltungsstrategien für manuelle, halbautomatisierte und vollautomatisierte Betriebsmittel und Anlagen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit sowie der technischen Leistungsfähigkeit der Betriebsmittel und Testsysteme
- Planung und Steuerung von Betriebsmittelverlagerungen unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Risiken
Ihre Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus, der Softwareentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Sie haben einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung, Implementierung und dem Betrieb komplexer automatisierter Betriebsmittel und Testsysteme
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Teststrategien sowie im Betrieb moderner Produktions- und Testumgebungen
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Test mechanischer, faseroptischer und mikromechanischer Sensoren sowie entsprechender Systeme
- Von Vorteil sind Erfahrungen in der Automatisierungstechnik sowie in Softwarekonzepten für Betriebsmittel und Testsysteme
- Kenntnisse in der Prüfung und Qualifizierung optischer Komponenten und elektronischer Baugruppen sind wünschenswert
- Relevante Führungserfahrung verbunden mit Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Interesse daran, Veränderungen zu gestalten
- Gute SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung im professionellen Projektmanagement und im Umgang mit gängigen Projektmanagement-Methoden und -Tools
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Vergütung nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg
- Betriebliche Altersvorsorge und Altersversorgung
- Vielfältige Weiterbildungsangebote und Sprachkurse
- Mobiles Arbeiten/Homeoffice
- Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Parkplatz, E-Car-Ladestation
- Beratung durch den Betriebsarzt
- Betriebssportangebote, Kooperation Fitness
- Kantine
Interessiert? Ein hochtechnologisches internationales Unternehmen, ein motiviertes, innovatives Team sowie eine leistungsorientierte Vergütung warten auf Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingehen, können nicht bearbeitet werden.
Abteilungsleiter (m/w/d) Produktion - Betriebsmittel und Testsysteme Arbeitgeber: Northrop Grumman LITEF GmbH
Als Arbeitgeber bietet LITEF ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl eine hohe Lebensqualität als auch vielfältige Freizeitmöglichkeiten bietet.
Kontaktdaten:
Northrop Grumman LITEF GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter (m/w/d) Produktion - Betriebsmittel und Testsysteme erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Northrop Grumman LITEF GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Northrop Grumman LITEF GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Northrop Grumman LITEF GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Northrop Grumman LITEF GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Northrop Grumman LITEF GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter (m/w/d) Produktion - Betriebsmittel und Testsysteme mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Northrop Grumman LITEF GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Northrop Grumman LITEF GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Northrop Grumman LITEF GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Northrop Grumman LITEF GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
