Programmleiter Defence (m/w/d) Ref.-Nr.: 2026-0394

Programmleiter Defence (m/w/d) Ref.-Nr.: 2026-0394

Freiburg im Breisgau Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Northrop Grumman LITEF

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Verteidigungsbereich und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Fokus und dynamischer Arbeitsumgebung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem wachsenden und zukunftsorientierten Sektor.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnik und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Projektmanagement sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ihre Herausforderung:

  • Realisierung und fachübergreifende Umsetzung von Kundenaufträgen mit und ohne Projektcharakter
  • Verfolgung der Leistungserbringung, Sicherstellung der Erfüllung von Meilensteinen, sowie ggf. zeitgerechte Initiierung und Verfolgung von Korrekturmaßnahmen zur Einhaltung der Leistungs-, Termin- und Budgetvorgaben
  • Zusammenarbeit mit den betreffenden Bereichen der Produktion, dem Qualitätsmanagement, dem Einkauf, dem Vertrieb, dem Finanzwesen und der Entwicklungsabteilung
  • Erstellung von Angeboten und Angebotsverfolgung im Falle von zusätzlichen Leistungen
  • Abstimmung mit dem Kunden während der Vertragslaufzeit (beispielsweise bei Änderungen in der Leistungserbringung, Terminen oder im Falle von Reklamationen)
  • Interne und externe Berichtserstattung (z.B. Managementreviews, Kundenreviews, etc.)
  • Durchführung des Forderungsmanagements sowie des Chancen- und Risikomanagements
  • Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen und bestehenden Programmen mit Fokus auf Folgeaufträge und Geschäftschancen

Ihre Qualifikation:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung im Programm- oder Projektmanagement sowie im Management von langfristigen Kundenbeziehungen, idealerweise auch in einem internationalen Umfeld
  • Sie verfügen über ein fundiertes Verständnis über die Prinzipien und Zusammenhänge industrieller Herstellungsprozesse im Bereich elektronischer Systeme
  • Sie zeichnen sich durch Ihre sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsstärke aus
  • Sie bringen praktische Erfahrung im Umgang mit MS Office und SAP mit und sind darüber hinaus mit Planungsprozessen vertraut
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Niveau C1), weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab

Programmleiter Defence (m/w/d) Ref.-Nr.: 2026-0394 Arbeitgeber: Northrop Grumman LITEF

Als Arbeitgeber im Bereich Defence bieten wir Ihnen nicht nur die Möglichkeit, an spannenden und herausfordernden Projekten zu arbeiten, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit und Innovation geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem liegt unser Standort in einer attraktiven Region, die sowohl eine hohe Lebensqualität als auch zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.

Northrop Grumman LITEF

Kontaktdaten:

Northrop Grumman LITEF Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

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Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an möglichen Projekten oder Programmen.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und kompetent rüberkommst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unsere Plattform, um deine Bewerbung einzureichen und Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programmleiter Defence (m/w/d) Ref.-Nr.: 2026-0394 mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kundenbeziehungsmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Umsetzungsstärke
MS Office
SAP
Planungsprozesse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die in der Jobbeschreibung stehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Northrop Grumman LITEF vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Herausforderungen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Kundenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu demonstrieren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Stelle sehr gute Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, dass du auch auf Fragen des Interviewers aktiv und interessiert reagierst, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team gerade bewältigt.