Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im internationalen Supply Chain Management und arbeite an innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Northrop Grumman, ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, bezahlte Urlaubszeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Aufstiegschancen und internationaler Erfahrung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und mache Geschichte mit deinem Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Interesse an der Luft- und Raumfahrtindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 123000 - 182000 € pro Jahr.
RELOCATION ASSISTANCE: Relocation assistance may be available.
CLEARANCE REQUIRED FOR START: No
CLEARANCE TYPE: Secret
TRAVEL: Yes, 25% of the Time
Beschreibung: Bei Northrop Grumman haben unsere Mitarbeiter unglaubliche Möglichkeiten, an revolutionären Systemen zu arbeiten, die das Leben der Menschen auf der ganzen Welt heute und für Generationen beeinflussen. Unser Pioniergeist hat es uns ermöglicht, an der Spitze vieler technologischer Fortschritte in der Geschichte unserer Nation zu stehen - vom ersten Flug über den Atlantik bis hin zu Stealth-Bombern und der Landung auf dem Mond. Wir suchen Menschen mit mutigen neuen Ideen, Mut und einem Pioniergeist, um gemeinsam die Zukunft zu erfinden und dabei Spaß zu haben. Unsere Kultur gedeiht durch intellektuelle Neugier, kognitive Vielfalt und die Möglichkeit, sich selbst bei der Arbeit einzubringen - und wir haben einen unstillbaren Drang, das zu tun, was andere für unmöglich halten. Unsere Mitarbeiter sind nicht nur Teil der Geschichte, sie schreiben Geschichte.
Northrop Grumman Aeronautics Systems hat eine Stelle für einen Global Supply Chain (GSC) Staff Project Manager zu besetzen, um unser Team qualifizierter, vielfältiger Personen innerhalb unserer Global Supply Chain Organisation zu verstärken. Diese Expat-Position befindet sich vor Ort in Weeze, Nordrhein-Westfalen, Deutschland. Der Visaprozess für einen Expat kann bis zu 9 Monate dauern, bevor Sie vor Ort in Deutschland sind. In dieser Zeit ist es erforderlich, in Palmdale, CA, für Schulungen an der Produktionslinie untergebracht zu sein.
In dieser Rolle unterstützen Sie das Northrop Grumman Expat-Team, das bei Rheinmetall Aviation Services GmbH (RAS) in ihrer Einrichtung in Weeze, Deutschland, stationiert ist. Sie unterstützen das F-35-Programm, indem Sie sicherstellen, dass das F-35 Center Fuselage (CF) Produktionsprogramm in Weeze pünktlich durchgeführt wird, um den Anforderungen der wiederkehrenden Produktionsrate gerecht zu werden. Die Position wird mit dem Supplier Program Manager für RAS, Palmdale F-35 IPTs, F-35 Functional Support Teams, Supplier Management Team Leads und Kunden in RAS’ Basisprogrammplänen interagieren, die Aktualisierungen validieren, nachverfolgen und berichten. Die ausgewählte Person sollte in der Lage sein, mit dem Management von RAS zu interagieren und Einfluss zu nehmen sowie effektiv sowohl mündlich als auch schriftlich zu kommunizieren. Zu den Aufgaben gehören regelmäßige Kundenkontakte sowie der Aufbau und die Pflege von Kunden- und Lieferantenbeziehungen.
Diese Expat-Zuweisung soll eine ununterbrochene zweijährige Führung im Land bieten.
Verantwortlichkeiten umfassen, sind aber nicht beschränkt auf:
- Vor Ort Ansprechpartner (POC), verantwortlich für das Management der GSC-Funktionen für den International Integrated Product Team (IPT) Director.
- Verantwortlich für den rechtzeitigen Abschluss zugewiesener Maßnahmen, Projekte, Initiativen und Bemühungen für GSC zur Unterstützung der Ziele und Erwartungen des International IPT.
- Verantwortlich für alle wöchentlich erforderlichen GSC-Metriken, Gesundheit, Status und Sichtbarkeit.
- Verantwortlich für den GSC-Versandplan aller nicht wiederkehrenden Artikel in Deutschland.
- Unterstützt das multifunktionale Team beim Aufbau und der Umsetzung einer POCLs-Verbrauchsstrategie für Rheinmetall und ist verantwortlich für den Plan zur Übertragung der GSC-Verantwortlichkeiten an Rheinmetall.
- Unterstützt das multifunktionale Team beim Aufbau und der Umsetzung einer Standardhardwarestrategie für Rheinmetall und ist verantwortlich für den Plan zur Übertragung der GSC-Verantwortlichkeiten an Rheinmetall.
- Unterstützt das multifunktionale Team beim Aufbau und der Umsetzung einer indirekten Verbrauchsstrategie für Rheinmetall und ist verantwortlich für den Plan zur Übertragung der GSC-Verantwortlichkeiten an Rheinmetall.
Grundlegende Qualifikationen:
- Mindestens 12 Jahre Erfahrung mit Bachelor-Abschluss, 10 Jahre Erfahrung mit Master-Abschluss oder 8 Jahre Erfahrung mit Doktortitel.
- Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Supply Chain, Projektmanagement, Programmausführung und/oder Programmmanagement.
- Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt-/Verteidigungsindustrie.
- Fähigkeit, eine US-Regierungs-Sicherheitsfreigabe (Secret) innerhalb eines angemessenen Zeitrahmens zu erhalten und aufrechtzuerhalten, wie es die geschäftlichen Anforderungen erfordern.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Internationale Geschäftserfahrung.
- Agile Schulung.
- Erfahrung und Vertrautheit mit der Flugzeugproduktion, der Lieferkette und dem Engineering.
- Vertrautheit mit dem F-35-Programm.
- Fähigkeit, eine DoD Secret-Sicherheitsfreigabe innerhalb eines angemessenen Zeitrahmens zu erhalten und aufrechtzuerhalten, wie es das Unternehmen zur Erfüllung seiner geschäftlichen Anforderungen bestimmt.
Primäre Gehaltsstufe: $133,000.00 - $199,600.00
Die oben genannte Gehaltsspanne stellt eine allgemeine Richtlinie dar; jedoch berücksichtigt Northrop Grumman eine Reihe von Faktoren bei der Festlegung von Grundgehaltsangeboten, wie den Umfang und die Verantwortlichkeiten der Position sowie die Erfahrung, Ausbildung, Fähigkeiten und aktuellen Marktbedingungen des Kandidaten.
Je nach Position können Mitarbeiter Anspruch auf Überstunden, Schichtzulagen und einen Ermessensbonus zusätzlich zum Grundgehalt haben. Jährliche Boni sind darauf ausgelegt, individuelle Beiträge zu belohnen und den Mitarbeitern zu ermöglichen, an den Ergebnissen des Unternehmens teilzuhaben. Mitarbeiter in Positionen als Vizepräsident oder Direktor können Anspruch auf langfristige Anreize haben. Darüber hinaus bietet Northrop Grumman eine Vielzahl von Vorteilen, darunter Krankenversicherungsleistungen, Lebens- und Invaliditätsversicherung, Sparpläne, vom Unternehmen bezahlte Feiertage und bezahlte Freizeit (PTO) für Urlaub und/oder persönliche Angelegenheiten.
Der Bewerbungszeitraum für die Stelle wird auf 20 Tage ab dem Datum der Stellenanzeige geschätzt. Dieser Zeitrahmen kann jedoch je nach geschäftlichen Anforderungen und der Verfügbarkeit qualifizierter Kandidaten verkürzt oder verlängert werden.
Northrop Grumman ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und trifft Entscheidungen ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Familienstand, nationale Herkunft, Alter, Veteranenstatus, Behinderung oder eine andere geschützte Klasse. Für unsere vollständige EEO- und Vergütungstransparenz-Erklärung besuchen Sie bitte http://www.northropgrumman.com/EEO. US-Staatsbürgerschaft ist für alle Positionen mit einer Sicherheitsfreigabe der Regierung und bestimmten anderen eingeschränkten Positionen erforderlich.
Staff Project Management Arbeitgeber: Northrop Grumman
Northrop Grumman Australia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Verteidigungsprojekten zu arbeiten, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterbildung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder zählt und Vielfalt geschätzt wird. Die Standorte in Brisbane, Canberra, Adelaide und Sydney bieten zudem einen echten Vorteil bei den Lebenshaltungskosten, ohne auf hochqualitative Verteidigungsarbeit verzichten zu müssen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Project Management erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Northrop Grumman zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Northrop Grumman zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Northrop Grumman und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Project Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Northrop Grumman sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Northrop Grumman vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
