Extended School Year - Paraeducator - Special Education - Group 1 (Summer 2026)

Extended School Year - Paraeducator - Special Education - Group 1 (Summer 2026)

Unterseen Befristet 25 - 30 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Schüler in ihrem Bildungsprogramm und arbeite eng mit Lehrern zusammen.
  • Unternehmen: Engagierte Schule mit einem Fokus auf Inklusion und Unterstützung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiger Stundenlohn und wertvolle Erfahrung im Bildungsbereich.
  • Weitere Informationen: Tolle Gelegenheit für persönliche und berufliche Entwicklung im Sommer 2026.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Schülern und entwickle wichtige Fähigkeiten.
  • Qualifikationen: Abschluss der High School und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 25 - 30 € pro Stunde.

Extended School Year (Sommer 2026) Unter der direkten Aufsicht eines Lehrers für Sonderpädagogik unterstützt der Paraeducator die Schüler, an ihrem Bildungsprogramm teilzunehmen.

Wesentliche Funktionen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Richtlinien, Regeln, Vorschriften und Anweisungen des Vorstands.
  • Einhalten der Schulrichtlinien zur Sicherheit der Schüler.
  • Genaues Befolgen der mündlichen oder schriftlichen Anweisungen des Lehrers.
  • Unterstützung des Lehrers bei der Umsetzung von Unterrichtszielen und Section 504-Plänen.
  • Unterstützung der Schüler bei der Klassenarbeit individuell oder in kleinen Gruppen.
  • Hilfe bei der Führung von Anwesenheitslisten der Schüler.
  • Unterstützung des Lehrers bei der Dokumentation des Fortschritts der Schüler.
  • Hilfe bei der Vorbereitung und Verteilung von Unterrichtsmaterialien.
  • Ermutigung der Schüler, angemessen mit Gleichaltrigen zu interagieren.
  • Unterstützung der Schüler während Pausen, Notfallübungen, Versammlungen, im Schulbus und bei Exkursionen.
  • Unterstützung der Schüler bei der Nutzung von Computern, iPads oder anderen Medien zur Zugang zum Lehrplan.
  • Wahrung der Vertraulichkeit zu jeder Zeit.
  • Unterstützung des Lehrers bei der Umsetzung der Ziele des individuellen Bildungsplans (IEP).
  • Hilfe bei der Umsetzung eines Toilettenplans und/oder Fütterungsprogramms.
  • Bereitstellung von Begleit- und Mobilitätsunterstützung für Schüler.
  • Unterstützung der Schüler bei gemeindebasierten Aktivitäten, einschließlich Job-Coaching-Aktivitäten.
  • Unterstützung der Schüler bei der Entwicklung von Fähigkeiten für ein selbstständiges Leben wie Hygiene, Transport, Selbstmanagement, Lebensmittelzubereitung und/oder Fütterung.
  • Umsetzung von Verhaltensprogrammen, die vom Lehrer entwickelt wurden.
  • Datenerfassung über Lernaktivitäten der Schüler, wie vom Lehrer angeordnet.
  • Bereitstellung von Informationen für die Fortschrittsüberwachung und/oder tägliche Berichte zur Kommunikation mit den Eltern.
Erforderliche Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
  • Fähigkeit, Ideen und Anweisungen klar und effektiv, sowohl mündlich als auch schriftlich, zu kommunizieren.
  • Effektive aktive Zuhörfähigkeiten.
  • Fähigkeit, Daten genau zu erfassen.
  • Fähigkeit, effektiv mit anderen zusammenzuarbeiten.
  • Fähigkeit, die Anweisungen des Lehrers in Bezug auf Unterrichts- und Verhaltensziele effektiv umzusetzen.
  • Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten.
Weitere Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Positives Interagieren mit Mitarbeitern, Schülern, Eltern und Besuchern.
  • Förderung guter öffentlicher Beziehungen durch persönliches Auftreten, Einstellung und Gespräch.
  • Aufrechterhaltung der Zugänglichkeit für die Verwaltung, Mitarbeiter, Eltern und Besucher.
  • Reaktion auf Fragen und Anfragen zeitnah und angemessen.
  • Teilnahme an Besprechungen und beruflichen Entwicklungsaktivitäten nach Empfehlung.
  • Ausführung anderer verwandter Aufgaben, die vom Lehrer, Direktor oder Vorgesetzten zugewiesen werden.
Qualifikationen/Zertifikate
  • Abschluss der High School oder gleichwertig und ParaPro-Zertifikat.
  • Bevorzugt Bachelor-Abschluss.
  • Abschluss eines Associate-Studiums in Bildung oder einem verwandten Bereich oder zwei Jahre College erforderlich.
  • Bevorzugt zwei Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder jungen Erwachsenen in einer Schule.
  • Bevorzugte Erfahrung in der Arbeit mit Schülern mit hohen Betreuungsbedürfnissen.
  • Fließende Spanischkenntnisse können erforderlich sein.
  • Andere Qualifikationen können nach Ermessen des Superintendenten oder des Vorstands berücksichtigt werden.

Gehalt: $25.74 – $30.68 pro Stunde

Gleichberechtigte Beschäftigung: NORWALK IST EIN GLEICHBERECHTIGTER ARBEITGEBER. Es ist die Politik des Norwalk Board of Education, allen Schülern gleiche Bildungschancen zu gewährleisten und rechtswidrige Diskriminierung aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Glauben, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Geschlecht, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Transgender-Status oder körperlicher und geistiger Behinderung zu verbieten. Beschäftigungsdiskriminierung ist aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Glauben, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Geschlecht, Schwangerschaft, Veteranenstatus, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Transgender-Status, sexueller Orientierung oder körperlicher und geistiger Behinderung verboten.

Extended School Year - Paraeducator - Special Education - Group 1 (Summer 2026) Arbeitgeber: Norwalk Public Schools

Die Norwalk School District bietet eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung für Paraeducatoren im Bereich Sonderpädagogik. Mit einem Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter fördert das Unternehmen eine positive Kultur, in der Teamarbeit und Respekt im Vordergrund stehen. Die Möglichkeit, während des Extended School Year wertvolle Erfahrungen zu sammeln und einen direkten Einfluss auf das Leben von Schülern mit besonderen Bedürfnissen zu haben, macht diese Position besonders lohnend.

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Kontaktdaten:

Norwalk Public Schools Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Extended School Year - Paraeducator - Special Education - Group 1 (Summer 2026) erhalten könnten

E-Learning-Veranstaltungen besuchen

Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.

Community-Engagement

Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Norwalk Public Schools nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!

Direkte Bewerbung über unsere Website

Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Norwalk Public Schools und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Extended School Year - Paraeducator - Special Education - Group 1 (Summer 2026) mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Aktives Zuhören
Datenaufzeichnung
Teamarbeit
Implementierung von Lehrzielen
Organisationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!

Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!

Motivationsschreiben – Warum du zu Norwalk Public Schools passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Norwalk Public Schools arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Norwalk Public Schools her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Norwalk Public Schools vorbereitet

Bereite deine e-Learning-Tools vor

Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.

Demonstriere deine Kreativität

In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.

Flexibilität und Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.

Interaktive Interviewtechniken nutzen

In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.